Junior Key Account Manager (w/m/d) on-site

## Aufgaben

Vertriebsstrategie & Umsatzverantwortung

• •Mitarbeit an der Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zum Ausbau des Umsatzes bzw. zur Erreichung der Umsatzziele
• •Erstellung von Analysen und Reports
• •Unterstützung bei der Analyse und Weiterentwicklung von Umsatz, Ertrag und Wachstum im Key-Account-Segment
• •Mitwirkung bei der Planung und Umsetzung einer nachhaltigen Vertriebs- und Kundenstrategie
• •Unterstützung bei der Gestaltung von Steuerung von Preis-, Konditions- und Vertragsmodellen unter Berücksichtigung von Markt- und Margenanforderungen
• •Mitwirkung bei Absatz-, Umsatz- und Forecast-Planung

Marktbearbeitung & Key Accounts

• •Identifikation von Marktpotenzialen und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen
• •Controlling und Monitoring der Kundenentwicklung
• •Selbständige Bearbeitung von Kundenanfragen
• •Unterstützung und Durchführung von Jahresverhandlungen
• •Systematische Markt- und Wettbewerbsbeobachtung im Umfeld des Parallelimports
• •Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen zur erfolgreichen Umsetzung von Kunden- und Vertriebsmaßnahmen

## Profil

• •Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Wirtschafts- oder Pharmabereich sowie erste Berufserfahrung in vergleichbarer Position
• •Mit deiner freundlichen und lösungsorientierten Arbeitsweise trittst du souverän gegenüber internen und externen Ansprechpartnern auf
• •Du denkst analytisch und unternehmerisch und hast Freude daran, aus Zahlen und Marktinformationen konkrete Vertriebs- und Wachstumspotenziale abzuleiten
• •Der sichere Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen sowie CRM-Systemen sind von Vorteil
• •Du arbeitest gerne im Team und hast Freude daran, unseren Vertrieb mit Engagement und deiner Hands-on-Mentalität aktiv weiterzuentwickeln

## Unser Angebot

• •Eine attraktive Vergütung
• •Dein Erfolg zahlt sich aus durch eine Provision auf Basis von Zielvereinbarungen
• •30 Urlaubstage pro Jahr
• •Individueller Onboarding-Plan nur für dich, damit der Anfang leichtfällt
• •Ein wertschätzendes und familiäres Betriebsklima
• •Betriebsinterne Kantine mit täglich frisch gekochten Gerichten
• •Fort- und Weiterbildungen, passend zu deinem Einsatzbereich und deinen Stärken
• •Ein sicherer, moderner Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten, familiengeführten Unternehmen
• •Abwechslungsreiche und eigenständige Tätigkeit in einem kollegialen Team
• •Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung sowie die Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge
• •Firmenevents, wie Sommerfeste, Weihnachtsfeiern, Teilnahme an saisonalen Events, Sportveranstaltungen, unvm.

## Gehaltsangaben

Das Mindestgehalt laut innerbetrieblicher Eingruppierung beträgt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung ist ab 2.712,00 € brutto / Monat möglich. Das Gehalt orientiert sich an den jeweiligen Qualifikationen und der Berufserfahrungen.

## Kontakt

• Herr Julian Köppel
• Recruiting EurimPharm
• +49 08654 7707 0
• [[email protected]](https://mailto:[email protected])