Konstrukteur (w/m/d) Schwerpunkt Hydraulik

## Ihre Aufgaben:

• •Konzeption, Entwicklung und Konstruktion von Feuerungskomponenten für Müllverbrennungsanlagen
• •Konstruktion von Hydraulik-, Pneumatik- und Schmieranlagen für Anlagen zur thermischen Abfallverwertung
• •Erstellung von 3D-CAD-Modellen und CAD-Zeichnungen (Hydraulikpläne, Konstruktionszeichnungen, Stücklisten)
• •Erstellen von Spezifikationen und Kalkulationen für Neuanlagen, Modernisierung und Ersatz
• •Durchführung, Betreuung und Koordination der fachbereichsübergreifenden Zusammenarbeit mit internen und externen Entwicklungspartnern
• •Weiterentwicklung der bestehenden Hydrauliksysteme nach kosten- und fertigungsoptimalen Kriterien
• •Bewertung und konstruktive Umsetzung von Änderungsvorgängen aus Fertigung, Montage, Qualität, Fehlermanagement und Kostenoptimierungsaufgaben
• •Durchführung von Abnahmen von Hydraulikstationen

## Ihr Profil:

• •Erfolgreich abgeschlossene Techniker:in-Ausbildung oder ein abgeschlossenes Maschinenbau-Studium oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit Schwerpunkt Konstruktion
• •Sicherer Umgang mit 3D-CAD-Systemen (bevorzugt SolidWorks) und mit MS Office-Produkten
• •Erfahrung in PDM-Systemen / SAP und der Software COMOS von Vorteil
• •Kenntnisse der Grundlagen in Hydraulik und Pneumatik
• •Einschlägige Berufserfahrung in der Hydraulik wünschenswert
• •Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift; sichere Deutschkenntnisse (mind. B2) setzen wir voraus
• •Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
• •Eine zielorientierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
• •Einsatzbereitschaft und Engagement
• •Kunden- und Dienstleistungsorientierung

## Wir als Arbeitgeber:

Wir suchen Menschen, die mit uns die Zukunft gestalten wollen. Mitarbeiter\*innen, die mit ihrem Engagement und ihrer Begeisterung weiter denken. Daher fördern wir ein positives Arbeitsumfeld mit Raum für Eigeninitiative und Offenheit: Wir leben eine Kultur, die von Wertschätzung und Respekt geprägt ist. Die Entwicklung der Potenziale unserer Mitarbeitenden ist uns ein wichtiges Anliegen – individuelle Weiterbildungsmaßnahmen sind daher für uns selbstverständlich.

## Wir bieten:

• •Flexible Arbeitszeiten
• •Betriebliche Altersvorsorge
• •Mobiles Arbeiten
• •Moderner Arbeitsplatz
• •30 Tage Urlaub
• •Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• •Inhouse Fitnessangebote
• •Firmenevents
• •Fort- und Weiterbildungen
• •Gesundheitsmanagement & Betriebsarzt
• •Spendit-Card
• •u. v. m.