Leitung Arbeitssicherheit / Head of HSE (m/w/d) in Nidda

Leitung Arbeitssicherheit / Head of HSE (m/w/d) in Nidda

Als europaweit tätiger Personaldienstleister und ausgezeichnet mit dem Siegel für Kundenzufriedenheit, haben wir es uns zur Aufgabe gemacht Menschen zusammen zu führen. Der richtige Mensch am richtigen Arbeitsplatz - das ist unser Ziel.

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• Sie möchten Arbeitssicherheit nicht nur operativ begleiten, sondern Strukturen gestalten, Standards weiterentwickeln und Verantwortung für eine professionelle Arbeitsschutzorganisation übernehmen?
• Unser Mandant ist ein traditionsreiches und erfolgreiches Bauunternehmen mit über 110 Jahren Erfahrung und rund 880 Mitarbeitenden. Für den weiteren Ausbau der Arbeitsschutzorganisation suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit als Leitung Arbeitssicherheit / Head of HSE.
• In dieser Position übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der strategischen und fachlichen Weiterentwicklung des Arbeits- und Gesundheitsschutzes und sorgen gemeinsam mit Ihrem Team dafür, dass gesetzliche sowie unternehmensinterne Anforderungen einheitlich und nachhaltig umgesetzt werden.

• Aufgaben
• •Fachliche und organisatorische Leitung sowie Weiterentwicklung des Bereichs Arbeitssicherheit
• •Verantwortung für die unternehmensweite Organisation und Umsetzung des Arbeits- und Gesundheitsschutzes
• •Entwicklung, Implementierung und kontinuierliche Weiterentwicklung von Standards, Prozessen und Strukturen im Bereich HSE und Arbeitssicherheit
• •Fachliche Führung und Steuerung der eingesetzten Fachkräfte für Arbeitssicherheit sowie Koordination der Zusammenarbeit mit weiteren HSE-Funktionen und externen Partnern
• •Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, behördlicher und unternehmensinterner Anforderungen im Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutz
• •Beratung der Geschäftsführung, Führungskräfte und Projektverantwortlichen in allen Fragen der Arbeitssicherheit und des Gesundheitsschutzes
• •Überwachung und Weiterentwicklung der Arbeitsschutzorganisation auf Baustellen und in den operativen Bereichen
• •Planung und Durchführung von Audits, Begehungen und Inspektionen sowie Ableitung und Nachverfolgung geeigneter Maßnahmen
• •Analyse von Risiken und Entwicklung geeigneter Präventions- und Verbesserungsmaßnahmen
• •Erstellung und Weiterentwicklung von Richtlinien, Betriebsanweisungen, Schulungs- und Unterweisungskonzepten
• •Organisation und Durchführung von Schulungen und Unterweisungen sowie Sensibilisierung der Mitarbeitenden und Führungskräfte für Arbeitssicherheit
• •Auswertung relevanter Kennzahlen und regelmäßige Berichterstattung an die Geschäftsführung
• •Zusammenarbeit mit Behörden, Kunden, SiGeKos, Nachunternehmern und weiteren externen Ansprechpartnern
• •Begleitung von Projekten und Veränderungsprozessen aus Sicht des Arbeits- und Gesundheitsschutzes
• •Förderung einer einheitlichen Sicherheitskultur und kontinuierliche Weiterentwicklung des betrieblichen Arbeitsschutzes

• Anforderungen
• •Abgeschlossenes technisches Studium bzw. vergleichbare technische Qualifikation, alternativ Meister- oder Technikerabschluss mit entsprechender einschlägiger Berufserfahrung
• •Qualifikation als Fachkraft für Arbeitssicherheit (SiFa) bzw. eine entsprechend anerkannte Qualifikation im Arbeitsschutz
• •Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Arbeitssicherheit, idealerweise im Baugewerbe oder einem vergleichbaren technischen Umfeld
• •Erfahrung in der fachlichen Führung, Steuerung oder Koordination von Fachkräften für Arbeitssicherheit bzw. HSE-Mitarbeitenden
• •Fundierte Kenntnisse der relevanten gesetzlichen und berufsgenossenschaftlichen Anforderungen im Arbeits- und Gesundheitsschutz
• •Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Arbeitsschutzstandards, Prozessen und Organisationsstrukturen
• •Sicheres Auftreten gegenüber Führungskräften, Mitarbeitenden, Kunden, Nachunternehmern und Behörden
• •Ausgeprägte Kommunikations-, Beratungs- und Durchsetzungsfähigkeit
• •Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• •Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse
• •Bereitschaft zu regelmäßigen Baustellenbesuchen und Dienstreisen im Rahmen der Tätigkeit

• Angebot
• •Attraktive Vergütung nach dem Bautarifvertrag Hessen (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Urlaubstagen)
• •Übertarifliche Altersvorsorge
• •Firmenwagen und Mobiltelefon zur privaten Nutzung
• •Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten
• •Benefits wie JobRad und steuerfreie Zuwendungen in Form von Gutscheinen
• •Vielfältige Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten

Möchten Sie dieses Team durch Ihre Kompetenz verstärken? Wir freuen uns auf Sie!

• Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.
• Frau Maria Schneeberger steht Ihnen gerne für weitere Fragen zur Verfügung und freut sich auf Ihren Anruf.
• Um unsere Umwelt zu schonen, bitten wir nach Möglichkeit um Ihre Bewerbung in elektronischer Form. Über den Button "jetzt bewerben" können Sie uns eine Expressbewerbung senden.
• Wir legen großen Wert auf Diskretion und beachten selbstverständlich konsequent Ihre Sperrvermerke.

• Datenschutz der IBS-GmbH:
• Wir verfolgen den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir treffen Einstellungsentscheidungen basierend auf Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.

Wir nehmen den Schutz Ihrer persönlichen Daten ernst und respektieren die nationalen Datenschutzgesetze sowie die EU-Rechtsvorschriften zum Datenschutz. Sofern nicht anders vereinbart, erlauben Sie uns durch