Manager Anti-Money Laundering & Compliance (Financial Services) (w/m/d)

Requisition ID: 1727713

• Are you ready to shape your future with confidence?
• Gemeinsam die Welt jeden Tag ein bisschen besser machen. Für diesen Anspruch setzen wir bei EY alles in Bewegung und gehen als Team „all in“. Schließlich haben wir ein klares Ziel vor Augen: nachhaltigen Wert und Wachstum zu schaffen – für unsere Mandant:innen, Mitarbeitenden und die gesamte Gesellschaft. Unser globales Netzwerk aus rund 400.000 Mitarbeitenden weltweit bietet dir alle Möglichkeiten zu wachsen, dich zu entwickeln, dich zu spezialisieren sowie deine Stärken und Interessen beruflich zu verfolgen. Wir glauben daran, dass der richtige Karriereweg so individuell ist wie du.

Unser Bereich Financial Services fokussiert sich auf Finanzdienstleistungen und unterstützt Banken, Versicherungen und Asset Manager dabei, in einer sich stets verändernden und schnelllebigen Welt erfolgreich zu sein.

• Deine Aufgaben
• Im Umfeld regulatorischer Anforderungen arbeiten in dem Bereich Financial Accounting Advisory Services interdisziplinäre Teams, die ganzheitlich maßgeschneiderte Lösungen für unsere Mandant:innen aus dem Finanzsektor entwickeln. Du verstärkst uns in Frankfurt/Main, Köln, Düsseldorf oder München mit bilanzieller, aufsichtsrechtlicher und/oder quantitativer Expertise, um innovative Ideen für unsere Mandant:innen zu entwickeln und umzusetzen. Dabei übernimmst du vielfältige Aufgaben:

• •Steuerung und fachliche Unterstützung von Audit-Teams bei nationalen und internationalen Banken, Versicherungen und Asset Managern in den Bereichen Geldwäscheprävention, Terrorismusfinanzierung, Finanzsanktionen, Compliance und Kapitalmarkt-Compliance (insbesondere Wertpapier- und Depotrecht)
• •Begleitung von Mandant:innen bei der Umsetzung neuer aufsichtsrechtlicher Anforderungen, insbesondere im Zusammenhang mit dem EU-AML-Paket oder Kapitalmarkt-Compliance
• •Beantwortung komplexer regulatorischer Fragestellungen an der Schnittstelle zwischen Unternehmensberatung und Abschlussprüfung sowie Identifikation potenzieller Geschäftsrisiken
• •Leitung von Prüfungs- und Beratungsprojekten sowie fachliche Führung und Weiterentwicklung von Teammitgliedern

Dein Skillset

• •Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsprüfung oder eines vergleichbaren Studiengangs
• •Mehrjährige Projekt-, Beratungs- und Führungserfahrung im Financial-Services-Umfeld sowie fundierte Kenntnisse relevanter aufsichtsrechtlicher Anforderungen in den Bereichen Geldwäscheprävention, WpHG oder Compliance
• •Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, unternehmerisches Denken und erste Führungserfahrung sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens C1-Niveau)

Dein Mindset

• •Agil: Du bist der Meinung, dass eine flexible Denkweise genauso wichtig für den Erfolg ist wie Wissen und Fähigkeiten.
• •Neugierig: Du bist ambitioniert und engagiert. Wir suchen Menschen, die in Chancen und nicht in Herausforderungen denken und durch gezielte Fragen bessere Lösungen finden.
• •Teamorientiert : Du schätzt vielfältige Perspektiven und arbeitest gerne im Team. Wir suchen Menschen, die gemeinsam mit uns etwas erreichen und ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld schaffen wollen.

• Deine Benefits
• Bei EY arbeitest du in leistungsstarken, interdisziplinären Teams mit innovativen Technologien. In einem flexiblen und inklusiven Arbeitsumfeld unterstützen wir dich in deinen unterschiedlichen Lebenssituationen. Inspirierende Kolleg:innen sowie Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten on- und off-the-Job helfen dir dabei, über dich hinauszuwachsen und die Fähigkeiten weiterzuentwickeln, die du zukünftig brauchst. Eine steile Lernkurve ist dir garantiert.Mehr über unsere Benefits .

• Bewirb dich noch heute!
• Mehr Informationen zum Bewerbungsprozess bei EY findest du auf unsererKarriereseite .
• Weitere Informationen zu Financial Services findest duhier .
• Bei EY leben wir Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen. Sag uns gerne frühzeitig Bescheid, wenn wir dich hinsichtlich eines barrierefreien Bewerbungsprozesses unterstützen können.
• Du hast noch Fragen? Unser Recruitment Center beantwortet diese gerne unter +49 6196 996 10005.