Internal control manager (Cloud services)

Команда Internal Controls Київстар шукає колегу, який або яка відповідатиме за розвиток системи внутрішнього контролю та управління ризиками в одній із компаній Групи.

Це роль для тих, хто вміє бачити ризики за бізнес-процесами, знаходити можливості для їх вдосконалення та допомагати бізнесу працювати ефективно, прозоро й відповідно до встановлених стандартів.

Що буде у фокусі твоєї роботи:

Розвивати систему внутрішнього контролю: аналізувати бізнес-процеси, визначати ключові ризики та впроваджувати контролі для їх мінімізації.

Забезпечувати ефективність контролів: оцінювати відповідність наявних контролів ризикам, погоджувати їх дизайн із власниками процесів та підтримувати матрицю внутрішніх контролів в актуальному стані.

Планувати та проводити тестування: розробляти плани тестування відповідно до методології, оцінювати ефективність контролів та визначати можливості для вдосконалення.

Управляти виявленими недоліками: аналізувати результати тестування, оцінювати потенційний вплив недоліків на фінансову звітність та спільно з власниками контролів розробляти коригувальні заходи.

Підтримувати відповідність стандартам: забезпечувати покриття ключових показників фінансової звітності внутрішніми контролями, дотримання корпоративних політик, законодавчих і комплаєнс-вимог.

Взаємодіяти з аудиторами: координувати надання інформації внутрішньому та зовнішньому аудиту, контролювати впровадження рекомендацій за результатами перевірок.

Забезпечувати прозору звітність: готувати аналітику та звіти щодо ефективності системи внутрішнього контролю для керівництва компанії та Групи.

Що допоможе тобі досягти успіху:

Вища освіта у сфері фінансів, економіки або аудиту.

Від 4 років досвіду у внутрішньому контролі, управлінні ризиками або аудиті. Досвід роботи у провідних міжнародних аудиторських компаніях буде перевагою.

Знання стандартів COSO, IFRS, SOX та розуміння принципів побудови систем внутрішнього контролю.

Сильні аналітичні навички, системне мислення та вміння оцінювати ризики з погляду їхнього впливу на бізнес.

Досвід самостійного ведення проєктів, ефективної взаємодії із зацікавленими сторонами та презентації результатів.

Впевнене володіння MS Excel, PowerPoint, Word, Visio. Розуміння принципів роботи ERP-систем буде перевагою.

Вільне володіння англійською мовою.

Чому Київстар:

Гнучкий графік роботи та гібридний формат.

Конкурентна оплата праці та бонуси за досягнення цілей.

340+ внутрішніх курсів, власна бібліотека та навчальні програми від партнерів.

Страхування життя і здоров’я.

Програми підтримки працівників та їхніх родин: психологічні, юридичні та інші.

Безбар’єрний простір для роботи та розвитку.

Проєкти на підтримку захисників, ветеранів та їхніх родин.

Компенсація витрат на мобільний зв’язок.

Офіційне працевлаштування та можливість бронювання відповідно до чинного законодавства.