HR Generalist / Personalreferent (m/w/d)

HR Generalist / Personalreferent (m/w/d)

Ab sofort | Vollzeit | Eggenstein-Leopoldshafen / Karlsruhe | Water-i.d. GmbH

Die Water-i.d. GmbH ist ein international tätiges Unternehmen im Bereich der Wasseranalytik. Seit 2003 entwickeln und vertreiben wir innovative Produkte und Lösungen für die professionelle Wasseranalyse – von Photometern und Reagenzien bis zu Software, Apps und Cloud-Lösungen –, die weltweit in über 100 Ländern im Einsatz sind. Damit leisten wir einen Beitrag dazu, dass die Qualität von Wasser zuverlässig geprüft und gesichert werden kann. Mit rund 50 Mitarbeitenden verbinden wir internationale Reichweite mit kurzen Entscheidungswegen.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine erfahrene HR-Persönlichkeit mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität, die unsere Personalarbeit nicht nur verwaltet, sondern selbst anpackt, Verantwortung übernimmt und aktiv weiterentwickelt.

Ihre Aufgaben

• •Sie sind erste Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragen – vom Eintritt bis zum Austritt.
• •Sie verantworten das Recruiting: Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen, Vorauswahl sowie Koordination und Begleitung von Bewerbungsgesprächen.
• •Sie organisieren das On- und Offboarding und sorgen für einen reibungslosen Start neuer Kolleginnen und Kollegen.
• •Sie erstellen Arbeitsverträge in Abstimmung mit der Geschäftsführung sowie Bescheinigungen und weitere Personaldokumente.
• •Sie pflegen Personalakten und Mitarbeiterdaten sorgfältig und datenschutzkonform.
• •Sie begleiten Personalentwicklungsmaßnahmen von der Planung bis zur Umsetzung.
• •Sie optimieren und entwickeln unsere HR-Prozesse weiter – und setzen Verbesserungen selbst um.

Ihr Profil

• •Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personalwesen bzw. eine vergleichbare Qualifikation
• •Mehrjährige Berufserfahrung als HR Generalist, Personalreferent oder in einer vergleichbaren Funktion
• •Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
• •Hands-on-Mentalität: Sie packen selbst an und arbeiten selbstständig, strukturiert und sorgfältig
• •Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen
• •Ein hohes Maß an Diskretion, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• •Sicherer Umgang mit MS Office
• •Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse

Das bieten wir Ihnen

• •Festanstellung in Vollzeit (40 Stunden pro Woche)
• •Geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag mit flexiblem Arbeitsbeginn zwischen 7:00 und 9:00 Uhr
• •Rund 50 Mitarbeitende, flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und viel Eigenverantwortung
• •Eine vielseitige Aufgabe mit echtem Gestaltungsspielraum und Raum für eigene Ideen in der Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse
• •Eine sinnstiftende Tätigkeit: Unsere Lösungen tragen weltweit zur Sicherung der Wasserqualität bei
• •Ein motiviertes Team, ein familiäres Arbeitsumfeld und eine langfristige Perspektive in einem international tätigen Technologieunternehmen
• •Attraktive Zusatzleistungen: betriebliche Altersvorsorge, JobRad und Edenred-Karte

Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen sowie Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin. Wir melden uns zeitnah bei Ihnen.

Senden Sie Ihre Unterlagen per E-Mail an: [[email protected]](mailto:[email protected]).

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft von Water-i.d.!