GSTK ELT Fachplanung GmbH & Co. KG
Fachplaner (m/w/d) Elektrotechnik
Wilhelmshaven, Niedersachsen, Germany
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- Role family
- Engineering
- Seniority
- Mid level
- Stated salary
- €40,000 – €55,000 per year
- Country
- DE
- Work mode
- On-site / unstated
- First seen by hirly
- 26 Sept 2026
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### Ihre Aufgaben
- Planung & Konzeption elektrotechnischer Anlagen für Neubau-, Umbau- und Sanierungsprojekte inkl. Leistungsverzeichnissen, Kostenschätzungen und Technologieauswahl (HOAI Lph 1–9).
- Projektkoordination mit Bauherren, Architekten, Behörden und Fachplanern sowie Abstimmung und Überwachung der ausführenden Unternehmen.
- Technische Berechnungen & Dokumentation (Lastberechnungen, CAD-Pläne, Prüf- und Abnahmeprotokolle).
- Begleitung der Ausführung: Unterstützung bei Montage, Inbetriebnahme und normgerechter Abnahme.
- Qualitätssicherung & Überwachung der elektrotechnischen Installationen.
- Beratung von Bauherren und Nutzern zu innovativen und energieeffizienten Technologien.
### Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Nachrichtentechnik oder vergleichbare Qualifikation (z. B. Meister/Techniker, gerne auch Gesellen mit langjähriger Erfahrung und Weiterentwicklungswunsch).
- Fundierte Kenntnisse oder die Bereitschaft zur Einarbeitung in relevante Normen und Vorschriften (DIN VDE, HOAI, MLAR, Bauordnungen).
- Erfahrung in der Planung, Umsetzung und Instandhaltung elektrotechnischer Anlagen oder die Motivation, sich diese Kenntnisse anzueignen.
- Sicherer Umgang mit CAD-Software und Berechnungsprogrammen oder die Bereitschaft, sich hierin weiterzubilden.
- Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise.
- Interesse an moderner Gebäudetechnik, Digitalisierung und nachhaltigen Energiekonzepten.
### Unser Angebot
- Unbefristete Festanstellung mit leistungsgerechter Vergütung.
- Flexible Arbeitszeiten & Remote-Arbeiten nach Absprache.
- Spannende und abwechslungsreiche Projekte in einem engagierten Team.
- Moderne Arbeitsmittel und ergonomische Arbeitsplätze.
- Attraktive betriebliche Altersvorsorge mit Zuschuss über den gesetzlichen Rahmen hinaus.
- Fort- und Weiterbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Entwicklung.
- 30 Tage Urlaub (falls zutreffend).
- Kurze Entscheidungswege und kollegiale Atmosphäre.
- Wöchentliches gemeinsames Mittagessen.
- Regelmäßige Teamevents.
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