Marktleiter/in m/w/d gesucht

# Marktleiter (m/w/d) EDEKA Kilian

Bei EDEKA Kilian in - In der Aue 7, Bad Laasphe

Job-ID: HR SEH-423666

Einsatzort

Mehrere Orte

Eintrittsdatum

Ab sofort

Beschäftigungsart

Vollzeit

## IHRE AUFGABEN

Kundenberatung:

Sie bedienen und beraten unsere Kunden fachgerecht und überzeugen durch Ihr freundliches Auftreten.

Tagesgeschäft:

Sie sind zuständig für die Bearbeitung und Verwaltung sämtlicher Vorgänge und Abläufe im Markt sowie die Reklamationsbearbeitung, Retourenabwicklung.

Verkaufsförderung:

Sie erschaffen mit einer ansprechenden Gestaltung der Verkaufsfläche und durch die Umsetzungverkaufsfördernder Maßnahmen eine angenehme Einkaufsatmosphäre.

Werbemaßnahmen:

Die Durchführung unserer gesamten Werbemaßnahmen und Warendeklaration ist für Sie kein Neuland. •

Disposition und Warenplanung:

Sie sind verantwortlich für die Disposition und Warenplanung in allen Warengruppen und einerbedarfsgerechten Warenbestellung, Warenannahme und Überwachung der Warenbestände sowie für die Warenkontrolle auf Frische undQualität.

Verkaufsbereitschaft:

Sie stellen die ständige Verkaufsbereitschaft sicher und führen Gespräche mit Vertretern der Industrie. •

Sicherstellung:

Sie überwachen die Außen- und Betriebsanlage sowie die Einhaltung von gesetzlichen Vorschriften und unsererBetriebsordnung.

Personalverantwortung:

Zu Ihren Arbeitsbereichen zählen die Personalplanung, die Mitarbeiterführung und die Sicherstellung einer erfolgreichen Ausbildung Ihrer Auszubildenden.

Inventur:

Sie sind für die Planung, Durchführung und Überwachung von Inventuren zuständig.

### IHR PROFIL

Ausbildung:

Sie verfügen idealerweise über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Handelsfachwirt oder Kauffmann/-frau im Einzelhandel, wünschenswert mit Erfahrung als Marktleiter oder stellvertretender Marktleiter.

Erfahrungen und Kenntnisse:

Sie haben bereits Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel (Food, Non-Food) und können betriebswirtschaftliche Faktoren und Kennzahlen deuten.

Teamfähigkeit:

Sie sind ein zuverlässiger Teamplayer mit Führungsqualitäten, Durchsetzungsvermögen sowie hoher Verantwortungs-und Leistungsbereitschaft.

Führungskompetenz:

Sie haben bereits gute Kenntnisse in der Mitarbeiterführung und -entwicklung. •

Engagement und Selbstständigkeit:

Eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie das Wissen Ihr Team zu motivieren undzu organisieren ist für Sie eine Selbstverständlichkeit.

Kundenorientierung und Kommunikationsstärke:

Sie überzeugen durch ein offenes, kommunikationsstarkes und hilfsbereites Auftretenund besitzen gute Umgangsformen.

IT-Affinität:

Sie haben bereits Erfahrungen im Umgang mit IT-Anwendungen und der Warenwirtschaft.

Sie lieben Lebensmittel

### UNSER ANGEBOT

Betriebliche Altersvorsorge: Wir bezuschussen Ihre betriebliche Altersvorsorge.

Kindergarten-Zuschuss (Familienzuschuss): Wir unterstützen Sie bei den Kindergarten-Beiträgen für Ihre Kinder.

Vermögenswirksame Leistungen: Wir unterstützen Sie durch vermögenswirksame Leistungen.

Fahrtkosten: Wir unterstützen Sie mit einem Fahrtkostenzuschuss.

Jobticket: wir bezuschussen Ihr Jobticket.

Fitnessstudio: Wir unterstützen Sie bei Ihren Fitnessstudio-Beiträgen.

Einsatzplanung: Unsere Dienstpläne werden im Voraus erstellt, sodass Sie Planungssicherheit haben.

Zeiterfassung: Ihre Überstunden werden bei uns erfasst und vergütet.

Flexible Arbeitszeiten: Sie gestalten Ihre Arbeitszeit flexibel in Absprache mit dem Vorgesetzten – für mehr Freiheit und bessere

Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.

Gute Karrierechancen: Wir fördern Ihre berufliche Weiterentwicklung durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, interne

Aufstiegschancen und gezielte Talentförderung. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Karriere aktiv mitzugestalten.

Mitarbeiterverantwortung: Bei uns übernehmen Sie Verantwortung für Mitarbeitenden.

Weiterbildung: Weiterbildung ist für Sie ein wichtiger Faktor? Wir bieten E-Learning, Fortbildungen und Aufstiegsprogramme.

Prämie: Bei erfolgreicher Leitung der Abteilung erhalten Sie eine Erfolgsprämie.

Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Im Rahmen unseres „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“-Programms erhalten Sie attraktive Prämien, wenn Sie qualifizierte neue Kolleginnen und Kollegen für unser Unternehmen gewinnen.

Job Rad: Unsere Mitarbeitenden können über uns kostengünstig Fahrräder und E-Bikes leasen.

Wäscheservice: Wir bieten einen Wäscheservice für Ihre Arbeitskleidung an.

Events: Freuen Sie sich auf unser jährliches Mitarbeiter-Sommerfest sowie auf unsere Weihnachtsfeier.

Attraktiver, sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz bei der Nr. 1 im

Lebensmitteleinzelhandel.

Günstige Verkehrsanbindung: Unser Standort ist sowohl mit öffentlichen Verkehrsmitteln als auch mit dem Auto gut erreichbar.

Ideenmanagement: Wir fördern eine offene Unternehmenskultur, in der kreative Ideen Willkommen sind. Über unser strukturiertes

Ideenmanagement können Mitarbeitende aktiv zur Weiterentwicklung unseres Unternehmens beitragen und werden für innovative

Vorschläge belohnt.

Parkplätze: Wir bieten ausreichend Parkmöglichkeiten direkt am Arbeitsplatz.

Versicherungsvorteile: Nutzen Sie die Angebote des EDEKA Versicherungsdienstes zu besonders günstigen Konditionen.

Exklusive Bankkonditionen: Profitieren Sie von attraktiven Konditionen bei der EDEKA Bank, sowie einem kostenlosen Gehaltskonto.

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### Mitarbeitervorteile

• •Arbeitskleidung
• •Betriebssport
• •Bike-Leasing
• •Flexible Arbeitszeiten
• •Events für Mitarbeitende
• •Mitarbeitende werben Mitarbeitende

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und vollständige Zeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres möglichen Eintrittstermins.

Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!

Kontakt

Herr Dennis Kilian

[email protected]