Mitarbeit Personal im Internen Dienst der Serviceeinheit Facility Management (m/w/d)

• # Mitarbeit Personal im Internen Dienst der Serviceeinheit Facility Management (m/w/d)
• Als einer der größten Arbeitgeber der Region sorgt das Land Berlin mit rund 138.000 Mitarbeitenden täglich dafür, dass Berlin als pulsierende Metropole und als Zuhause für ca. 3,9 Millionen Menschen funktioniert.

Das Facility Management des Bezirks Mitte steuert den gesamten Lebenszyklus der Immobilien im Eigentum des Bezirks und optimiert deren Bestand und Nutzungsstruktur. Das beinhaltet unter anderem die Standortsuche, An- und Vermietung, das Verwalten und Bewirtschaften, in Teilen auch das Betreiben der Objekte, sowie die Planung und Durchführung von Bauprojekten.

• ## Ihre Aufgabe
• Zu Ihren Tätigkeiten zählen u.a.:

• •Personalangelegenheiten:
• •Ansprechperson und Schnittstelle zwischen dem ID und den Personalservices, insbesondere im Bereich der Zeitwirtschaft
• •Führen und Fortschreibung der täglichen Anwesenheitsliste
• •Prüfung der Richtigkeit und Vollständigkeit von Zeiterfassungsbögen der gesamten Belegschaft, einschließlich Digitalisierung
• •Bearbeitung von Krank- und Gesundmeldungen
• •Kontrolle und Bearbeitung der erfassten eAU im Personalverwaltungssystem (Ampel-System eAU)
• •Bearbeitung von Urlaubs- und Sonderurlaubsangelegenheiten, Bildungszeit, einschließlich der Eingabe im Personalverwaltungssystem; Übertragung von Urlaubsresten unter Beachtung der unterschiedlichen Übertragungsfristen bei Tarifbeschäftigten und Beamtinnen/ Beamten; Erstellung, Fortschreibung und Kontrolle der jährlichen Urlaubsplanungen ein schließlich Überwachung der Urlaubskontingente
• •Bearbeitung von Kuranträgen und Anträgen auf Wiedereingliederung in das Erwerbsleben (Hamburger Modell), einschließlich Terminüberwachung
• •Zuarbeiten zur Kosten- und Leistungsrechnung
• •Bearbeitung von Nebentätigkeitsanträgen

• •Dienstausweise:
• •Bearbeitung von Anträgen auf Ausstellung eines Dienstausweises für das gesamte Bezirksamt Mitte, sowie der besonderen Ausweise für den Katastrophenstab
• •Pflege der Software, ständige Anpassung der Vorlagen bei Änderungen der Ämter oder SE bzw. Abteilungen/Geschäftsbereiche

Weitere Tätigkeiten sind dem Anforderungsprofil zu entnehmen, welches über den Button „weitere Informationen“ einzusehen ist.

• Entgeltgruppe: E6 TV-L
• Teilzeit mit 30 Wochenstunden
• Besetzbar ab: 01.10.2026
• 2x unbefristet

• ## Ihr Profil
• Sie haben...
• als Tarifbeschäftigte bzw. Tarifbeschäftigter (m/w/d)
• •eine Ausbildung zur/m Verwaltungsfachangestellten, Fachangestellten für
• Bürokommunikation, Kauffrau/-mann für Büromanagement, Kauffrau/
• mann für Bürokommunikation oder Ausbildung zum/zur Bürokauffrau/
• mann
• •oder
• den Verwaltungslehrgang I abgeschlossen

• Zusätzlich gilt:
• •mindestens 1 Jahr einschlägige berufliche Erfahrung im Aufgaben
• gebiet einer Personalsachbearbeitung, vorzugsweise im öffentlichen Dienst

Die einzelnen und weiteren Anforderungen und ihre Ausprägungen sind dem für diese Stelle erstellten Anforderungsprofil zu entnehmen, welches über den Button „weitere Informationen“ einzusehen ist.

## Das bieten wir

• Weiterbildung
• Wir bieten vielfältige Weiterbildung: Inhouse-Seminare, digitale Selbstlernangebote, Kurse an der VHS und zertifizierte Lehrgänge an der Verwaltungsakademie Berlin.

• Arbeiten für das Gemeinwohl
• Mit Ihrer Arbeit im Bezirksamt Mitte tragen Sie direkt dazu bei, die Lebensqualität der Menschen im Bezirk zu verbessern und das Gemeinwohl zu stärken.

• Ein kollegiales Arbeitsklima
• Gemeinsam stark: Im Bezirksamt Mitte finden Sie ein offenes und unterstützendes Team, das auf Zusammenarbeit, Respekt und gegenseitige Wertschätzung baut.

• Gesundheitsmanagement
• Ob Seminare, digitale Angebote oder vielfältige Gesundheitsaktivitäten, wie Laufgruppen, Yoga oder Tischtennis – wir fördern Ihre Gesundheit mit Angeboten für Einzelne und Teams.

• Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber unterstützen wir flexible Arbeitszeitmodelle (z.B. Homeoffice, mobile Arbeit), eine familienfreundliche Unternehmenskultur und Beratungsangebote.

• ## Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen
• Bewerbungen werden ausschließlich in elektronischer Form über das Karriereportal der Berliner Verwaltung erbeten. Die Eingabe Ihrer Daten erfolgt über den Button „ Jetzt bewerben “ (unten rechts in dieser Ausschreibung)

• Bewerbungsunterlagen
• Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen sollten enthalten:
• •Aussagekräftiges Anschreiben
• •Lebenslauf
• •Zeugnisse über Berufsabschlüsse und relevante Qualifikationen
• •Nachweise über bisherige Tätigkeiten
• •ggf. Nachweis über Schwerbehinderung

Allgemeine Hinweise

Wir schätzen und fördern die Vielfalt und Chancengleichheit und heißen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung willkommen. Insbesondere Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.

Sie finden sich im Profil wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

• Ansprechperson für Ihre Fragen:
• Bei Fragen rund um das Bewerbungsverfahren:
• Herr Efimenko

0309018-23416

• Bei fachlichen Fragen:
• Herr Bade

0309018-34611