Projekt-Team GmbH
Klinikreferenten Babynahrung (m/w/d) - AA294-01
Heilbronn, Neckar, Baden-Württemberg, Germany
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- Role family
- Healthcare
- Seniority
- Mid level
- Country
- DE
- Work mode
- On-site / unstated
- First seen by hirly
- 26 Sept 2026
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Unser Auftraggeber zählt zu Deutschlands größten Molkereigenossenschaften, die den Einzelhandel, die Industrie und das Gesundheitswesen – hier insbesondere Hebammen, Kinder- und Geburtskliniken – mit spezialisierter, hochwertiger Babynahrung versorgt. Zur Unterstützung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Klinikreferenten Babynahrung (m/w/d)
Für die Region: Heilbronn, Stuttgart, Reutlingen, Göppingen, Konstanz, Ravensburg, Ulm, Ingolstadt, Augsburg, Memmingen, Kempten, München, Rosenheim
Ihr Aufgabengebiet: 
- Erhöhung und Sicherstellung der Empfehlung der Milchprodukte bei Eltern durch Hebammen, Ärzte (Pädiater, Gynäkologen und Neonatologen) und (Geburts-)Kliniken
- Durchführung von Preisverhandlungen mit Klinik-Apothekern und -Einkäufern
- Organisation und Durchführung von Fortbildungsveranstaltungen (in Präsenz und Online)
- Eigenständige systematische Planung Ihrer Vertriebsaktivitäten
- Verantwortung für ein effizientes Gebietsmanagement (Jahresplanung, Accountpläne etc.)
- Teilnahme an (über-)regionalen Messen und Kongressen
- Direkte Berichterstattung an die Vertriebsleitung
Ihre Qualifikation:
- Bevorzugt abgeschlossene Berufsausbildung als Hebamme / Entbindungspfleger, als Diätassistent/In, in der Ernährungsberatung / Ökotrophologie oder im pflegerischen Bereich als Kinder-Krankenschwester oder -pfleger
- Status als Pharmaberater gem. §75 AMG
- Berufseinsteiger oder mit Vertriebserfahrung, vorzugsweise in der Pädiatrie / Neonatologie oder im Ernährungsbereich
- Verkäuferische Fähigkeiten gepaart mit fachlicher Beratungskompetenz und Argumentationsstärke
- Ausgeprägter Erfolgswille und Kundenorientierung
- Sichere EDV-Kenntnisse (MS-Office, MS-Teams, CRM-Systeme)
Geboten werden 
- Eine unbefristete Festanstellung in einem wachsenden Unternehmen mit interessanten Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Ein marktgerechtes Fixum sowie attraktive, leistungsgerechte Prämien
- Ein Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung, sowie interessante Sozialleistungen
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