AWO Unterbezirk Ruhr-Lippe-Ems
Ergänzungskraft
Bergkamen, Nordrhein-Westfalen, Germany
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- 8 Oct 2026
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Mit den Menschen für die Menschen – das ist das Leitmotiv der Arbeiterwohlfahrt Ruhr-Lippe-Ems. Wir suchen zum 01.12.2026 eine*n Ergänzungskraft (m/w/d) unbefristet und in Vollzeit (39 Wochenstunden) für unsere Kita Traumland mit Arbeitssitz in Bergkamen. Sie identifizieren sich mit den Grundsätzen und dem Leitbild der Arbeiterwohlfahrt? Dann sind Sie bei uns genau richtig – kommen Sie ins Team der AWO Ruhr-Lippe-Ems! Pädagogisches Konzept der Einrichtung und der eigenen Gruppe gemeinsam mit Mitarbeitenden erstellen und umsetzen Mitwirkung an der Planung der Erziehungsarbeit Erzieherische und pflegerische Aufgaben am Kind in Kooperation mit der Gruppenleitung Vertretung der Gruppenleiter*in bei deren Abwesenheit Vor- und Nachbereitung der pädagogischen Arbeit Reflexion der pädagogischen Arbeit Zusammenarbeit mit Eltern Hauswirtschaftliche Aufgaben, welche mit der Erziehungspraxis zusammenhängen Fortbildung Feste und Veranstaltungen planen und durchführen in Zusammenarbeit mit der Gruppenleitung Der Ergänzungskraft kann die Verantwortung nach angemessener Bewährungszeit übertragen werden Eine erfolgreiche, abgeschlossene Ausbildung zum/zur Kinderpfleger*in bzw. zum Sozialassistenten/ zur Sozialassistentin Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten sowie Flexibilität Freude an der Arbeit im Team sowie der Arbeit mit Kindern und Familien Erweitertes Führungszeugnis ohne Eintrag Identifikation mit den Grundsätzen und dem Leitbild der Arbeiterwohlfahrt Bereitschaft zur Einhaltung unseres internen Schutzkonzeptes ein attraktives Tarifgehalt mit einer Jahressonderzahlung eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 4,5 % des Monatsgehalts Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen 30 Tage Urlaub und tariflichen Zusatzurlaub eine 5-Tage-Woche und flexible Arbeitszeiten Fortbildung & Qualifizierung Hilfe in Fragen der Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen Fahrradleasing über „Business Bike“ (nach der Probezeit) attraktive Mitarbeiterrabatte über „corporate benefits“ Gesundheitsbonus
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