Mitarbeiter/in Arbeitsvorbereitung und Fertigungssteuerung (m/w/d)

Sie haben ein Herz für Maschinen? Dann sind Sie bei HANSA-FLEX genau richtig! Unsere Mission ist es, Maschinen mit modernster Hydraulik (wieder) zum Laufen zu bringen. Ob Schläuche, Rohre, Pumpen oder Zylinder: Unsere hohen Qualitätsansprüche und unser unermüdlicher Einsatz für den Kunden haben uns zu einem der international führenden Unternehmen für hydraulische Verbindungstechnik gemacht. Das höchste Gut unseres Familienunternehmens sind dabei unsere 5.000 Mitarbeiter\*innen.

Aktuell suchen wir zur Verstärkung unseres Werkstatt-Teams in 37691 Boffzen/Höxter einen Mitarbeiter Arbeitsvorbereitung und Fertigungssteuerung (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

• •Erstellung und Pflege von Fertigungsdokumenten sowie produktionsrelevanten Unterlagen
• •Planung von Durchlaufzeiten sowie Fertigungsterminen
• •Optimierung von Arbeitsplänen und Fertigungsabläufen
• •Festlegung von Arbeitsabläufen und Bearbeitungsschritten unter Berücksichtigung wirtschaftlicher und technischer Aspekte
• •Durchführung der Kapazitätsplanung sowie Abstimmung der Ressourcen
• •Abstimmung mit den Bereichen Technik, Back-Office, Einkauf, Qualitätssicherung und Produktion
• •Prüfung und Aufbereitung von Zeichnungen und Stücklisten
• •Terminverfolgung und Priorisierung von Arbeitsaufträgen in der Produktion

Was erwarten wir von Ihnen?

• •Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und Berufserfahrungen im Bereich Arbeitsvorbereitung/Fertigungssteuerung
• •Die gängigen MS-Office-Programme wenden Sie routiniert an und haben bereits mit SAP gearbeitet
• •Lösungsorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• •Darüber hinaus überzeugen Sie durch Teamgeist, eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität und hohe Flexibilität

Können wir Ihre Erwartungen erfüllen?

• •Finanzielle Absicherung durch eine betriebliche Altersvorsorge und eine Berufsunfähigkeitsversicherung.
• •Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und eine intensive Einarbeitung.
• •Ein Langzeitarbeitskonto für mehr Flexibilität und ein Firmenfitnessprogramm für Ihre Gesundheit.
• •Ein familienfreundliches Unternehmen, das Eltern gerne die Kinderbetreuung bezuschusst.
• •Unser Betriebsklima: Die Wertschätzung unserer Mitarbeiter\*innen ist uns ebenso wichtig wie ein kollegialer und persönlicher Umgang, den wir z. B. durch gemeinsame Aktivitäten fördern.