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DIS AG

Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) - hybrides Arbeiten

Herne, Westfalen, Nordrhein-Westfalen, Germany

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hirly's read of this role

Role family
Finance
Seniority
Mid level
Country
DE
Work mode
On-site / unstated
First seen by hirly
26 Sept 2026

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the posting

  • Hinter jeder pünktlichen Gehaltsabrechnung steckt ein hohes Maß an Fachwissen, Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein. Wenn genau das Ihre Stärken sind, erwartet Sie hier eine spannende berufliche Perspektive.
  • Für ein wachsendes Unternehmen in Herne suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d). Freuen Sie sich auf ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet, moderne Arbeitsstrukturen und die Möglichkeit, Ihr Know-how in einem engagierten Team einzubringen.
  • Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
  • Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.

Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) - hybrides Arbeiten

  • Ihre Aufgaben:
  • Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Erstellung von Nachweisen, Auskünften und Reports für Mitarbeitende sowie externe Stellen
  • Verwaltung und Pflege von Personaldaten
  • Beratung der Mitarbeitenden in lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
  • Austausch mit Krankenkassen und Behörden
  • Überwachung der Einhaltung lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben
  • Mitarbeit an der Weiterentwicklung und Optimierung interner Abrechnungsabläufe
  • Ihre Qualifikationen:
  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ergänzt durch eine Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Vertrautheit mit den gesetzlichen Bestimmungen im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Sicherer Einsatz von Abrechnungssoftware und den gängigen MS-Office-Programmen
  • Analytische Fähigkeiten und eine hohe Zahlenaffinität
  • Verantwortungsbewusstsein und ein sicherer Umgang mit vertraulichen Personaldaten
  • Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden und externen Ansprechpartnern
  • Attraktive Vergütung
  • Hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • 30 Tage Jahresurlaub
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote
  • Modern ausgestatteter Arbeitsplatz
  • Kollegiales und wertschätzendes Team
  • Kostenlose Parkmöglichkeiten sowie eine gute Verkehrsanbindung

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Original posting on DIS AG's site ↗

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