Finanzbuchhalter/in

Wien 1010, Vollzeit

• Ihre Aufgaben
• •Unterstützung bei der Erstellung des IFRS-Konzernabschlusses sowie des Konzerngeschäftsberichts
• •Unterstützung des Group-IFRS-Teams bei Bilanzierungs- und Reportingfragen in unseren in- und ausländischen VIG-Gesellschaften
• •Mitarbeit bei der Analyse neuer IFRS-Standards sowie regulatorischer Anforderungen auf Gruppenebene
• •Unterstützung bei der Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung interner IFRS-Richtlinien, Arbeitsanweisungen und Governance-Dokumente
• •Mitarbeit an nationalen und internationalen Projekten im Bereich IFRS
• •Erstellung und Pflege von IFRS-bezogenen Dokumentationen und Arbeitsunterlagen
• •Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von Prozessen und Reportingstandards in der IFRS-Konsolidierung
• •Übernahme abwechslungsreicher Aufgaben in einer internationalen Gruppe

• Ihr Profil
• •Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. HAK) oder abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Rechnungswesen, Finance, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsrecht oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• •Erste praktische Erfahrungen im Financial Reporting, Group Accounting, Audit, Controlling oder im IFRS-Umfeld sind von Vorteil
• •IFRS-Kenntnisse sind wünschenswert; wichtiger ist jedoch Ihr Interesse, sich in internationale Rechnungslegungsstandards einzuarbeiten und fachlich weiterzuentwickeln
• •Hohe Zahlenaffinität sowie analytische und strukturierte Denkweise
• •Sorgfältige, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
• •Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern
• •Einwandfreie Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• •Lernbereitschaft, Eigeninitiative und Interesse an einem internationalen Arbeitsumfeld

• IHRE BENEFITS
• Angebote können je nach VIG Unternehmen variieren

Flexibles Arbeiten

• •Hybrides Arbeiten
• •Flexibles Gleitzeitmodell
• •37,5 Stunden Woche
• •Home Office Starterpaket
• •Zusätzliche arbeitsfreie Tage (z.B. bei Familienzuwachs, Social Active Day, Fortbildungstage)

• Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben informieren wir über das monatliche kollektivvertragliche Mindestgehalt von EUR 3.353,17 brutto auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung (37,5 Stunden / Woche). Selbstverständlich bieten wir eine marktkonforme Bezahlung. Es ist uns wichtig, dass sich Ihr Gehalt an Ihren Qualifikationen und Erfahrungen orientiert, weshalb wir das Gehalt gemeinsam in einem persönlichen Gespräch besprechen.
• Diese Vollzeit-Stelle ist ehestmöglich zu besetzen.

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