Formateur F/H

Living your own life with Swiss Life

• Swiss Life is a leading player in insurance and wealth management, with a recognized position as a private asset management insurer. Our approach is comprehensive in life insurance, private banking, financial management, as well as health, provident and damage.
• A global approach, because the essence of our profession is to accompany each life course, private and professional. Thanks to personalized advice, based on proximity, listening and pedagogy, we build every day a relationship of trust with each of our customers, individuals and companies.
• As a responsible company, we are committed to a sustainable development approach, whose ambition is to enable current and future generations to live according to their own choices.

#YourLife

Lieu : Puteaux (92) / Roubaix (59)

Type de contrat : CDI – Statut Cadre

Expérience : Expérience réussie en animation de formations auprès de réseaux commerciaux, idéalement en assurance ou établissement financier – Maîtrise des environnements réglementaires, solutions financières et assurantielles – À l’aise avec l’animation présentielle & distancielle – Appétence pour les outils digitaux et l’ingénierie pédagogique

Les + chez Swiss Life

Chez Swiss Life, nous croyons que chaque prénom compte. Il porte l’histoire de votre parcours, reflète la singularité de votre personnalité et marque l’empreinte que vous laissez dans vos relations comme dans votre métier.

Rejoindre Swiss Life, c’est pouvoir se faire un prénom et bénéficier de nombreux avantages, entre autres :

Un dispositif de mobilité au cœur de notre stratégie RH permettant à chacun de vivre plusieurs vies professionnelles : en moyenne, 25 % des postes en CDI sont pourvus via la mobilité interne

Une politique de formation ambitieuse, véritable pilier de notre culture RH

La garantie de bonnes pratiques RH avec le label Top Employeur décerné depuis 2020

Une rémunération attractive et un système complet d’épargne salariale et d’épargne retraite

Jusqu'à 135 jours de télétravail par an, avec prise en charge des frais

Horaires variables, RTT, compte épargne temps

Une intégration sur mesure : accompagnement par un expert métier, parrainage, journées d’accueil, etc.

Votre environnement de travail

En tant que Formateur en assurance , vous rejoignez l’équipe Formation – composée de 7 personnes – au sein de la Direction Distribution , en CDI.

Vous êtes basé à Puteaux (92) ou Roubaix (59) .

Dans un contexte de fort développement de l’activité et de déploiement de projets stratégiques, vous contribuez au développement des compétences des réseaux commerciaux salariés et indépendants.

Vous travaillez en étroite collaboration avec :

les formateurs internes

la Direction commerciale

la Direction marketing

les équipes e-business, actions commerciales, clients et technique

Vous intervenez principalement sur des formations en assurance vie et/ou protection sociale , en présentiel et en distanciel .

Vos missions

Raison d’être du poste :

Concevoir, organiser et animer des actions et parcours de formation pour accompagner la montée en compétences des forces commerciales, et contribuer au développement de l’expertise assurance collective.

À ce titre, vous :

Contribuez à l’ingénierie pédagogique : réflexion sur les dispositifs existants, amélioration continue, conception et mise à jour de contenus

Pilotez un ou plusieurs parcours de formation professionnelle auprès de nos réseaux de distribution

Animez des formations et séminaires pour les réseaux commerciaux salariés et mandataires, au siège et ponctuellement en régions

Prenez en charge des projets de formation : identification du besoin, conception du dispositif, sélection éventuelle de prestataires, suivi budget, déploiement, analyse des feedbacks

Formez les formateurs occasionnels issus des équipes commerciales à la conception pédagogique et à l’animation

Concevez des kits de formation autonomes destinés aux encadrants (courtiers, partenaires, clients), et assurez les sessions de brief dédiées

Votre profil

S’il y a bien une chose qu’on ne choisit pas dans sa vie, c’est son prénom. En revanche, rien n’empêche de vouloir s’en faire un :

Vous êtes expert en assurance : protection sociale et/ou gestion patrimoniale

Vous justifiez d’une expérience réussie en animation auprès de réseaux commerciaux, idéalement dans l’assurance ou les services financiers

Vous êtes reconnu(e) pour votre pédagogie, votre autonomie et votre capacité à travailler en équipe

Vous maîtrisez les environnements réglementaires, financiers et assurantiels

Vous appréciez l’ingénierie pédagogique et la formation mixte, et vous êtes curieux(se) des nouveaux modes d’apprentissage digitaux

Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et techniques d’animation, en présentiel comme en distanciel

Vous faites preuve de créativité dans les méthodes de formation

Envie de passer à l’action ?

Postulez ! Margot , chargée de recrutement, étudiera votre candidature avec attention dans les meilleurs délais.

Cette offre ne correspond pas à votre recherche ?

Consultez nos autres opportunités sur notre site carrières :

Nos offres d'emploi – Swiss Life France

Qui sommes‑nous ?

Nous permettons à chacun de construire son indépendance financière pour vivre selon ses propres choix.

Swiss Life accompagne ses clients dans la réalisation de leurs projets de vie grâce à une approche globale en assurance et gestion de patrimoine, fondée sur un conseil personnalisé et une relation de confiance.

Entreprise à taille humaine, Swiss Life valorise la proximité, la bienveillance, la proactivité et l’écoute. Notre culture inclusive permet à chacun de s’impliquer, d’être soi et d’enrichir le collectif.

Swiss Life, c’est aussi :

Un collectif solidaire, engagé, responsable et agile

Un environnement de travail harmonieux, innovant et ergonomique, intégrant l’usage de l’IA pour simplifier le quotidien

Un engagement sociétal fort en faveur de la diversité, de l’inclusion et de l’engagement solidaire (DuoDay, Stage Up, actions caritatives…)

Une approche entrepreneuriale favorisant l’autonomie et la transversalité via des projets et communautés d’innovation

#YourJobYourLife