Informatiker/in (Weiterbildung)

• Aufgaben und Tätigkeiten
• º Eigenverantwortliches IT-Projekt- & Betriebs-Management im Rahmen des technischen, organisatorischen und der teilweise fachlichen Themen in den Fachanwendungen des BKA unter Einsatz vorgegebener Projektmanagement-Methoden;
• º Eigenverantwortliches Vertragsmanagement auf IT-Projektebene im übertragenen Aufgabenbereich;
• º Eigenverantwortliches Change-Management inklusive Erstellung von IT-Anforderungen im übertragenen Aufgabenbereich;
• º Lösung bzw. Unterstützung bei Problemfällen in den IT-Anwendungen (Support Management, Incident Management);
• º Überwachung des gesamten organisatorischen und technischen Prozesses sowie Mitwirkung an der Verbesserung von organisatorischen Abläufen und technische Weiterentwicklung von IT-Verfahren (Innovations-Management).

Erfordernisse

• •Österreichische Staatsbürgerschaft oder unbeschränkter Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt;
• •Abschluss einer höheren Schule (Reife-, Diplom- oder Berufsreifeprüfung), vorzugsweise einer HTL oder AHS mit Schwerpunkt Technik/Informatik, sowie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung;
• •Sehr gute IT-Kenntnisse einschließlich fundierter Kenntnisse in IT-Hardware und Datenbanksystemen sowie ein breites Fachwissen in verschiedenen Bereichen der Informationstechnologie;
• •Gute Kenntnisse im Daten- und Prozessmanagement sowie im Anforderungs- und Testmanagement;
• •Zertifizierte Projektmanagementkenntnisse bzw. Bereitschaft, diese zeitnah nachzuholen;
• •Fähigkeit und Erfahrung, Projekte zu organisieren, koordinieren bzw. eigenständig zu leiten;
• •Kenntnisse der öffentlichen Verwaltung von Vorteil.

Neben der Voraussetzung der Z. 1. sind die Erfordernisse der Z. 2., 3. und 5. sowie 7. unbedingt zu erfüllen.

• Gehalt
• Das Monatsentgelt (ADV/SV, Bedienstetengruppe 3) beträgt € 4.171,00 brutto (erste Entgeltstufe). Es erhöht sich eventuell auf Basis der gesetzlichen Vorschriften durch anrechenbare Vordienstzeiten sowie sonstige mit den Besonderheiten des Arbeitsplatzes verbundene Entlohnungsbestandteile.

• Bewerbung
• Schriftliche Bewerbungen haben bis spätestens 15. Oktober 2026 ausschließlich über https://www.jobboerse.gv.at/ zu erfolgen. Der Bewerbung sind ein aussagekräftiges Motivationsschreiben, Lebenslauf, Staatsbürgerschaftsnachweis bzw. Nachweis des unbeschränkten Zugangs zum österreichischen Arbeitsmarkt sowie sonstige für die Bewerbung relevante Nachweise anzuschließen.

Es wird eine Sicherheitsüberprüfung gemäß §§ 55 ff Sicherheitspolizeigesetz durchgeführt, die zu bestehen ist.

• Kontakt
• Fragen von Interessentinnen und Interessenten werden unter der Telefonnummer 01/53115-202848 gerne beantwortet.

weitere Informationen erhalten sie unter https://bund.jobboerse.gv.at/