Leitung (m/w/d) des Referates 405 - Abwasser

## Nur für unbefristet in der unmittelbaren Landesverwaltung Sachsen-Anhalts Beschäftigte

Kennung für Bewerbungen

104.1.9\_405

Leitung (m/w/d) des Referates 405

## Landesverwaltungsamt Sachsen-Anhalt

Einsatzort 06118 Halle (Saale)

Besoldung / Entgelt A16 / TV-L E 15

unbefristet

Teilzeit/Vollzeit Bewerbungsfrist 19.10.2026

Besetzung zum 01.03.2027

Aufgabengebiet:

Leitung des Referates 405 „Abwasser“

• •Steuerung und Führung des gesamten Personals des Referates
• •Fachliche sowie rechtlich inhaltliche Anleitung der Referenten (m/w/d) und Sachbearbeiter (m/w/d) im Rahmen der Umsetzung der gesetzgeberischen Vorgaben
• •Schaffung optimaler Rahmenbedingungen für ein effizientes Arbeiten innerhalb des Referates
• •Formulierung von Zielvorgaben, Kontrolle der Arbeitsergebnisse, Prüfung der Effektivität der Organisationseinheit und Nutzung von Synergieeffekten, Setzen von Prioritäten bezüglich der Abarbeitung von Vorgängen in Schwerpunktbereichen
• •Vertretung des Referates innerhalb und außerhalb des LVwA
• •Unterrichtung der Abteilungsleitung bzw. anderer zuständiger Stellen über Veränderungen der Aufgaben und des Stellenbedarfs

Grundsatzangelegenheiten

• •Rechts- und Fachaufsicht über die Unteren Wasserbehörden (Dienstberatungen, Auswertung von Geschäftsprüfungen, Anweisungen zur Realisierung eines einheitlichen Verwaltungsvollzugs in den Landkreisen)
• •Zusammenarbeit und Abstimmung mit dem Ministerium für Wissenschaft, Energie, Klimaschutz und Umwelt (MWU)
• •Koordination sämtlicher Abstimmungen mit anderen Fachreferaten des LVwA sowie der Kommunal- und Rechtsaufsicht zu Fragen, die einer generellen Regelung betreffen
• •Erarbeitung richtungsweisender Grundsatzentscheidungen, Bearbeitung besonders schwieriger Einzelfälle von grundsätzlicher und herausragender Bedeutung

Voraussetzungen:

Sie verfügen über die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes des Landes Sachsen-Anhalt oder einer den beamtenrechtlichen Vorschriften des Landes Sachsen-Anhalt (Beamtengesetz des Landes Sachsen-Anhalt - LBG LSA) entsprechenden oder gleichwertigen Laufbahn, jeweils nachgewiesen durch einen Studiengang nach § 5 DRiG und haben mindestens ein Statusamt der Besoldungsgruppe A 14 BesO inne bzw. sind in die Entgeltgruppe 15 TV-L eingruppiert.

Sie verfügen über langjährige (mindestens 3 Jahre) der geforderten Qualifikation entsprechende Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung mit Verwendung in Aufgabenbereichen mit Leitungs- und Führungsverantwortung.

Bei im Wesentlichen gleich geeigneten Bewerberinnen und Bewerbern (m/w/d) wird insbesondere auf Führungsverhalten (ziel- und ergebnisorientiertes Führen, Führungspotenzial und -verhalten), Kommunikations- und Ausdruckverhalten, Planungs- und Organisationsverhalten sowie Sozialverhalten Wert gelegt.

Sie sind im Besitz des Führerscheins der Klasse B und zu Dienstreisen mit einem Dienst-KFZ als Selbstfahrer/in bereit.

Bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren wenden Sie sich bitte an:

Herrn Wersdörfer (Abteilungsleiter 4) 0345/ 514-1377

Frau Güth (Personalreferat) 0345/ 514-1376

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht.

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung nach Maßgabe des SGB IX besonders berücksichtigt.

Ist Ihr Interesse geweckt? Erfüllen Sie die Voraussetzungen?

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bis zum 19.10.2026 über das Online-Bewerberportal INTERAMT ( [https://www.interamt.de/](https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1491964)).

Bewerbungen, die per Post oder per E-Mail eingehen, werden nicht berücksichtigt.

Mit Ihrer Bewerbung erteilen Sie Ihre Einwilligung zur Erhebung und Verarbeitung personenbezogener Daten zum Zweck der Durchführung dieses Bewerbungs- und Stellenbesetzungsverfahrens. Weitere Hinweise zur Datenverarbeitung finden sie hier [https://lvwa.sachsen-anhalt.de/aktuelles/stellenausschreibungen-und-praktika/](https://lvwa.sachsen-anhalt.de/aktuelles/stellenausschreibungen-und-praktika/ "Unter diesem Link gelangen Sie zu den Hinweisen zum Datenschutz.").