Manager Customer Relations (m/w/d)

Karriere mit Herz und Verstand

# Manager Customer Relations (m/w/d) in Marburg

Wir als mittelständisches, inhabergeführtes Unternehmen in Marburg und Fronhausen setzen ständig neue Trends im Markt für Design-Packaging.

Unsere Aluminiumprodukte verleihen internationalen Top-Marken wie Chanel, Boss und Dior einen glänzenden Auftritt in der Kosmetikbranche. Als Weltmarktführer arbeiten wir täglich mit Herz und Leidenschaft für eine erfolgreiche Zukunft.

# Ihre zukünftigen Aufgabe:

• •langfristiger Ausbau der Geschäftsbeziehungen mit Stammkunden gemeinsam mit dem Key Account Manager
• •Abwicklung neuer Projektaufträge gemeinsam mit dem Bereich Projektmanagement
• •Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und Ordermanagement
• •Erstellung von Portfolioanalysen
• •Anfragebearbeitung, Angebotserstellung und Kalkulationserstellung
• •Kundenseitige Betreuung von Projekten nach Auftragsvergabe bis zur Serienfertigung
• •Unterstützung der Kundenauftragssteuerung oder des Qualitätsmanagements zu dringenden Serienaufträgen
• •Ermittlung von Angebotspreisen für laufendes Seriengeschäft
• •Teilnahme an Fachmessen
• •Unterstützung des Key Account Manager bei Akquisetätigkeit
• •Schrittweise Übernahme eigener Kundenverantwortung mit dem Ziel der Entwicklung zum Key Account Manager

# Wir erwarten von Ihnen …

• •eine kaufmännische oder technische Ausbildung oder Studium (BWL, VWL, Techniker o. Ä.)
• •idealerweise (erste) Berufserfahrung im Vertrieb
• •Technisches Verständnis
• •Reisebereitschaft
• •Englisch beherrschen Sie sehr gut in Wort und Schrift, Französischkenntnisse sind von Vorteil
• •Besitz des PKW-Führerscheins

# Klingt für Sie interessant, …

• •dann bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den „Bewerben“ Button klicken.
• •aber Sie haben vorab noch Fragen. Dann nehmen Sie gerne mit Alena Heider Kontakt auf.
• •jedoch befinden Sie sich in einem Arbeitsverhältnis. Wir versichern Ihnen absolute Diskretion zu, im Umgang mit Ihren Bewerbungsunterlagen.

# Gute Gründe bei Seidel zu starten:

• •Eine Unternehmenskultur, die den stetigen Wandel als Chance betrachtet und sich so permanent in der Transformation Richtung Zukunft befindet
• •Starker Kollegenzusammenhalt und ein familiäres Miteinander über alle Ebenen
• •Moderne Fertigungstechnologien mit hohem Automatisierungsgrad und Zukunftstechnologien wie Künstlicher Intelligenz
• •Moderne IT-Infrastruktur
• •Unternehmenseigene Physiotherapeutin
• •Attraktive Firmen-Events
• •Intensive Einarbeitung für einen optimalen Einstieg
• •Direkte Autobahn- und Zuganbindung
• •Umweltschutz und Nachhaltigkeit werden gelebt und nach internationalen Standards zertifiziert
• •Soziales Engagement wie beispielsweise Überstunden- oder Blutspendenaktionen