Leitung Krankenhaushygiene (m/w/d)

• Beschäftigungsverhältnis: Vollzeit
• Arbeitsdauer:40 Stunden
• Frühster Beginn: 31.07.2025
• Arbeitsverhältnis: unbefristet
• Einrichtung: KLINIK BAVARIA Verwaltungsgesellschaft mbH (Kreischa /
• Sachsen)
• Das übergeordnete Ziel der Krankenhaushygiene ist es, die Übertragung von
• Infektionserregern auf Patientinnen und auf das Personal sowie daraus
• entstehende Infektionen zu verhindern. Insbesondere in Zeiten der Zunahme
• von multiresistenten Erregern erhält dies eine immer größere Bedeutung.
• Ihnen untersteht der Bereich der Krankenhaushygiene. Sie unterstützen uns
• in enger interdisziplinärer Zusammenarbeit mit den hygieneverantworliche
• Ärzte, den Hygienefachkräfte, den Hygieneverantwortlichen Mitarbeitern in
• der Pflege der Klinik sowie externen hygieneverantwortlichen Partnern und
• berichten an die Geschäftsführung direkt. Wir suchen einen Leiter
• Krankenhaushygiene (m/w/d) für die Weiterführung und Erweiterung sowie
• für die aktive und gestaltende Zusammenarbeit der Krankenhaushygiene im
• Rahmen der gesetzlichen Vorgaben, Empfehlungen der Kommission für
• Krankenhaushygiene und Infektionsprävention des RKI als auch den
• Leitlinien der Fachgesellschaften und engem Kontakt zu dem zuständigem
• Gesundheitsamt.

-Ein Arbeitstag bei uns-

• Ein Arbeitstag bei uns - Beratung der Klinikleitung und Mitarbeitenden in
• Fragen der Krankenhaushygiene und Infektionsprävention - Fortlaufende
• Analyse wissenschaftlicher Erkenntnisse zur Infektionsprävention +
• internationale, bundes- und landesspezifische Regelungen und Umsetzung
• dieser Erkenntnisse in die hygienischen Strukturen und Prozesse vor Ort -
• Management des Surveillance-Systems und Bewertung - Erstellung der
• Hygienepläne - Erarbeitung einrichtungsspezifischer Präventionsstrategien
• und Beratung zur Implementierung - Kommunikationspartner bzw. Schnittstelle
• zu Aufsichtsbehörden (z.B. Öffentlicher Gesundheitsdienst) -
• Krankenhaushygienische Aus- und Fortbildung der Mitarbeitenden -
• Auditierung (Hygieneaudits) und Ortsbegehungen - Aufgaben im Rahmen des
• Ausbruchs- und Krisenmanagement - Baulich funktionale Aufgaben -
• Hygienisch-mikrobiologische Untersuchungen

-Gute Gründe für einen Wechsel-

• Gute Gründe für einen Wechsel - attraktive Vergütung unter
• Berücksichtigung der Qualifikationen und Berufserfahrung - geregelte
• Arbeitszeit im Normaldienst - eine wertschätzende Zusammenarbeit in einem
• interdisziplinären und interprofessionellen Team - eine offene und
• angenehme Arbeitsatmosphäre in der wir die Vereinbarkeit von Beruf und
• Familie mit flexibler Arbeitszeit unterstützen - Fort- und
• Weiterbildungsmöglichkeiten - einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz -
• eine gute Verkehrsanbindung

-Weil Du uns wichtig bist...-

Mitarbeitende werben Mitarbeitende

Prämie sichern oder mehr Freizeit erhalten

Teamevents und Betriebsfeste

• Wir organisieren regelmäßig Firmenevents wie BAVARIA-Kirmes – für Sie
• und Ihre Familie, Mottopartys und Jubilar-Events.

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Vorsorgetherapien und Sportangebote

Attraktive Zusatzleistungen

betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

Fort- und Weiterbildungsangebote

• Schulungsangebote im hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum und
• bedarfsgerechte Weiterbildungen

Kita-Zuschuss

• Eltern erhalten bei uns einen Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten –
• einsetzbar für die Betreuungskosten bei einer Tagesmutter oder in einer
• Kindertageseinrichtung.

Ferienbetreuung für Kinder

• Jährlich erleben unsere Junior-Bavarianer:innen gemeinsam spannende
• Ferien. Wir stellen abwechslungsreiche und interessante Ferienangebote
• zusammen, für die sie sich anmelden können.

Urlaub

Anspruch auf 28 Tage Urlaub, mit Steigerung nach Betriebszugehörigkeit

Mitarbeiter-Restaurant

Gesunde Mahlzeiten in Arbeitsplatznähe

Kostenfreie Parkplätze

Ausr