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Universitätsklinikum Essen

Fachärztin/Facharzt (m/w/d) / 13606 / Essener Zentrum für seltene Erkrankungen

Essen, Ruhr, Nordrhein-Westfalen, Germany

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hirly's read of this role

Role family
Healthcare
Seniority
Mid level
Country
DE
Work mode
On-site / unstated
First seen by hirly
26 Sept 2026

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the posting

  • Fachärztin/Facharzt (m/w/d)
  • (Entgeltgruppe: Ä2 TV-Ärzte)
  • Einsatzbereich: Essener Zentrum für seltene Erkrankungen
  • Stellen ID: 13606
  • Eintritt: Nächstmöglicher Zeitpunkt
  • Umfang: Vollzeit / 40 Std.
  • Vertragsart: Unbefristet

Ihre Aufgaben:

  • Aktive Mitgestaltung am Ausbau des Zentrums für seltene Erkrankungen in den Bereichen Krankenversorgung, Lehre und Forschung
  • Bearbeitung und Fallprüfung von Patient/innenzuweisungen mit nicht gesicherter Diagnose
  • Ambulanztätigkeit: Durchführung einer interdisziplinären Sprechstunde für Patient/innen mit nicht gesicherter Diagnose
  • Vorbereitung und Durchführung von interdisziplinären Fallkonferenzen innerhalb des Zentrums als auch mit externen Einrichtungen
  • Mitwirken an Forschungsprojekten und an wissenschaftlicher Antragsstellung
  • Aufbau von Strukturen zur nationalen und internationalen Vernetzung
  • Teilnahme an telemedizinischen Angeboten
  • Arbeit an qualitätssichernden Maßnahmen (u. a. Mitarbeit an der Erstellung von SOPs und weiteren Materialien)
  • Aktive Teilnahme an Fortbildungsveranstaltungen
  • Aktive Beteiligung an Lehraufgaben

Ihr Profil:

  • Approbation als Ärztin/Arzt
  • Abgeschlossene Promotion, ohne eine abgeschlossene Promotion ist eine befristete Anstellung mit der Zielsetzung der Promotion möglich
  • Abgeschlossene Facharztweiterbildung, vorzugsweise in den Gebieten Psychosomatik, Pädiatrie, Rheumatologie/Immunologie oder Humangenetik
  • Erfahrungen in der Betreuung, Diagnostik und Therapie seltener Erkrankungen
  • Wissenschaftliche Erfahrung mit seltenen Erkrankungen
  • Soziale Kompetenz, insbesondere im Umgang mit Patient/innen mit schwerwiegenden, chronischen Erkrankungen
  • Aufgeschlossene Persönlichkeit mit der Bereitschaft, sich flexibel in die unterschiedlichen Bereiche einzubringen
  • Die Fähigkeit eigenverantwortlich im Team zu arbeiten
  • Einschlägige wissenschaftliche Leistungen sind wünschenswert

Freuen Sie sich auf:

  • Ein wachsendes Team mit der Möglichkeit zur fachlichen, aber auch persönlichen Entfaltung, zur Weiterbildung und zum Austausch
  • Sorgfältige und qualifizierte Einarbeitung und Unterstützung bei der neuen Herausforderung
  • Interessante und vielseitige Tätigkeit mit verantwortungsvollen Aufgaben und der Möglichkeit, eigene Ideen und Vorstellungen einzubringen und umzusetzen
  • Möglichkeit zum Aufbau eigener Netzwerkstrukturen und Forschungsthemen
  • Eine Tätigkeit in einer modernen, renommierten Universitätsklinik
  • Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst des Landes NRW
  • Faire Bezahlung nach Tarif (TV-Ärzte) und betriebliche Zusatzversorgung
  • 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche)
  • Interdisziplinäres Arbeiten mit Kolleginnen und Kollegen aus anderen Fachbereichen
  • Arbeiten mit moderner Ausstattung und zertifizierten Qualitätsstandards
  • Familienfreundliche Unternehmenskultur , z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch die Abteilung für Familie & Gesundheit in allen Lebenslagen
  • Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten , bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen
  • Gesundheitsmanagement , z. B. Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förderung von Sportangeboten
  • Attraktive Zusatzleistungen , bspw. vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, Wohnheimplätze

Rahmenbedingungen: Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen und tariflichen Voraussetzungen., Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt., Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet., Das UK Essen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Sie werden zur Bewerbung aufgefordert und im Sinne des LGGs bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt., Eine Bescheinigung gemäß §23a Infektionsschutzgesetz (IfSG) über den Impf- und Serostatus bzgl. Masern ist erforderlich.

Original posting on Universitätsklinikum Essen's site ↗

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