IT Projektmanager (m/w/d) in Leipzig

# make IT happen!

Seit 1990 unterstützen wir als IT-Systemhaus Firmen und Organisationen ganzheitlich bei der passgenauen Gestaltung und Nutzung ihrer IT-Landschaft. Dabei bieten wir unseren Kunden Projekthandling auf höchstem Niveau, immer mit dem Blick auf ein angemessenes Kosten-Nutzen-Verhältnis. Auf der Basis von ITIL, GPM und PRINCE2 gewährleisten wir eine zertifizierte Qualität beim Management von IT-Projekten. Um unsere Kunden hier weiterhin zu unterstützen, suchen wir ab sofort zur Verstärkung unseres Teams einen IT-Projektmanager (m/w/d) in Leipzig mit Schwerpunkt auf IT-Infrastrukturprojekten . Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung als IT Projektmanager, kennst dich mit IT-Infrastrukturen sowie EVB-IT aus und entwickelst gerne kreative und innovative Lösungen für komplexe Herausforderungen? Dann bewirb dich bei uns und werde Teil unseres dynamischen Teams! Denn du hast uns gerade noch gefehlt.

## Deine Aufgaben:

• •Projektinitiierung : Du identifizierst Geschäftsanforderungen und Ziele in unseren Kundenprojekten, erstellst Projektaufträge und Machbarkeitsstudien, definierst Projektziele und führst Stakeholder-Analysen durch.
• •Projektplanung : Du übernimmst die komplette Projektplanung, einschließlich der Erstellung von detaillierten Projektplänen mit Zeit- und Ressourcenplanung, der Entwicklung von Kommunikations- und Risikomatrizen, der Definition der Rollen und Verantwortlichkeiten und natürlich auch der Budgetierung und Kostenplanung. Hierbei analysierst du kritische Projektteile und verfolgst diese nach.
• •Projektausführung : Du steuerst alle Projektaktivitäten und stellst damit die Zielerreichung des Projekts sicher. Dazu stimmst du dich regelmäßig mit den Projektteams und den Stakeholdern ab, übernimmst das Risikomanagement und die Qualitätssicherung, einschließlich Dokumentation der Projektstammdaten, Meilensteine und des Projektfortschritts.
• •Projektüberwachung und Controlling : Du überwachst den Projektfortschritt und das Projektbudget, erstellst regelmäßige Statusberichte und Fortschrittsanalysen, welche du anschließend in Review-Terminen beim Kunden präsentierst. Du übernimmst ebenso das Eskalationsmanagement und das Claim-Management in enger Zusammenarbeit mit dem Service-Controlling.
• •Projektabschluss : Du erstellst die Projektabschlussberichte und Abnahmeprotokolle, dokumentierst die Projektergebnisse und Lessons Learned und führst die Abschlussbesprechungen sowohl intern als auch extern durch.
• •Mitarbeit in der Angebotserstellung, Kalkulation, Vertragserstellung und in der Bearbeitung von Ausschreibungsunterlagen: Du unterstützt den Vertrieb und das Consulting in der Erstellung von Angeboten und der Kostenkalkulation in Bezug auf das Projektmanagement, arbeitest aktiv an öffentlichen Ausschreibungen mit und übernimmst die Vertragserstellung von Verträgen nach EVB-IT beziehungsweise IT-spezifischen Individualverträgen (Service-, Outsourcing- und Rahmenverträge).
• •Weiterentwicklung des Lösungsgeschäfts : Im Rahmen von strategischen Partnerschaften lotest du neue Geschäftschancen aus und identifizierst und akquirierst neue Managed-Services-Potenziale.

## Das bringst du mit:

• •Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, einer vergleichbaren Studienrichtung oder abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker.
• •Mehrjährige Berufserfahrung im oben beschriebenen Aufgabenfeld.
• •Ausgeprägte Kenntnisse im Projektmanagement nach PRINCE2® oder GPM, gerne zusätzlich auch ITIL und Scrum.
• •Fundierte Vertragskenntnisse, insbesondere in den Bereichen EVB-IT, Vergaberecht für öffentliche Aufträge und zu IT-spezifischen Individualverträgen, wie zum Beispiel Service-, Outsourcing- und Rahmenverträge.
• •Gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse und ein grundlegendes technisches Verständnis zu IT-Infrastrukturen und IT-Security.
• •Verständnis für Betriebsprozesse und Organisationsstrukturen.
• •Wünschenswert, aber kein Muss, sind Zertifizierungen im Projektmanagement nach PRINCE2® oder GPM.
• •Stark ausgeprägte Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeiten, schöpferische Kompetenz sowie Durchsetzungsstärke.
• •Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung.
• •Fähigkeit, in Stresssituationen ruhig und zielorientiert zu handeln.
• •Hohes Maß an Eigeninitiative und Organisationstalent.
• •Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.