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Ruhr Placement GmbH

HR Manager (w/m/d) bis 100.000 € pro Jahr

Duisburg, Nordrhein-Westfalen, Germany

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hirly's read of this role

Role family
HR
Seniority
Lead / management
Country
DE
Work mode
On-site / unstated
First seen by hirly
15 Oct 2026

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the posting

  • Über uns
  • Wir kennen den Arbeitsmarkt im Ruhrgebiet in- und auswendig und wissen, wie wir dich optimal unterstützen können. Unsere Schwerpunkte liegen in den Bereichen HR, Finance und Office – und genau hier möchten wir dir helfen, den nächsten Schritt in deiner Karriere zu machen.

HR Manager (w/m/d) bis 100.000 € pro Jahr

  • Standort: Duisburg
  • Anstellungsart(en): Vollzeit
  • Wen wir suchen
  • Wir suchen ab sofort im Rahmen der unbefristeten Direktvermittlung für unseren Kunden in Duisburg einen
  • Deine Aufgaben
  • Fachliche und disziplinarische Führung unseres HR-Teams mit drei Mitarbeitenden (Payroll, Administration und Zeitwirtschaft)
  • Systematische Weiterentwicklung unserer HR-Service-Struktur, einschließlich der Etablierung von Standards sowie belastbarer, skalierbarer Prozesse für weiteres Wachstum
  • Verantwortung für stabile, effiziente und rechtssichere HR-Services entlang des gesamten Employee Lifecycles
  • Sicherstellung der Compliance mit arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Anforderungen sowie Überwachung der Einhaltung von Tarifverträgen und Betriebsvereinbarungen
  • Etablierung von KPIs und Reporting-Strukturen zur Steuerung unseres HR-Bereichs
  • Leitung und Steuerung von HR-Digitalisierungsprojekten
  • Enge Zusammenarbeit mit Finance & Controlling, IT sowie externen Dienstleistern
  • Kompetenter Ansprechpartner für Führungskräfte
  • Operative Unterstützung des HR-Teams
  • Das bringst du mit
  • Abgeschlossenes Studium mit HR-Bezug oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Erfahrung im HR-Operations-Umfeld
  • Mehrjährige Erfahrung in einer verantwortlichen Rolle im Bereich HR-Operations mit erster Leitungsverantwortung
  • Erfahrung in der strukturellen Weiterentwicklung und Professionalisierung von HR-Strukturen
  • Fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Erfahrung in der Leitung oder aktiven Steuerung von HR-Digitalisierungsprojekten
  • Erfahrung im Umgang mit HR-Systemen sowie eine ausgeprägte Affinität zu digitalen HR-Prozessen
  • Strategisches Denken verbunden mit einer pragmatischen, hands-on Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Das bietet der Kunde
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Ein vielseitiges Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung
  • Eine zukunftssichere Branche mit gesellschaftlicher Relevanz
  • Persönliche Weiterentwicklung in einem internationalen Konzernumfeld eines Marktführers
  • Kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten
  • Ein kollegiales Team mit einer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur
  • Kontaktdaten für Stellenanzeige
  • Misala Cajlakovic
  • Recruitment Specialist
Original posting on Ruhr Placement GmbH's site ↗

Listed on hirly, a job board. hirly is not the employer: Ruhr Placement GmbH is hiring for this role.

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