Fachkraft (m/w/d) Gebäudetechnik

html Fachkraft (m/w/d) Gebäudetechnik WER WIR SIND

Wir sind ein Tochterunternehmen der Mainzer Stadtwerke AG und versorgen die Region zuverlässig mit Strom, Erdgas und Trinkwasser. Über 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter setzen alles daran, dass Mainz und die Region jederzeit gut versorgt sind. Ob in der Montage, der IT, im Büro oder als Azubi – unsere Berufe sind so vielfältig wie wir. Werde jetzt Teil davon!

Fachkraft (m/w/d) Gebäudetechnik

Unbefristet | Mainz | 39 h/Woche | Berufserfahrene | ab sofort | Kennziffer 2026/47/HSG

Fachkraft (m/w/d) Gebäudetechnik WAS SIE BEI UNS TUN

• •Betrieb, Überwachung und Betreuung unserer gebäudetechnischen Anlagen in den Gewerken HKLS und Feuerlöschtechnik
• •Durchführung von Wartungs-, Inspektions- und Instandsetzungsarbeiten einschließlich der dazugehörigen Dokumentation
• •Wahrnehmung der Funktion des Sprinklerwarts
• •Selbstständige Fehlersuche, Störungsanalyse und Störungsbeseitigung
• •Durchführung von Funktions- und Betriebskontrollen an gebäudetechnischen Anlagen
• •Durchführung kleinerer Reparatur- und Montagearbeiten
• •Bedienung und Überwachung der Anlagen über die Gebäudeleittechnik
• •Einweisung und Begleitung externer Fachfirmen und Dienstleister

• WAS SIE MITBRINGEN
• •Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung als Anlagenmechaniker SHK, Heizungs- und Lüftungsbauer, Mechatroniker für Kältetechnik oder in einem vergleichbaren Ausbildungsberuf
• •Mehrjährige Berufserfahrung in der Wartung, Instandhaltung und Störungsbeseitigung gebäudetechnischer Anlagen
• •Idealerweise eine erfolgreich abgeschlossene Schulung zur befähigten Person für Sprinkleranlagen nach DIN EN 12845 und VdS CEA 4001
• •Grundkenntnisse in MSR- und Elektrotechnik sind von Vorteil
• •Selbstständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• •Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• •Führerschein Klasse B

• WIR BIETEN
• •Mehr Freiheit im Tagesablauf
• Ein früher Arbeitsbeginn schafft wertvollen Freiraum am Nachmittag und unterstützt eine gute Balance zwischen Beruf und Privatleben. Fahrzeiten während dienstlicher Einsätze gelten als Arbeitszeit. Ein Zeitkonto stellt sicher, dass zusätzliche Leistungen sowie Mehrarbeit sichtbar bleiben.
• •Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
• Weil Zukunft zählt: Wir investieren in die individuelle Rente.
• •Firmenevents
• Vom Sommerfest bis zum Teamevent – für ein gutes Miteinander.
• •Vielfältige Gesundheitsbenefits
• Gesundheit liegt uns am Herzen – Gesundheitstage, Vorsorgeuntersuchungen, Aktionstage, Schutzimpfungen, Krankenzusatzversicherung.
• •Individuelle Weiterbildungen
• Um nicht stehen zu bleiben - wir fördern Weiterbildung.
• •Bezuschusste Kantine
• Gutes Essen, kleine Preise – weil Wertschätzung durch den Magen geht.
• •Kinderbetreuung
• Weil Familie wichtig ist: Kita-Plätze, Kinderferienprogramm, Kindertheater u. v. m.
• •Kostenloser Parkplatz
• Wir bieten ein Kontingent an Parkplätzen in zentraler Lage.
• •Rabatte
• Dank Mitarbeiterrabatten z. B. bei Corporate Benefits sparen.
• •Sabbatical / Langzeitkonto
• Individuelle Auszeiten gestalten – mit unserem Sabbatical/Langzeitkonto.
• •Zentrale Lage & gute Verkehrsanbindung
• Ohne Auto? Kein Problem! Wir liegen zentral und sind gut angebunden.
• •Bis zu 36 Urlaubstage & mehr
• Mehr Freizeit – dank großzügiger Urlaubsregelung.
• •Faire Vergütung
• Transparenz und Fairness – die Vergütung ist tariflich geregelt.
• •Bezuschusstes Deutschlandticket
• Mobilität zum kleinen Preis – dank großzügigem Zuschuss für unser Jobticket.
• •Coaching, Mentoring & Beratung
• Ob privat oder beruflich – wir kümmern uns.
• •Dienstrad-Leasing & Freiminuten bei meinRad
• Mobil, flexibel & nachhaltig: Fit bleiben mit unserem Dienstrad-Leasing & MeinRad-Freiminuten.
• •Vereinbarkeit von Beruf & Privatleben
• Beruf, Familie & Freizeit im Gleichgewicht – weil wir Wert auf Work-Life-Balance legen.
• •Zugang zu Bewegung und Entspannung
• Sport & Entspannung mit EGYM Wellpass – Mit EGYM Wellpass tausende Sport- und Wellnesseinrichtungen deutschlandweit nutzen.

EINGRUPPIERUNG

Für diese Position ist ein Bruttojahresgehalt von ca.48.500 – 56.600 € vorgesehen – je nach Erfahrung und Aufgabenbereich.

INTERESSE GEWECKT?

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• Petra Druschke
• Recruiterin

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• Melden Sie sich gerne bei mir!

• 06131/12-6762
• [email protected]

• Mainzer Netze GmbH
• Rheinallee 41
• 55118 Mainz