Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Bewerbermanagement

## Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Bewerbermanagement

Wir suchen ab sofort motivierte Unterstützung als Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Bewerbermanagement

Wenn Sie flexibel sind, gerne Verantwortung übernehmen und in einem abwechslungsreichen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

## Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton

• •unbefristetes Arbeitsverhältnis
• •Bezahlung mindestens nach GVP/DGB-Tarifvertrag
• •bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
• •anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
• •persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner in Ihrer Niederlassung
• •Einsätze in namhaften Kundenunternehmen, bei denen Sie die Chance haben, sich persönlich weiterzuentwickeln
• •Mitarbeitervorteilsprogramm (wie z. B. Vergünstigungen in Onlineshops)
• •kostenfreie arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung
• •Fahrdienst zur Arbeitsstelle und zurück möglich

## Ihre täglichen Aufgaben:

• •Partner im Recruiting: Sie unterstützen Ihre Recruiter im operativen Tagesgeschäft und sorgen dafür, dass im Backoffice alles reibungslos läuft
• •Sichtbarkeit schaffen: Sie veröffentlichen unsere Vakanzen zielgruppengenau auf diversen Jobportalen und behalten den Überblick über die Laufzeiten
• •System-Experte: Sie verantworten die fehlerfreie Pflege und Verwaltung der Bewerberdaten in unserem modernen Management-System SAP SuccessFactors
• •Qualitätssicherung: Eingehende Bewerbungen prüfen Sie gewissenhaft auf Vollständigkeit und bereiten diese für die weitere Auswahl vor
• •Candidate Journey: Sie sind verantwortlich für das „Matchmaking“ der Termine und organisieren reibungslose Vorstellungsgespräche (virtuell und vor Ort)
• •Schnittstelle & Kommunikation: Sie sind die professionelle Stimme nach außen und innen – ob bei der Beantwortung von Fragen, der Abstimmung mit Fachbereichen oder der Koordination von Reisekosten

## Das bringen Sie mit:

• •Begeisterung: Es motiviert Sie, Menschen auf ihrem Weg zu einer neuen beruflichen Herausforderung zu begleiten und ihnen eine positive Bewerbungserfahrung zu bieten
• •Teamplayer-Mentalität: Sie schätzen den Austausch im Team, kommunizieren auf Augenhöhe und bringen eine gesunde Offenheit für Prozessoptimierungen und Veränderungen mit
• •Arbeitsweise: Zuverlässigkeit, Sorgfalt und eine proaktive Eigeninitiative sind für Sie keine Floskeln, sondern gelebter Standard
• •Diskretion: Sie agieren als loyaler Ansprechpartner und der vertrauliche Umgang mit sensiblen Daten ist für Sie selbstverständlich
• •Organisationstalent: Sie arbeiten strukturiert und behalten auch bei vielen parallelen To-dos stets den Überblick und Ihren Fokus
• •Qualifikation: Sie haben eine kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und konnten praktische Erfahrungen im Personalwesen oder in einer administrativen Rolle sammeln

## Erkennen Sie sich wieder?

Wir nehmen Ihre Bewerbungsunterlagen gerne über unser Online-Formular, per E-Mail oder postalisch entgegen. Falls Sie lieber persönlich mit uns sprechen möchten, dann rufen Sie uns an oder kommen Sie direkt in unsere Niederlassung. Bei einer Tasse Kaffee besprechen wir mit Ihnen gerne die weiteren Schritte.

## Über Tempton

Mit über 13.000 Beschäftigten an bundesweit mehr als 250 Niederlassungen gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.