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BPS Personalmanagement GmbH

Finanzmanager / Controller (m/w/d)

Mönchengladbach, Nordrhein-Westfalen, Germany

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hirly's read of this role

Role family
Finance
Seniority
Lead / management
Stated salary
€65,000 – €80,000 per year
Country
DE
Work mode
On-site / unstated
First seen by hirly
26 Sept 2026

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the posting

Wir bringen Leistung. Zusammen.

  • Arbeitsort: Mönchengladbach
  • Job-ID: 11783
  • 45 Wochenstunden

Die BPS Personalmanagement GmbH ist eine moderne Personalberatungs- und Coachingagentur. Im Auftrag eines Kundenunternehmens in Mönchengladbach ist die Stelle Finanzmanager / Controller (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.

# Ihre Benefits

  • Gehalt: 65.000 - 80.000 EUR pro Jahr, je nach Erfahrung und Qualifikation
  • Sie profitieren zusätzlich von Mitarbeiterrabatten
  • Ein Fahrtkostenzuschuss unterstützt Sie bei den täglichen Wegen zur Arbeit
  • Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten stehen Ihnen offen
  • Eine Duz-Kultur prägt den Umgang im Unternehmen

# Ihr Aufgabengebiet

  • Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen sowie Aufbereitung aussagekräftiger Reports für die Geschäftsführung
  • Verantwortung für die operative und strategische Steuerung des Finanz- und Rechnungswesens
  • Weiterentwicklung von Prozessen, Strukturen und Mitarbeitenden innerhalb der Finanzorganisation
  • Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Debitoren-, Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung inklusive Zahlungsverkehr
  • Planung und Umsetzung von Digitalisierungs- und Optimierungsprojekten im Finanzbereich
  • Eigenständige Erstellung von Budgets, Forecasts und Liquiditätsplanungen
  • Analyse betriebswirtschaftlicher Kennzahlen und Ableitung fundierter Handlungsempfehlungen
  • Beratung der Geschäftsleitung in finanzwirtschaftlichen Themen sowie zentrale Ansprechperson für interne und externe Stakeholder

# Ihr Profil

  • Zwingend erforderlich ist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Controlling, Rechnungswesen oder Finanzen
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse auf C1-Niveau sowie sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Mindestens drei Jahre einschlägige Berufserfahrung im Finanzbereich, idealerweise ergänzt durch erste Führungspraxis
  • Analytische, eigenverantwortliche und pragmatische Arbeitsweise mit hoher Lösungsorientierung
  • Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein sowie die Fähigkeit, Mitarbeitende zu fördern und erfolgreich zu führen
  • Teamorientierte und überzeugende Persönlichkeit, die Veränderungen aktiv vorantreibt und bereichsübergreifende Zusammenarbeit stärkt

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