Mitarbeiter MD-Management/Kodierfachkraft (m/w/d)

### Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) im MD-Management / eine Kodierfachkraft (m/w/d).

Ihre Aufgaben

• •Sichten von Krankenakten, Arztbriefen und Pflegeberichten
• •Zuordnen von Haupt- und Nebendiagnosen sowie medizinischen Eingriffen zu offiziellen Kodes
• •Kontrollieren der Dokumentationen auf Vollständigkeit und Richtigkeit nach den gesetzlichen Vorgaben
• •Erhebung von statistischen Daten und Übermittlung an relevante Stellen
• •Einhaltung der Datenschutzvorgaben und gesetzlichen Vorschriften
• •Unterstützung des ärztlichen und medizinischen Fachpersonals im Krankenhausalltag in Bezug auf die Dokumentation
• •Übermittlung der angeforderten Unterlagen für den MD, Überwachung von Fristen und Kommunikation mit den Kostenträgern
• •Übermittlung von medizinischen Stellungnahmen über den elektronischen Datenaustausch gemäß §301

Voraussetzungen

• •abgeschlossene Ausbildung im medizinischen, pflegerischen oder kaufmännischen Bereich, idealerweise mit Weiterbildung zur Kodierfachkraft
• •Berufserfahrung im Medizincontrolling, MD-Management oder in der klinischen Kodierung wünschenswert
• •gute Kenntnisse der ICD-10-GM, OPS und der Deutschen Kodierrichtlininen
• •Kenntnisse im Bereich Krankenhausfinanzierung und MD-Prüfverfahren von Vorteil
• •sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit Krankenhausinformationssystemen
• •analytisches und strukturiertes Denkvermögen
• •hohes Verantwortungsbewusstsein und sorgfältige Arbeitsweise
• •Kommunikationsstärke und Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit
• •Eigeninitiative, Engagement und Teamfähigkeit

Was wir Ihnen bieten

• •geregelte Arbeitszeiten und attraktive Vergütung nach Haustarif in Anlehnung an TVöD
• •interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsfeld
• •kurze Entscheidungs- und Ansprechwege zu Vorgesetzten
• •strukturierte, individuelle Einarbeitung mit belastbarer Feedbackkultur
• •betriebliche Altersvorsorge, Klinikrente, Jubiläumsprämie, Bildungsurlaub, Gesundheitsbonus, Einmalzahlung, Teamevents, vermögenswirksame Leistungen, betriebliches Gesundheitsmanagement
• •interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten inkl. finanzieller Unterstützung
• •Kindergartenplatz im betriebseigenen Kindergarten
• •abwechslungsreiche und subventionierte Betriebskantine
• •Möglichkeit zum Fahrradleasing durch Entgeltumwandlung

Unser Profil

• •Krankenhaus der Grundversorgung mit 216 Betten
• •Abteilungen: Innere Medizin, Chirurgie, Gynäkologie, Anästhesiologie/Intensivmedizin, Schmerzmedizin und Psychiatrie/Psychotherapie
• •Dauerhafte Patientenzufriedenheit mit 96%
• •Mitarbeiterorientiertes und familienfreundliches Unternehmen