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JG Rhein-Main

Koordinator:in Technisches Gebäudemanagement (m/w/d)

Hochheim am Main, Hessen, Germany

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hirly's read of this role

Role family
Operations
Seniority
Mid level
Country
DE
Work mode
On-site / unstated
First seen by hirly
26 Sept 2026

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the posting

  • Deine Aufgaben: ✓ Technik gestalten. Anlagenüberwachung, Wartungsmanagement und Störungsmanagement sind für Dich keine Fremdwörter. Du sorgst für den reibungslosen Betrieb unserer technischen Infrastruktur, behältst Wartungs- und Prüftermine im Blick und findest auch bei technischen Ausfällen schnell die richtige Lösung. Betreiberverantwortung, Brandschutz und eine lückenlose Dokumentation verstehst Du als wesentliche Bestandteile eines professionellen Gebäudemanagements.✓ Menschen verbinden. Du verstehst Führung als Zusammenarbeit auf Augenhöhe und entwickelst dein Team fachlich wie persönlich weiter. Du sorgst für reibungslose Abläufe, koordinierst interne und externe Partner und gestaltest die Entwicklung unseres Technischen Gebäudemanagements aktiv mit.
  • Dein Profil: ✓ Abgeschlossene technische Ausbildung mit Meister- oder Technikerqualifikation in der Gebäudebetreuung oder im technischen Facility Management, bist kommunikativ und trittst gegenüber Kolleg:innen, Dienstleistern und Besucher:innen freundlich und professionell auf.✓ Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung, idealerweise im Facility-Management✓ Du hast bereits Führungserfahrung mit sozialen Kompetenzen für die Mitarbeiterführung✓ Gute EDV-Kenntnisse (MS Office) sowie idealerweise Erfahrung im Umgang mit digitalen Ticketsystemen und CAFM-Anwendungen sind von Vorteil
  • Wir bieten dir:✓ Wertschätzende Arbeitsatmosphäre: Ein respektvoller Umgang, positives Arbeitsklima und Förderung jedes Einzelnen sind für uns selbstverständlich✓ Attraktive Vergütung inkl. Sonderzahlungen wie z.B. Jahressonderzahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie viele weitere Vorteile✓ Betriebliche Altersvorsorge und Beihilfezusatzversicherung✓ Betriebsarzt✓ Betriebliches Gesundheitsmanagement: Gesundheitsförderung durch ✓ Bezuschussung von "wellpass" und Mitarbeiter:innen-Fitnesskarte✓ Diverse interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten✓ Moderne Arbeitsmittel und Ausstattung, digitale Dokumentationssysteme sowie ein strukturiertes Onboarding✓ (Krisen)sicherer Arbeitsplatz ✓ Attraktive Rabatte und Angebote wie Fahrradleasing, Zuschuss zum ✓ Deutschlandticket als Jobticket sowie Bezuschussung des "Fährbund Mittelrhein"
Original posting on JG Rhein-Main's site ↗

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