GROWTH SPECIALIST I

• Conheça o Inter
• Pioneiros, mudamos o mercado ao lançar o primeiro banco digital do Brasil e seguimos criando tendências com tecnologia de ponta. Evoluímos para um Super App Financeiro Global, com soluções completas e inovação de primeira. Aqui, o trabalho tem propósito: construir oportunidades reais, transformar a vida das pessoas e o mercado financeiro. Esse é o nosso Jeito Inter de Fazer. Se você quer fazer parte dessa mudança e deixar um legado, seu lugar é aqui.

Vem ser Sangue Laranja.

• Get to Know Inter
• As pioneers, we transformed the market by launching Brazil’s first digital bank and continue to shape the future with cutting-edge technology.
• We have evolved into a Global Financial Super App, delivering complete solutions and leading innovation. Here, work has purpose: creating real opportunities, transforming people’s lives, and reshaping the financial market.
• This is the Inter way of making things happen. If you want to be part of this transformation and leave your mark, your place is here.

Become Sangue Laranja.

Sobre a vaga e missão do cargo

O(a) Especialista de Growth será responsável por liderar a agenda de crescimento da conta para menores de 18 anos, atuando como ponto focal entre produto, CRM, experiência do cliente e tecnologia, com foco em performance de funil, engajamento da base e contribuição para os indicadores de negócio da frente.

No seu dia a dia, você vai:

Liderar a agenda de growth da conta para menor de 18 anos: funil, priorização e resultados;

Conduzir discovery e solução: problemas, hipóteses, MVP, critérios de aceite e acompanhamento com produto, UX e TI.

Planejar e executar GTM com CRM e marketing: segmentação, réguas, missões, comunicações e calendário alinhado ao app.

Analisar dados de ponta a ponta com SQL (datalake) e Tableau/BI - funis, coortes, bases para testes e reportes.

Desenhar e avaliar experimentos (grupo controle quando couber) e recomendar escalar, iterar ou encerrar.

Orquestrar o squad com analista de CRM e designer.

Acompanhar Jira/releases e representar a frente em alinhamentos, com trade-offs e clientes impactados.

O que buscamos

Obrigatórios:

Pós-graduação, Mestrado ou Doutorado;

Experiência em growth em produto digital (fintech, banco, app ou e-commerce recorrente), com resultado mensurável (ativação, engajamento, conversão, retenção ou receita);

Produto + GTM: discovery, escopo/priorização e iniciativas no ar

SQL intermediário a avançado (datalake, funil, coorte, autonomia analítica);

Tableau e BI no dia a dia (construir e manter visões que guiam decisão);

Ferramentas de lifecycle/CRM (segmentação, réguas, jornadas, campanhas ou missões);

Funil de ativação e leitura de impacto (movimentação, engajamento, churn ou equivalentes);

Autonomia e influência;

Comunicação clara: briefs, one-pagers e narrativa para liderança e pares técnicos;

Inglês intermediário/avançado.

Benefícios

Vale-alimentação e Vale-refeição

Plano de saúde e odontológico

Seguro de vida

DayOff de Aniversário

Baby On Board e Sala de Amamentação

Licença parental estendida

Auxílio-creche/babá e/ou auxílio para filhos com deficiência

Wellhub e Grupo de Corrida Inter

Espaço CARE4U (Belo Horizonte): serviços de autocuidado com valores exclusivos, área de descompressão, jogos e minicampo de golfe

Vantagens no nosso SuperApp, como Duo Gourmet

Cartão Prime Inter

Programas de treinamento e capacitação internos

Etapas do Processo Seletivo

Triagem de currículos;

Screening (abordagem inicial para alinhamento de expectativas sobre a vaga);

Assessments;

Entrevista com Time de Talent;

Teste técnico (quando necessário);

Entrevista com a liderança;

Proposta de Contratação (Offer).