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DreiBrüder peoplex GmbH

Leiter Papiererzeugung (m/w/d) - WEPA Leuna

Leuna, Sachsen-Anhalt, Germany

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hirly's read of this role

Seniority
Lead / management
Country
DE
Work mode
On-site / unstated
First seen by hirly
20 Oct 2026

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the posting

  • Deine MissionFür unseren Kunden WEPA, einen der führenden europäischen Hersteller nachhaltiger Hygienepapiere, suchen wir für den Standort Leuna eine:n Leiter Papiererzeugung (m/w/d) – eine Position ausschließlich für erfahrene Papiermacher:innen. Wenn Du bereits in der Papiererzeugung gearbeitet hast und weißt, wie eine Papiermaschine läuft, freuen wir uns auf Deine Bewerbung.
  • Betriebsverantwortung & Berichtslinie: Du trägst die Gesamtverantwortung für Betrieb, Leistung und Verfügbarkeit der Papiermaschine (ohne Stoffaufbereitung) und berichtest an die Werkleitung.
  • Führung & Entwicklung: Du führst disziplinarisch und fachlich die Schichtleiter und die Papiermaschinen-Mannschaft (direkt Werkführer und Tagschicht, indirekt das Schichtsystem) und entwickelst Dein Team durch klare Zielsetzung, Coaching und eine leistungsorientierte Teamkultur.
  • Standards & Sicherheit: Du stellst die Einhaltung von Arbeits-, Umwelt- und Qualitätsstandards sicher und leitest bei Abweichungen sofort Gegenmaßnahmen ein.
  • KPI- & Ressourcensteuerung: Du verantwortest die zentralen Produktions-KPIs (u. a. OEE, Stillstände, Ausschuss, Energieeffizienz, Sicherheit), planst den Personal- und Materialeinsatz und nutzt Produktionsdaten zur kontinuierlichen Verbesserung.
  • Lean & KVP: Du etablierst und entwickelst Standards und Lean-Methoden weiter (z. B. 5S, Standard Work, KVP, TPM).
  • Schnittstellen & Ergebnisverantwortung: Du arbeitest eng mit Technik, Instandhaltung, Qualität und Werkleitung zusammen und trägst die Kosten- und Ergebnisverantwortung für den Produktionsbereich Papiererzeugung.
  • Du bringst mit
  • Papiererzeugung – zwingend erforderlich: Du hast bereits mehrere Jahre in der Papiererzeugung gearbeitet, idealerweise direkt an der Papiermaschine. Ohne diese Praxiserfahrung können wir Deine Bewerbung leider nicht berücksichtigen.
  • Technische Qualifikation: Abgeschlossene technische Ausbildung in Papiererzeugung, Verfahrenstechnik oder Maschinenbau, idealerweise mit Meister- oder Techniker-Weiterbildung.
  • Führungserfahrung: Mehrjährige Führungspraxis im industriellen Produktionsumfeld (z. B. als Schichtleiter oder Werkführer), inklusive Führung von Schichtorganisationen.
  • Kennzahlen & Problemlösung: Sicherer Umgang mit Produktionskennzahlen sowie Erfahrung in der Störungsanalyse und der Ableitung nachhaltiger Verbesserungsmaßnahmen.
  • Lean-Kompetenz: Erfahrung mit Lean-/KVP-Methoden (5S, Standard Work, TPM) oder hohe Bereitschaft, diese im Produktionsalltag zu etablieren.
  • Kommunikation & Präsenz: Ausgeprägte Kommunikationsstärke, die Fähigkeit, Mitarbeitende zu entwickeln, sowie hohe Präsenz im Produktionsbereich – nah an der Maschine.
  • Sprachen: Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, Englisch für die teilweise englischsprachige Zusammenarbeit.
  • Freu dich auf
  • Attraktive Vergütung: Du wirst außertariflich vergütet, mit einem attraktiven Grundgehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
  • Flexibles und mobiles Arbeiten: Wir bieten Dir flexible Arbeits(zeit)modelle, um die richtige Balance zwischen mobilem Arbeiten und Präsenz vor Ort zu ermöglichen.
  • Betriebliche Altersvorsorge und Lebensarbeitszeitkonto: Wir unterstützen Dich mit einer betrieblichen Altersvorsorge sowie einem Lebensarbeitszeitkonto und ermöglichen Dir individuelle Lebensplanung, z. B. einen vorgezogenen Renteneintritt oder ein Sabbatical.
  • WEPA Academy: Unsere WEPA Academy bietet ein ganzheitliches Trainingskonzept für Deine persönliche Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Nachhaltige Personalpolitik: Eine geringe Fluktuationsrate und eine lange Betriebszugehörigkeit zeichnen das Arbeiten bei WEPA aus.
  • Health & Wellbeing: Dich erwartet ein breites Angebot an Gesundheitsaktivitäten, Kooperationen mit verschiedenen Fitnessstudios sowie das externe Mitarbeiterunterstützungsprogramm OTHEB.
  • Über unsWir sind PeopleX. Wir bringen Menschen zusammen, die kulturell und fachlich zueinander passen.
  • Wir sind eine unternehmensinterne sowie auch externe Personalberatung, die darauf spezialisiert ist, kleine und mittelständische Unternehmen zu unterstützen. Unser Ziel ist es, fachlich und kulturell passende Mitarbeiter:innen zu finden, zu entwickeln und zu binden, um gemeinsam eine erfolgreiche und nachhaltige Zukunft zu gestalten.
Original posting on DreiBrüder peoplex GmbH's site ↗

Listed on hirly, a job board. hirly is not the employer: DreiBrüder peoplex GmbH is hiring for this role.

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