Informatiker (m/w/d) zur technischen Unterstützung der Besteuerungsverfahren in der Abteilung S b...

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• tabellarischer Lebenslauf, Abschlusszeugnis der Berufsausbildung, ggf.
• Arbeitszeugnisse) bis spätestens 16.11.2026 ausschließlich überwww.interamt.de
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Externe

Stellenausschreibung des

Ministeriums der Finanzen und für Wissenschaft

• In unserem nachgeordneten Bereich beim Landesamt für Zentrale Dienste (LZD)
• sind in

der Abteilung S - Steuerliche Automation –

• zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere unbefristete Voll- und Teilzeitstellen
• für

Informatiker (m/w/d)

zur technischen Unterstützung der Besteuerungsverfahren zu besetzen.

• Die Steuerliche Automation ist eine der fünf Abteilungen des Landesamtes für
• Zentrale Dienste und dort als Abteilung S integriert. Das Aufgabenspektrum der
• steuerlichen Automation erstreckt sich von der Bereitstellung der
• Client-Server-Infrastruktur für die saarländischen Finanzämter, der Planung und
• Steuerung des Einsatzes der steuerlichen Fachverfahren, der Überwachung des
• Verfahrensbetriebs bis hin zu täglichen Verarbeitungsläufen auf einem
• Großrechner sowie dem Druck und Versand der Steuerbescheide. Zur Bewältigung
• dieses Aufgabenspektrums sind in der Abteilung S derzeit ca. 75
• Landesbedienstete aus den Bereichen Steuerverwaltung, Informatik,
• Wirtschaftsinformatik und Betriebswirtschaft beschäftigt.

Ihre Aufgaben

Zu den Aufgaben gehören u.a.

• •Installation, Konfiguration und Wartung von Linux-Server,
• •Installation, Konfiguration und Wartung von Fachanwendungen auf
• Linux-Servern im Rahmen von KONSENS,
• •Administration und Wartung der KONSENS eigenen K-Dialoganwendung „UNIFA“,
• •Software-Configuration-Management für Linux- -Systeme,
• •Fehleranalyse,
• •Erstellung und Pflege von technischen Dokumentationen,
• •Teilnahme an bundesweiten Arbeitsgruppen und Durchführung von Dienstreisen.

Ihre Qualifikation

• •abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik/Wirtschaftsinformatik,
• Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Wirtschaftsinformatik; Wünschenswert wären
• Erfahrungen in Puppet, JBoss und Apache Tomcat.oder auch im Datenbank-Umfeld

Darüber hinaus wird von Ihnen erwartet:

• •Eigeninitiative, Flexibilität,
• •Teamgeist und Kommunikationsvermögen,
• •Bereitschaft zur Durchführung von Dienstreisen und zu Fortbildungen.

Kurzvorstellung der saarländischen Landesverwaltung

• Wir sind der größte Arbeitgeber des Saarlandes – die saarländische
• Landesverwaltung bietet eine große Vielfalt an verantwortungsvollen Tätigkeiten
• in verschiedensten Gebieten. Unsere Arbeit zeigt Wirkung: Sei es in den
• Bereichen Polizei, Schule, Justiz, IT, Wirtschafts- und Arbeitsmarktförderung,
• Verkehrs- und Energiepolitik, Umwelt, Gesundheitswesen, allgemeine Verwaltung,
• Technik, Finanzen, Bauen oder Soziales. Wir gestalten die Zukunft des
• Saarlandes.

Kurzvorstellung des Landesamtes für Zentrale Dienste (LZD)

• Das Landesamt für Zentrale Dienste (LZD) ist als nachgeordnete Behörde des
• Ministeriums der Finanzen und für Wissenschaft (MFW)ein Landesamt im Saarland.
• Das LZD umfasst das Statistische Amt und weist darüber hinaus vier Abteilungen
• aus. Dies sind die Zentrale Besoldungs- und Versorgungsstelle (Abteilung C),
• die Landeshauptkasse des Saarlandes (Abteilung D), die Steuerliche Automation
• (Abteilung S) und die Zentralen und Inneren Dienste (Abteilung Z).

Wir bieten:

• •Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder - vorbehaltlich der Zustimmung
• durch die Personalkommission -nach Entgeltgruppe E 10 TV-L. Gegebenenfalls kann
• zur Deckung des Personalbedarfs und bei Vorliegen der Voraussetzungen des § 16
• Abs. 5 TV-L abweichend von der tarifvertraglichen Einstufung ein bis zu zwei
• Stufen höheres Entgelt ganz oder teilweise vorweg gewährt werden.

• •unbefristeter Arbeitsvertrag,
• •nach einer erfolgreichen Bewährungszeit (einschl. einer
• Qualifizierungsmaßnahme) und beim Vorliegen der subjektiven Voraussetzungen
• besteht die Möglichkeit einerÜbernahme ins Beamtenverhältnis,
• •umfassende Fortbildungsmöglichkeiten und damit verbunden die Möglichkeit
• des beruflichen Fortkommens,
• •flexible Arbeitszeiten für eine echte Work-Life-Balance,
• •sicheres Einkommen,
• •Familienfreundlichkeit (Teilzeit, Eltern-Kind-Zimmer),
• •Betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. vielseitige
• Betriebssportangebote),
• •angenehmes, kollegiales Umfeld,
• •strukturierte Einarbeitung,
• •Jobticket (Kostenbeteiligung).

• Bei Rückfragen steht Ihnen Frau Sarah Krämer (Telefon: 0681 501-81710,
• [email protected]) gerne zur Verfügung.

• Es wird darauf hingewiesen, dass unvollständige Bewerbungsunterlagen (z.B.
• fehlende Nachweise) beim weiteren Bewerbungsprozess nicht berücksichtigt werden
• können. Zudem bitten wir, von Bewerbungen per Post oder E-Mail abzusehen.

• Informationen zur Verarbeitung personenbezogener Daten, zur Gleichbehandlung
• und Gleichstellung, zur Schwerbehinderung, ehrenamtlichen Tätigkeiten, zu
• ausländischen Bildungsabschlüssen und zur Kostenerstattung im Rahmen des
• Bewerbungsverfahrens unter:

rechtliches_fuer_bewerber

• Weitere Informationen zum Arbeitgeber und noch mehr Stellenangebote auf
• karriere.saarland.de/finanzen

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