Mitarbeiter für den Vertriebsaußendienst m/w/d - Branche Elektrotechnik - für die Region Hessen

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Als europaweit tätiger Personaldienstleister und ausgezeichnet mit dem Siegel für Kundenzufriedenheit, haben wir es uns zur Aufgabe gemacht Menschen zusammen zu führen. Der richtige Mensch am richtigen Arbeitsplatz - das ist unser Ziel.

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• Aufgaben
• Akquisition und Betreuung von Neu- und Bestandskunden im Raum Hessen mit Schwerpunkt auf dem Großraum Frankfurt
• Verantwortung für die Erreichung von Vertriebs-, Umsatz- und Margenzielen innerhalb des zugewiesenen Vertriebsgebiets
• Aufbau und Pflege nachhaltiger Kundenbeziehungen im industriellen sowie infrastrukturellen Umfeld
• Ganzheitliche Begleitung des Vertriebsprozesses - von der ersten Kundenansprache bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss
• Fachkundige Beratung zu Lösungen im Bereich Mittel- und Niederspannungsschaltanlagen sowie Energieverteilung
• Durchführung von Vor-Ort-Terminen zur Analyse individueller Kundenanforderungen und Entwicklung passender Lösungskonzepte
• Eigenständige Führung von Preis-, Vertrags- und Projektverhandlungen
• Beobachtung von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen sowie Identifikation neuer Geschäftspotenziale
• Sicherstellung einer langfristigen Kundenbindung durch aktives Stakeholder-Management und regelmäßige Bedarfsanalysen
• Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst und den internen Fachabteilungen zur erfolgreichen Projektabwicklung

• Anforderungen
• •Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Weiterbildung zum Techniker im Bereich Elektrotechnik, Energietechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung, ergänzt durch ein gutes kaufmännisches Verständnis
• •Fundierte Fachkenntnisse im Bereich Mittel- und/oder Niederspannungstechnik
• •Mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb komplexer und beratungsintensiver Investitionsgüter
• •Gutes Verständnis für industrielle Energieversorgungs- und Infrastrukturkonzepte
• •Nachweisbare Erfahrung in der eigenständigen Gewinnung und Entwicklung von Projekten sowie der Neukundenakquise
• •Ausgeprägte Fähigkeiten in der Verhandlungsführung sowie im erfolgreichen Abschluss von Verträgen auf technischer und wirtschaftlicher Ebene
• •Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• •Unternehmerisches Denken sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative im Vertriebsalltag
• •Kommunikationsstärke, souveränes Auftreten und ausgeprägte Kundenorientierung
• •Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen innerhalb des Vertriebsgebiets Hessen

• Angebot
• unbefristeter Arbeitsvertrag
• Sonderzahlungen
• 30 Tage Urlaub
• fachliche und strukturierte Einarbeitung
• langfristige Entwicklungsperspektive

Möchten Sie dieses Team durch Ihre Kompetenz verstärken? Wir freuen uns auf Sie!

• Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.
• Frau Maria Schneeberger steht Ihnen gerne für weitere Fragen zur Verfügung und freut sich auf Ihren Anruf.
• Um unsere Umwelt zu schonen, bitten wir nach Möglichkeit um Ihre Bewerbung in elektronischer Form. Über den Button "jetzt bewerben" können Sie uns eine Expressbewerbung senden.
• Wir legen großen Wert auf Diskretion und beachten selbstverständlich konsequent Ihre Sperrvermerke.

• Datenschutz der IBS-GmbH:
• Wir verfolgen den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir treffen Einstellungsentscheidungen basierend auf Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.

Wir nehmen den Schutz Ihrer persönlichen Daten ernst und respektieren die nationalen Datenschutzgesetze sowie die EU-Rechtsvorschriften zum Datenschutz. Sofern nicht anders vereinbart, erlauben Sie uns durch Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen, Ihre persönlichen Daten in der elektronischen Datenbank zu speichern zum Zwecke der Feststellung Ihrer Eignung für diese Position und für zukünftig angebotene Stellen sowie zur Verfolgung Ihres Bewerbungsprozesses.

Wenn Sie wünschen, dass Ihre persönlichen Daten gelöscht werden, können Sie uns jederzeit schriftlich darüber benachrichtigen.

• Hinweis im Sinne des Gleichbehandlungsgesetzes
• Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.