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EGYM

Legal Operations Manager (m/w/d) - München

Munich

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hirly's read of this role

Role family
Operations
Seniority
Lead / management
Country
DE
Work mode
On-site / unstated
First seen by hirly
10 Nov 2026

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the posting

EGYM ist ein weltweiter Technologieführer für intelligente Trainingslösungen in der Fitness- und Gesundheitsbranche. Seit 2023 sind wir profitabel und setzen dieses profitable Wachstum erfolgreich fort. Im März 2026 haben wir uns mit der US-amerikanischen Playlist Technologies Gruppe zusammengeschlossen. Die Position ist am Hauptsitz in München angesiedelt, berichtet an die Leitung des Legal-Teams von EGYM und arbeitet eng mit Sales, Procurement, Finance, People und IT sowie mit dem Legal-Team von Playlist Technologies zusammen.

Für unser Münchner EGYM Legal Team suchen wir einen Legal Operations Manager (m/w/d), der unsere Legal-Funktion prozessual und technologisch auf das nächste Level hebt. Unser Legal-Team setzt auf ein AI-zentriertes Arbeitsmodell – Du baust die Prozesse, den Notion-Workspace und die AI-Workflows dahinter auf und machst sie im Alltag wirksam. Du hast Lust, Teil unserer Erfolgsgeschichte zu werden? Dann bewirb Dich jetzt!

Dein tägliches Workout

AI First & Automatisierung: Du treibst unser AI-zentriertes Arbeitsmodell operativ voran: Du identifizierst Use Cases, entwickelst Prompts, Skills und Agents, testest sie strukturiert und rollst sie mit klaren Leitplanken und Schulungen im Team aus

Legal Workspace: Du baust und betreibst unseren Legal Workspace in Notion und der GSuite – Matter Hub, Templates, Views, Dashboards und Automatisierungen

Legal Operations & Prozesse: Du nimmst die Kernprozesse des Legal-Teams auf, dokumentierst sie und gestaltest sie neu: von der Mandatsanlage über Review und Freigabe bis zu Signatur, Ablage und Fristenmanagement

Contract Management: Du beteiligst dich am Aufbau einer Vertragsdatenbank und an der Weiterentwicklung unseres E-Signature-Setups

Self-Service & Enablement: Du entwickelst Templates, Playbooks, Intake-Formulare und Self-Service-Strecken für Sales, Procurement und People, damit Standardfälle ohne Legal-Schleife laufen

Projektmanagement: Du steuerst Legal-Projekte end-to-end – Scope, Timeline, Stakeholder, Rollout und Change Management – und hältst Tempo und Qualität gleichermaßen hoch

Daten, Reporting & Budget: Du baust KPIs und Dashboards zu Durchlaufzeiten, Volumina und Workload, unterstützt bei der Steuerung externer Berater, der Rechnungsprüfung und dem Legal-Budget-Tracking

Zusammenarbeit mit Playlist: Du stimmst Tooling, Prozesse und Reporting mit dem Legal-Team von Playlist Technologies ab und sorgst für konsistente Standards über die Gruppe hinweg

Dein Fitness Level

Bildungsweg: Du hast ein Studium als Wirtschaftsjurist*in (LL.B./LL.M.), ein juristisches Studium oder einen vergleichbaren Legal-Background. Eine Zulassung als Rechtsanwalt*in ist nicht erforderlich

Berufserfahrung: Du verfügst über 2–3 Jahre Berufserfahrung im Unternehmen, idealerweise in einem Start-up oder Scale-up, z. B. in Legal Operations, Legal Tech, Contract Management oder einer Inhouse-Legal-Funktion

AI Know-how: AI ist für dich nichts Neues, sondern bereits Teil deiner täglichen Arbeitsroutine. Du kennst verschiedene Modelle, beherrschst Prompting und Agent-Workflows aus eigener Praxis und schätzt realistisch ein, wo AI echten Mehrwert bringt und wo nicht

Technikaffinität: Du hast Spaß an Tools und Systemen, arbeitest dich schnell in neue Software ein und schreckst nicht davor zurück, Automatisierungen, Schnittstellen oder einfache Skripte selbst zu bauen

Notion: Du hast Notion bereits aktiv eingesetzt und kannst Datenbanken, Relations, Views, Templates und Automatisierungen eigenständig aufsetzen

Prozesserfahrung: Du hast Prozesse nicht nur beschrieben, sondern verändert. Eine Zertifizierung in PRINCE2 ist ideal; vergleichbare Methodenkenntnis (PMP, Scrum, Lean/Six Sigma) ist ebenfalls willkommen

Denkweise: Du arbeitest hands-on, strukturiert und eigenverantwortlich, denkst in Lösungen statt in Zuständigkeiten und fühlst dich in einem Umfeld wohl, in dem vieles erst noch aufgebaut wird

Kommunikation: Du sprichst fließend Deutsch sowie Englisch und bringst juristische und technische Themen für Business-Stakeholder auf den Punkt und nimmst Kolleg*innen bei Veränderungen aktiv mit

Dein Trainingsziel für deine ersten 6 Monate

Prozess-Baseline: Du hast die Kernprozesse des Legal-Teams aufgenommen, dokumentiert und die größten Engpässe messbar behoben

Notion Workspace: Unser Legal Workspace läuft produktiv – mit Matter Intake, Vertragsdatenbank, Fristenmonitoring und Templates, die das Team täglich nutzt

AI im Einsatz: Du hast mindestens drei AI-Use-Cases produktiv gesetzt, dokumentiert und das Team darauf geschult

Projekte: Du hast erste Projekte wie Neugestaltung unserer Vertragslandschaft umgesetzt

Unser Trainingsequipment

Flexibilität: Genieße 30 Urlaubstage pro Jahr, teile dir deine Arbeitszeit frei ein und profitiere von viel Flexibilität durch unser hybrides Arbeitsmodell (3 Home Office Tage pro Woche möglich)

Feedback: Entwickle dich durch regelmäßiges Feedback weiter und werde Teil eines Teams, in dem deine Ideen gehört werden

Kultur: Werde Teil eines agilen, internationalen Teams mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen

Fitness & Gesundheit: Profitiere von kostenfreiem Zugang zu EGYM Wellpass sowie zu unserem firmeneigenen Fitnessstudio, ausgestattet mit den neuesten EGYM Geräten

Flex Budget: Nutze 60€ pro Monat flexibel für öffentliche Verkehrsmittel und Essenszuschuss

Bike-Leasing: Halte dich fit und habe gleichzeitig Spaß mit unserem attraktiven Bike Leasing Angebot

Betriebliche Altersvorsorge: Profitiere von unserer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge

Rabatte: Nutze eine Vielzahl toller vergünstigter Angebote, von Mode (z. B. bis zu 30% auf das Sortiment bekannter Sportartikelhersteller) über Freizeit (z. B. vergünstigte Konzert- oder Musicalkarten), in unserem Benefit Portal

Events: Feier unsere Erfolge mit uns bei diversen Team-Events & Office Parties und lerne die verschiedenen Abteilungen kennen

Mentoring-Programm: Nutze unsere selbstorganisierte Mentoring-Plattform, um Wissen zu teilen und gemeinsam über Teams und Standorte hinweg zu wachsen

Kontaktinformationen:

Bitte lade Deine vollständigen Unterlagen (Lebenslauf, Startdatum, Gehaltswunsch) als PDF unter Angabe der ID #2106 hoch.

Kontaktperson: Jana Fakesch

Für weitere Infos: https://career.egym.com/

About EGYM

Warning regarding phishing emails: Please be aware that all official EGYM recruitment communication is sent exclusively from [email protected]. If you receive a suspicious message from any other domain, please ignore it and do not share personal information if in doubt.

EGYM is a global fitness technology leader, providing fitness and health facilities with intelligent workout solutions. EGYM makes exercising smarter and more efficient with its comprehensive suite of connected gym equipment and digital products that integrate seamlessly with 3rd-party-hard- and software. The result is a fully connected training experience that drives measurable business and health outcomes on and off the training floor.

EGYM also offers subscription-based corporate fitness- and wellness solutions built on a combination of gym-access and EGYM fitness programs that directly target costly chronic conditions and boost employee health, leading to higher productivity and well-being.

EGYM's global headquarters are in Munich, Germany, with North American offices in Denver, Colorado.

EGYM is an equal opportunity employer. All aspects of employment including the decision to hire, promote, discipline, or discharge, will be based on merit, competence, performance, and business needs, regardless of race, gender, religion, sexual orientation, age or any other aspect of an individual's identity.

Original posting on EGYM's site ↗

Listed on hirly, a job board. hirly is not the employer: EGYM is hiring for this role.

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