Kaufmännische:r Mitarbeiter:in (m/w/d), Schwerpunkt Nachlassabwicklung, 19,5 Wochenstunden

Aufgaben:

• •Entgegennahme und Erstprüfung von Nachlassfällen
• •Erstellung von Entscheidungsvorlagen zur Annahme oder Ausschlagung von Erbschaften
• •Ermittlung, Sicherung und Dokumentation von Nachlassvermögen
• •Führung von Nachlassakten sowie Fristen- und Wiedervorlagenmanagement
• •Kommunikation mit Gerichten, Notariaten, Banken, Versicherungen, Behörden und Angehörigen
• •Koordination von Miterben, Pflichtteilsberechtigten und weiteren Beteiligten
• •Beauftragung und Steuerung externer Dienstleister (z. B. Makler, Gutachter, Räumungsfirmen)
• •Organisation von Haushaltsauflösungen sowie Verwertung von Nachlassvermögen
• •Vorbereitung der Schlussabrechnung und Übergabe an Buchhaltung und Controlling
• •Revisionssichere Dokumentation und Archivierung aller Vorgänge
• •Du machst die Ziele und Werte der Diakonie auch zu Deiner Mission, die Dich leitet

Anforderungen:

• •Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder gleichwertige Qualifikation
• •Alternativ abgeschlossenes einschlägiges Studium (BWL, VWL, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik sowie im Wirtschaftsrecht oder vergleichbar)
• •Hohe Zahlenaffinität
• •Gute EDV-Anwendungskenntnisse (Office-Programme, insb. Word, Excel)
• •Hohe Teamfähigkeit, strukturierte Arbeitsweise und Hands-on-Mentalität

Wir bieten:

• •Eine unbefristete Teilzeitstelle
• •Mitarbeit in einem engagierten und motivierten Team
• •Attraktive Vergütung nach den AVR.DD (Entgeltgruppe 7) mit vermögenswirksamen Leistungen, Jahressonderzahlung und ggf. Kinderzuschlag
• •Betriebliche Altersvorsorge bei der Evangelischen Zusatzversorgungskasse
• •31 Tage Urlaub im Jahr, zzgl. frei an Heiligabend und Silvester bei einer 39-Stunden-Woche
• •Fortbildung, flexible Arbeitszeiten und natürlich auch die Möglichkeit, mobil zu arbeiten
• •Modern und ergonomisch ausgestatteter Arbeitsplatz in einer Stadtvilla nahe dem Hauptbahnhof Bremen
• •Weitere Benefits wie Zuschuss zum JobRad, EGYM Wellpass und Deutschlandticket
• •Eine klare Haltung für ein gewaltfreies Miteinander. Wir leben und entwickeln Strukturen der Gewaltprävention kontinuierlich weiter, wie z.B. Schulungen für Mitarbeitende, konkrete Interventionspläne und wir halten Ansprechpartner:innen zum Thema vor.

Bewerberbogen:

[https://deine-mission-job.dvinci-hr.com/p/arbeitsagentur/jobs/131031/apply](https://deine-mission-job.dvinci-hr.com/p/arbeitsagentur/jobs/131031/apply)