HR Sachbearbeiter (m/w/d)

• Für ein renommiertes
• Unternehmen aus dem maritimen Industrieumfeld in Kiel suchen wir im Rahmen der
• Arbeitnehmerüberlassung einen HR Sachbearbeiter (m/w/d).
• In dieser
• vielseitigen Position sind Sie zentrale Ansprechperson für Mitarbeitende und
• Führungskräfte in sämtlichen personaladministrativen Fragestellungen. Sie
• begleiten den gesamten Employee Lifecycle, unterstützen bei der Umsetzung
• personalrelevanter Prozesse und wirken aktiv an HR-Projekten sowie der
• kontinuierlichen Optimierung von Personalabläufen mit. Dabei arbeiten Sie eng
• mit internen Schnittstellen, dem Betriebsrat sowie externen Ansprechpartnern
• zusammen und tragen zu einer professionellen und serviceorientierten
• Personalarbeit bei.
• Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen.

HR Sachbearbeiter (m/w/d)

• Ihre Aufgaben:
• •Sie sind Ansprechpartner für
• Mitarbeitende bei arbeits-, tarifrechtlichen sowie allgemeinen
• personalrelevanten Fragestellungen
• •Sie betreuen administrative
• Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles
• •Sie erstellen und bearbeiten
• sämtliche personalrelevanten Dokumente, beispielsweise Verträge,
• Bescheinigungen, Versetzungen oder Arbeitszeitänderungen
• •Sie unterstützen bei vorbereitenden
• Tätigkeiten für die Entgeltabrechnung und stimmen sich eng mit dem
• Payroll-Team ab
• •Sie erfassen, pflegen und
• überwachen personalrelevante Daten in den entsprechenden HR-Systemen
• •Sie arbeiten mit SAP HCM sowie
• weiteren Personalmanagement- und Ticketsystemen
• •Sie kommunizieren regelmäßig mit
• Mitarbeitenden, Führungskräften, Betriebsräten sowie externen Stellen und
• Behörden
• •Sie wirken aktiv bei Optimierungs-,
• Harmonisierungs- und Digitalisierungsprojekten im Personalbereich mit
• •Sie übernehmen eigenverantwortlich
• Teilprojekte und treiben deren Umsetzung voran
• •Sie unterstützen bei der
• Weiterentwicklung und Standardisierung von Personalprozessen
• •Sie begleiten Auszubildende,
• Praktikanten und weitere eingesetzte Mitarbeitende fachlich innerhalb des
• Aufgabenbereichs
• •Sie stellen eine serviceorientierte
• und professionelle Betreuung der internen Kunden sicher

• Ihre Qualifikationen:
• •Sie verfügen über eine erfolgreich
• abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare
• Qualifikation
• •Sie bringen mehrjährige
• Berufserfahrung im Personalwesen mit
• •Sie besitzen fundierte Kenntnisse
• in der Personaladministration und im operativen HR-Umfeld
• •Sie haben idealerweise Erfahrung im
• tarifgebundenen Umfeld gesammelt
• •Kenntnisse im Arbeits- und
• Tarifrecht sind von Vorteil
• •Sie verfügen vorzugsweise über
• praktische Erfahrungen mit SAP HCM
• •Sie arbeiten sicher mit den
• gängigen MS-Office-Anwendungen
• •Sie zeichnen sich durch eine
• selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise aus
• •Sie überzeugen durch
• Kommunikationsstärke, Serviceorientierung und Diskretion
• •Sie sind teamfähig und arbeiten
• gerne mit unterschiedlichen Ansprechpartnern zusammen
• •Sie bringen die Bereitschaft mit,
• sich schnell in neue Aufgaben und Prozesse einzuarbeiten
• •Sie handeln lösungsorientiert und
• behalten auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick

• •Sie profitieren von einem
• attraktiven und marktgerechten Vergütungspaket
• •Sie arbeiten in einem renommierten
• Unternehmen des maritimen Industrieumfelds
• •Sie übernehmen eine
• verantwortungsvolle Rolle innerhalb eines professionellen HR-Teams
• •Sie sammeln wertvolle Erfahrungen
• in einem komplexen tarifgebundenen Unternehmensumfeld
• •Sie erhalten eine strukturierte
• Einarbeitung sowie persönliche Betreuung
• •Sie arbeiten in einem innovativen
• und zukunftsorientierten Unternehmen
• •Sie wirken aktiv an spannenden
• HR-Projekten und Veränderungsprozessen mit
• •Sie erweitern Ihre Kenntnisse in
• modernen Personalprozessen und HR-Systemen
• •Sie profitieren von einer
• teamorientierten Unternehmenskultur und kurzen Entscheidungswegen
• •Sie arbeiten an einem zentral
• gelegenen Standort in Kiel

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