Mitarbeiter Housekeeping (m/w/d)

Jetzt bewerben und Zukunftschancen sichern!

• # Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden:
• Mitarbeiter Housekeeping (m/w/d) in der Lüneburger Heide

Ort: Umkreis Schneverdingen

Lage: Ruhige Lage in der Natur

Arbeitszeit: Vollzeit

Größe: 50 bis 100 Zimmer

Art des Betriebes: Modernes Tagungshotel

# Ihre Aufgaben

• •Sorgfältige Reinigung der öffentlichen Bereiche
• •Durchführung von Sonderreinigungen nach Einweisung
• •Einhaltung der Qualitäts- und Sicherheitsstandards
• •Aufnahme und Weiterleitung von technischen Mängeln
• •Melden von Fundsachen

# Ihr Profil

• •Gute Deutsch oder Englischkenntnisse
• •Selbstständige Arbeitsweise
• •Teamplayer, Flexibilität und Soziale Kompetenz
• •Wille, Verantwortungsbewusstsein und Serviceorientierung
• •Begeisterungsfähigkeit und Engagement

# Ihre Vorteile

• •Übertarifliche Bezahlung
• •Ausführliche Einarbeitungszeit & umfangreiche Weiterbildungen
• •Personalunterkunft mindestens während der Probezeit möglich
• •Vergünstigte Übernachtungen in zahlreichen deutschen Hotels
• •Mitarbeiter-Bonuskarte, Fahrrad-Leasing uvm.

# Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

• Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den mögliche Arbeitgeber kontaktieren.
• Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.

# Passt nicht? Kein Problem

• Die Stellenbeschreibung passt nicht so ganz zu Ihren Wünschen und Vorstellungen?
• Wir suchen immer Kandidaten und Talente mit Ihren Kenntnissen!
• Senden Sie uns einfach Ihren aktuellen Lebenslauf mit Lichtbild zu, alles weitere klären wir im Nachgang per Telefon. Unsere Kontaktdaten finden Sie am Ende dieser Ausschreibung.

# So geht es weiter

• •Wenn Sie bereits bei uns registriert sind und diese Ausschreibung von uns zugeschickt bekommen haben, antworten Sie bitte einfach auf unsere Nachricht.
• •Wenn Sie noch nicht mit uns im Kontakt stehen, bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf "Jetzt online bewerben" klicken.
• •Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
• •Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen.
• •Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet.
• •Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt.

# Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!