Hauswirtschaftskraft (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit

Ihr HSP Pflegedienst in Bad Segeberg (Schleswig-Holstein) - In Bad Segeberg sind wir vertrauensvoller Partner für ambulante Pflege im Kreis Segeberg und den umliegenden Regionen. Wir bieten eine umfassende und flexible Versorgung, die es ermöglicht, trotz Pflegebedürftigkeit selbstbestimmt im eigenen Zuhause zu leben. Wir sind bekannt für unsere Empathie und Professionalität, von der Grundpflege bis hin zur Unterstützung im Alltag und der medizinischen Behandlungspflege.

Du liebst es, die Menschen im Alltag unterstützen zu können?

Du legst Wert auf die Freude an der Arbeit und Empathie ist für Dich kein Fremdwort?

Du möchtest Deine Qualifikationen erweitern und suchst nach einer neuen beruflichen Herausforderung?

Dann haben wir den perfekt passenden Job für Dich!

Unser ambulanter Pflegedienst HSP in Bad Segeberg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt weitere Hauswirtschaftskräfte (m/w/d) in unbefristeter Voll- oder Teilzeitbeschäftigung und Du bist die ideale Besetzung!

Sehr gute Konditionen warten darauf von Dir in Anspruch genommen zu werden.

Wir wissen, dass gute Pflege nur mit viel Wissen, großem Herz und guter Ausstattung möglich ist. Daher legen wir einen Fokus auf Deine berufliche Weiterentwicklung und ermöglichen Dir regelmäßige Seminare, Trainings oder Kurse.

Durch mehr Erfahrung und Wissen stehen Dir bei uns auch schnelle Aufstiegsmöglichkeiten offen, die wir gerne ganz individuell im Rahmen Deiner Karriereplanung angehen.

Zur Ausstattung gehört neben einem Dienstwagen auch ein modernes Firmen-Handy.

Deine Benefits bei uns

• •Verlässliche Dienstpläne
• •Mitarbeiterevents
• •Flexible Arbeitszeiten für Eltern
• •Faire Vergütung - Attraktives Gehalt nach Tarifvertrag und zusätzliche Prämien
• •Fort- & Weiterbildung - Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Kostenübernahme für Qualifizierungen
• •Moderne Ausstattung - Neuwertige Dienstfahrzeuge und moderne Kommunikationstechnik
• •Gesundheitsförderung - Zuschüsse zur betrieblichen Gesundheitsförderung und Altersvorsorge
• •Flexible Arbeitszeiten - Mitarbeiterorientierte Dienstplanung für eine bessere Work-Life-Balance
• •Familiäres Team - Ein unterstützendes, interkulturelles Teamklima und regelmäßige Events
• •Vereinbarkeit Familie - Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Modelle
• •Verpflegung & Extras - Kostenlose Getränke und regelmäßige Teamfrühstücke an allen Standorten