hirly

uPacjenta

Marketing Partnerships Manager

Warszawa, mazowieckie

See how you match this job — and similar ones. Free.

Upload your resume and hirly scores it against this role at uPacjenta first, then against similar open jobs, and shows where you fit and why.

PDF or DOCX, up to 12MB. No sign-up to see your matches.

Get past the screening software and onto a recruiter's desk

hirly rewrites your resume for this job — matching the keywords and skills in the posting, moving your most relevant experience to the top, and writing a cover letter to fit. About 30 seconds.

  • Keywords matched to this posting
  • Fit score before you apply
  • Cover letter included
Tailor my resume for this job →

Apply from your AI assistant

Connect hirly to Claude and ask it to apply to this job. hirly tailors your resume, fills the employer’s form and asks before sending. ChatGPT: manual setup today.

Some employer sites stop an application at a CAPTCHA or sign-in and hand it back with a link. Applying needs a paid plan. Works with any assistant that supports MCP.

hirly's read of this role

Role family
Sales
Seniority
Lead / management
Country
PL
Work mode
On-site / unstated
First seen by hirly
1 Sept 2026

Derived automatically from the posting. Upload your resume above to see how the role scores against it.

the posting

Zamieńmy profilaktykę zdrowotną w nawyk i pomóżmy tysiącom ludzi żyć dłużej i lepiej.

W uPacjenta budujemy technologię, która dostarcza profilaktykę zdrowotną prosto do domów i biur . Pomagamy tysiącom ludzi lepiej zrozumieć i przejąć kontrolę nad swoim zdrowiem — przez edukację, diagnostykę i proste, codzienne działania.

Aby przyspieszyć wzrost marki i pozyskiwanie klientów, szukamy Marketing Partnerships Managera — osoby, która zbuduje i poprowadzi nasz kanał partnerstw marketingowych. To rola dla kogoś samodzielnego z ownershipem, kto bierze odpowiedzialność za swoje projekty i nie potrzebuje bliskiego nadzoru, żeby realizować je od początku do końca.

Jeśli lubisz budować długoterminowe relacje z partnerami i zamieniać współprace w mierzalne wyniki biznesowe — ta rola jest dla Ciebie.

O roli

To rola hands-on, nastawiona na dowożenie rezultatów — osobiście prowadzisz współprace i relacje z partnerami, ściśle współpracując z zespołami Brand i Performance. Kanał ma dwa filary: partnerstwa zasięgowe z dużymi markami gdzie realizujemy duże kampania edukacyjne oraz partnerstwa lokalne (studia pilatesu i jogi, kluby fitness, żłobki, przedszkola) zorientowane na wyniki sprzedażowe. Działamy przede wszystkim w oparciu o wymianę świadczeń i rozliczenia prowizyjne (afiliacja), ale będziesz też dysponować niewielkim budżetem na rozwój współprac — Twoim głównym narzędziem jest wykreowanie wartości, którą przynosisz partnerowi.

Twoje kluczowe obowiązki

Budowanie i utrzymywanie długoterminowych relacji z markami i lokalnymi biznesami (zdrowie, fitness, wellbeing, parenting).

Samodzielne budowanie listy partnerów — research, kwalifikacja, priorytetyzacja, CRM.

Realizacja kampanii i działań promocyjnych z partnerami od początku do końca: identyfikacja, koncepcja, pitch, negocjacje, wspólna kampania, rozliczenie.

Negocjowanie umów, zakresów współpracy, warunków i prowizji.

Tworzenie dedykowanych ofert, wycen oraz modeli współpracy i rozliczeń.

Briefowanie partnerów, nadzór nad produkcją materiałów, dbanie o spójność marki.

Pilnowanie zgodności prawnej i medycznej całej komunikacji zewnętrznej.

Koordynacja współpracami partnerskimi w szerszym kontekście kalendarza marketingowego i planowanych kampanii.

Śledzenie i analizowanie wyników (zasięg, ruch, konwersje, przychód, CAC, ROI).

Testowanie i iterowanie: typy partnerów, mechaniki, modele rozliczeń, ścieżki w leju.

Przygotowywanie raportów i wniosków dla zespołu i przełożonego.

Analiza konkurencji i obserwacja rynku (z kim współpracuje konkurencja i które bazy są jeszcze nieobstawione).

Udział w kształtowaniu i realizacji strategii partnerstw marketingowych.

Rozwój programu prowizyjnego: warunki, onboarding partnerów, aktywacja, materiały, mierzenie sprzedaży.

Udział w rozwoju platformy afiliacyjnej - definiowanie wymagań produktowych i proponowanie nowych funkcjonalności zwiększających sprzedaż i poprawiających UX.

Projektowanie ścieżek pacjenta wspierających sprzedaż w za pośrednictwem partnerów.

Co pomoże Ci odnieść sukces

3+ lata doświadczenia w budowaniu długoterminowych relacji biznesowych (np. w rozwijaniu partnerstw strategicznych, programów partnerskich lub afiliacyjnych lub w obsłudze klienta biznesowego)

Doświadczenie w samodzielnym prowadzeniu procesów partnerskich lub sprzedażowych — od pozyskania partnera do wdrożenia współpracy.

Doświadczenie w projektowaniu i optymalizacji ścieżek klienta (Customer Journey) z naciskiem na UX i wzrost sprzedaży.

Silne umiejętności negocjacyjne i budowania relacji.

Wysoko rozwinięte kompetencje organizacyjne i umiejętność prowadzenia wielu projektów równolegle.

Swoboda w przygotowywaniu ofert handlowych, prezentacji i wycen oraz w pracy z danymi.

Dobra znajomość narzędzi AI i umiejętność efektywnego wykorzystania ich w pracy.

Bardzo dobra komunikacja, samodzielność, proaktywność oraz wysoka kultura osobista.

Myślenie strategiczne i biznesowe oraz kompetencje konsultingowe — rozumienie potrzeb partnera i przekładanie ich na rozwiązania biznesowe.

Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym

Jak będziemy mierzyć Twój sukces

Przychód i konwersje wygenerowane przez kanał partnerski.

Efektywność kosztowa kanału (CAC, ROI) na tle pozostałych kanałów.

Liczba pozyskanych i utrzymanych partnerstw.

Efektywność operacyjna (terminowość ofertowania i wdrożeń, jakość raportowania).

Satysfakcja partnerów (feedback jakościowy).

Co dostajesz w zamian

Biuro w Central Point — 15. piętro z panoramą Warszawy

Coroczne badania profilaktyczne

Kontrakt B2B

Prywatna opieka medyczna (LuxMed)

Karta MultiSport

Zniżki na badania laboratoryjne dla Ciebie i Twojej rodziny

Model hybrydowy: 3 dni w biurze

Wysoka autonomia w prowadzeniu kanału partnerstw na co dzień

Dodatkowy dzień wolny w Twoje urodziny

Wspierający, ambitny i pracujący na danych zespół

Proces rekrutacji

Screening call z Head of P&C (max 45 min)

Case study

Rozmowa online z COO i Brand Managerem (1h)

Decyzja

Original posting on uPacjenta's site ↗

Listed on hirly, a job board. hirly is not the employer: uPacjenta is hiring for this role.

Browse similar roles

Want this one?

Upload your resume and hirly rewrites it for this job and writes the cover letter — in about thirty seconds, before you sign up.

Tailor my resume for this job