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SV SparkassenVersicherung

Gruppenleiter:in Underwriting Sach-Industrie (m/w/d)

Wiesbaden, Hessen, Germany

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hirly's read of this role

Role family
Sales
Seniority
Lead / management
Country
DE
Work mode
On-site / unstated
First seen by hirly
26 Sept 2026

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the posting

  • In dieser Führungsposition übernehmen Sie Verantwortung für die
  • fachliche und disziplinarische Leitung eines Teams im nationalen und
  • internationalen Sach-Industriegeschäft.Sie steuern die Bewertung
  • komplexer Risiken, entwickeln Underwriting-Standards weiter und tragen
  • maßgeblich zu einer nachhaltigen Ertragsentwicklung bei. Gleichzeitig
  • fördern Sie Ihre Mitarbeitenden, gestalten Prozesse und schaffen die
  • Voraussetzungen für ein qualitativ hochwertiges und
  • ertragsorientiertes Underwriting. Für Menschen. Für morgen. Werden
  • Sie Teil unseres Teams. Ihre Tätigkeiten bei uns: Team entwickeln:
  • Als Führungskraft übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische
  • Leitung der Underwriting-Gruppe Sach-Industrie. Dabei fördern Sie die
  • fachliche und persönliche Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden und
  • stärken die Zusammenarbeit im nationalen sowie internationalen
  • Industriegeschäft. Risiken entscheiden: Bei Risiken außerhalb
  • bestehender Zeichnungsvollmachten treffen Sie fundierte Entscheidungen
  • über Neuzeichnungen. Durch ein konsequentes Controlling des
  • Neugeschäfts stellen Sie eine qualitätsorientierte und ertragsstarke
  • Risikoselektion sicher. Prozesse steuern: Kontinuierlich entwickeln
  • Sie Arbeitsabläufe weiter und richten das Underwriting personell,
  • fachlich und operativ an den strategischen Anforderungen aus. Dabei
  • verbinden Sie Qualitätsanspruch, Effizienz und Wirtschaftlichkeit.
  • Richtlinien entwickeln: Zu Ihren Aufgaben gehört es,
  • Zeichnungsrichtlinien, Kalkulationsgrundlagen und
  • Underwriting-Guidelines aktiv weiterzuentwickeln. Bestehende Standards
  • überprüfen Sie regelmäßig und passen diese an Marktanforderungen
  • sowie Unternehmensziele an. Partnerschaften stärken: Im Austausch mit
  • Großkunden, Vertriebspartnern, Sparkassen, Maklerunternehmen und
  • internen Fachbereichen führen Sie anspruchsvolle Verhandlungen. Dabei
  • fördern Sie eine vertrauensvolle Zusammenarbeit und entwickeln
  • tragfähige Lösungen für unterschiedliche Interessengruppen.
  • Projekte leiten: Darüber hinaus übernehmen Sie die Leitung von
  • Projekten und Facharbeitskreisen oder bringen Ihre Expertise in
  • bereichsübergreifende Initiativen und strategische Vorhaben ein. Ihr
  • Profil: Qualifikation mitbringen: Eine versicherungsfachliche Aus-
  • oder Weiterbildung haben Sie erfolgreich abgeschlossen oder verfügen
  • über eine vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung
  • in der Versicherungswirtschaft. Fachwissen anwenden: Fundierte
  • Kenntnisse in der Beurteilung und Steuerung von Risiken bringen Sie
  • mit. Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung in der industriellen
  • Sachversicherung oder im Sach-Underwriting. Verantwortung übernehmen:
  • Sie arbeiten eigenständig, strukturiert und ergebnisorientiert.
  • Veränderungen gestalten Sie aktiv mit und übernehmen gerne
  • zusätzliche fachliche Verantwortung. Verhandlungen führen: Im
  • Kontakt mit Kunden sowie Geschäftspartnern überzeugen Sie durch
  • Verhandlungsgeschick, Kommunikationsstärke und ein professionelles
  • Auftreten. Ausgeprägte Kundenorientierung und ein hohes
  • Serviceverständnis runden Ihr Profil ab. Zusammenhänge verstehen:
  • Wirtschaftliche und vertriebliche Anforderungen erfassen Sie schnell
  • und verbinden Ertragsorientierung mit einem nachhaltigen Blick auf
  • langfristig erfolgreiche Ergebnisse. Führung einbringen: Idealerweise
  • verfügen Sie bereits über Führungserfahrung in einer Linienfunktion
  • oder Projektleitung. Alternativ haben Sie erfolgreich an einem
  • Personalentwicklungs- oder Führungskräfteprogramm teilgenommen und
  • möchten den nächsten Karriereschritt in einer Führungsrolle gehen.
  • Was uns ausmacht: Attraktive Vergütung 13,5 Monatsgehälter •
  • Vermögenswirksame Leistungen • Variable
  • Mitarbeitererfolgsbeteiligung • Betriebliche Altersvorsorge •
  • Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV • Job-Ticket Flexibilität und
  • Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeiten in einer 38-Stunden-Woche •
  • Home-Office und Mobiles Arbeiten • Teilzeitmodelle • 30 Tage
  • Urlaub und Sonderurlaub z.B. bei Hochzeit • Eltern-Kind-Büro
  • Besonderes Arbeitsklima Raum für eigenes Mitwirken und kreative
  • Lösungsfindungen • enge Verzahnung zwischen Mitarbeitenden und
  • Führungskräften • standortübergreifender Austausch •
  • Zufriedenheitsbefragungen • Mentoring-Programme Gesundheit und
  • Fitness Umfangreiche Gesundheits- und Vorsorgeangebote • Vielzahl an
  • Betriebssportgruppen und Fitnesskurse • Gemeinsame Events
  • Persönliche Weiterentwicklung Eigene Ideen verwirklichen •
  • Individuelles Feedback • Zahlreiche Fortbildungen,
  • Nachwuchsförderprogramm und Expertenlaufbahn • Hospitationen und
  • Job Rotation Wohlfühlen am Arbeitsplatz Moderne Arbeitsausstattung
  • Betriebseigene Kantine mit täglich wechselnden Gerichten und
  • frischem Obst • kostenlose Wasserspender • Sicherer Arbeitsplatz
  • in einem starken Verbund Ihr:e Ansprechpartner:in im Personalbereich:
  • sv.de/ratings Martina Schackmuth, E-Mail:
  • [email protected]
Original posting on SV SparkassenVersicherung's site ↗

Listed on hirly, a job board. hirly is not the employer: SV SparkassenVersicherung is hiring for this role.

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