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Peoplesource GmbH

IT-Systemadministrator / Junior IT-Systemadministrator (m/w/d)

Frankfurt am Main, Hessen, Germany

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hirly's read of this role

Role family
Engineering
Seniority
Entry level
Country
DE
Work mode
On-site / unstated
First seen by hirly
26 Sept 2026

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the posting

## Über die Position

Für unseren Auftraggeber, eine etablierte Organisation mit einer modernen IT-Landschaft, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT-Systemadministrator / Junior IT-Systemadministrator (m/w/d) .

In dieser Position übernehmen Sie die Administration und Weiterentwicklung von Client-/Server-Anwendungen sowie die Softwarebereitstellung in einer professionellen Enterprise-IT-Umgebung.

## Ihre Aufgaben

  • Administration, Betrieb und Überwachung von Client-/Server-Anwendungen
  • Einführung und Bereitstellung neuer Softwarelösungen
  • Softwarepaketierung und Softwareverteilung
  • Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen
  • Analyse technischer Anforderungen sowie Bewertung von Machbarkeit, Kompatibilität und Risiken
  • Mitarbeit in interdisziplinären IT-Projekten
  • Unterstützung bei der kontinuierlichen Optimierung der IT-Infrastruktur

## Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder eine abgeschlossene Ausbildung, z. B. als Fachinformatiker (m/w/d) Systemintegration, oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Gute Kenntnisse im Windows-Enterprise-Umfeld
  • Erfahrung in der Softwarepaketierung und Softwareverteilung
  • Kenntnisse in Matrix42 sind wünschenswert
  • Erfahrung im Umgang mit Ticketsystemen sowie idealerweise ITIL-/ITSM-Kenntnisse
  • Grundkenntnisse im Bereich IT-Sicherheit sowie Informationssicherheitsmanagement (ISMS) sind von Vorteil
  • Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit

## Das erwartet Sie

  • Unbefristete Festanstellung
  • Attraktive Vergütung entsprechend Qualifikation und Berufserfahrung
  • 30 Urlaubstage sowie zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester
  • Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Deutschlandticket bzw. Jobticket
  • Gesundheitsfördernde Angebote
  • Corporate Benefits und Mitarbeiterrabatte
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Langfristige Perspektive bei einem krisensicheren Arbeitgeber

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Original posting on Peoplesource GmbH's site ↗

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