IT-Manager/in

• Arbeitsort : Wiener Neustadt
• Arbeitsumfang: Vollzeit
• Entgelt: ab EUR 49.000,- brutto/ Monat
• Beginn: ab sofort

Das bietet Ihnen unser Kunde

• •Sie übernehmen eine vielseitige IT-Rolle mit einer Kombination aus operativer Betreuung, 1st-Level-Support, Weiterentwicklung und IT-Projekten
• •Sie arbeiten eng mit der Geschäftsführung zusammen und können eigene Ideen einbringen, Projekte mitgestalten und Themen eigenständig vorantreiben
• •Für Spezialthemen stehen externe IT-Dienstleister zur Verfügung, sodass nicht erwartet wird, dass Sie in jedem technischen Bereich selbst Spezialist sind
• •Sie profitieren von sehr flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, teilweise im Home-Office zu arbeiten
• •Die Position ist in Vollzeit oder Teilzeit (ab 30 Wochenstunden) möglich und kann je nach persönlicher Situation an 3-4 Tagen pro Woche ausgeübt werden
• •Sie erwartet ein modernes Arbeitsumfeld mit guter technischer Ausstattung und ausgezeichneter öffentlicher Erreichbarkeit im südlichen Niederösterreich

Das sind Ihre Aufgaben

• •Sie betreuen die interne IT-Infrastruktur, behalten den Überblick über Systeme, Endgeräte, Netzwerke, Backups und Lizenzen und sorgen gemeinsam mit externen Partnern (m/w/d) für einen reibungslosen Betrieb
• •Sie sind erste Anlaufstelle für die Mitarbeitenden bei IT-Fragen, und übernehmen den 1st-Level-Support bei Hard- und Software, Benutzerkonten und Berechtigungen
• •Sie koordinieren externe IT-Dienstleister, begleiten technische Fragestellungen und können bei größeren Vorhaben Schritt für Schritt auch Verantwortung für die Koordination und Umsetzung übernehmen
• •Sie wirken an der laufenden Weiterentwicklung der IT-Landschaft mit und bringen eigene Ideen zu Systemoptimierung, Digitalisierung, KI und der Vernetzung der verschiedenen Standorte ein
• •Sie betreuen die standortübergreifende IT- und Kommunikationsinfrastruktur und übernehmen die laufende Administration und Betreuung der vorhandenen Endgeräte
• •Sie behalten technologische Entwicklungen im Blick, erkennen Verbesserungspotenziale und entwickeln gemeinsam mit der Geschäftsführung die IT zukunftsorientiert weiter

Das bringen Sie mit

• •Sie verfügen über eine fundierte IT-Ausbildung beispielsweise eine Lehre oder HTL oder über eine vergleichbare Qualifikation, und bringen ein solides Verständnis für IT-Infrastrukturen mit.
• •Sie kennen die Zusammenhänge rund um Clients, Server, Netzwerke, Microsoft 365, Virtualisierung, Backup und IT-Security, müssen dabei aber nicht in jedem Bereich über Spezialwissen verfügen
• •Sie haben idealerweise bereits Erfahrung in IT-Administration, Support oder Infrastruktur gesammelt und sind bereit, sich in neue Themen und Technologien einzuarbeiten.
• •Sie denken lösungsorientiert und strukturiert, arbeiten gerne selbstständig und haben Freude daran, Dinge nicht nur zu betreuen, sondern aktiv weiterzuentwickeln
• •Sie interessieren sich für Digitalisierung und KI und möchten gemeinsam mit der Geschäftsführung deren sinnvollen Einsatz im Unternehmen mitgestalten
• •Sie arbeiten gerne mit Menschen, kommunizieren klar und verständlich und haben Freude daran, Kollegen (m/w/d) bei IT-Fragen weiterzuhelfen und gemeinsam praktikable Lösungen zu finden

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Benefits:

• Gute Erreichbarkeit
• Flexible Arbeitszeiten
• Home-Office Möglichkeit
• Unbefristetes Dienstverhältnis
• Einschulung

Gehalt:

Das Mindestgehalt richtet sich nach den gängigen kollektivvertraglichen Bestimmungen. Das tatsächliche Gehalt ist abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung und startet bei EUR 49.000 Brutto/Jahr.

Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung via folgenden Link

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