Mitarbeiter Richtlinien-Management (m/w/d)

Wir bieten zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Mitarbeiter Richtlinien-Management (m/w/d)

• Sie arbeiten gerne strukturiert, übernehmen Verantwortung und schätzen ein
• Arbeitsumfeld, in dem Verlässlichkeit, Kollegialität und fachliche Qualität
• gleichermaßen zählen? Sie sind erfahren in der Anwendung und Umsetzung
• betriebswirtschaftlicher und rechtlicher Themen und denken praxisorientiert?
• Dann bereichern Sie unser qualifiziertes Team!

• Die GSA - Gesellschaft für Struktur- und Arbeitsmarktentwicklung mbH mit
• zurzeit 36 Mitarbeitern ist eine 100%ige Tochtergesellschaft des Landes
• Mecklenburg-Vorpommern mit Sitz in Schwerin. Als Dienstleister unterstützen wir
• das Land M-V durch Beratung, Förderung und Finanzierung von Unternehmen und
• Arbeitnehmenden. Im Fokus stehen dabei Existenzgründungen, innerbetriebliche
• Weiterbildungen und Qualifizierungen sowie gezielte Maßnahmen beim
• Krisenmanagement/ Prävention. Damit leisten wir einen Beitrag zu
• arbeitsplatzsichernden Maßnahmen, wirtschaftlichem Wachstum und Fortschritt in
• M-V. Wenn Sie diese sinn- und anspruchsvolle Aufgabe reizt und Sie die Zukunft
• des Landes mitgestalten wollen, freuen wir uns auf Ihre Unterstützung.

Ihre Aufgaben sind u. a.:

• •eigenverantwortliche Durchführung von regelmäßigen Recherchen zum SGB und
• ESF+ im Hinblick auf Änderungen und Modifikationen im Kontext relevanter
• Auswirkungen auf die Landesprogramme,
• •Mitarbeit bei der Entwicklung, Umsetzung und Modifikation von
• medienbruchfreien Antrags-, Bewilligungs- und Nachweisverfahren (vorrangig im
• Bereich ESF+) sowie zugehöriger Dokumente und Arbeitsanweisungen,
• •eigenverantwortliches Monitoring und zeitnahe Überwachung der
• Verwaltungsentscheidungen, Ableitung möglicher innerbetrieblicher Konsequenzen,
• •Mitarbeit bei der Entwicklung geeigneter Maßnahmen und Modelle zur
• Evaluation einzelner Programme,
• •Zuarbeit und Unterrichtung im Rahmen des bestehenden
• Qualitätsmanagementsystems,
• •Unterstützung bei der Analyse und Bewertung von Projektskizzen komplexer
• Fördervorhaben in Bezug auf ihre Förderfähigkeit,
• •Unterstützung bei der Klärung grundsätzlicher beihilferechtlicher
• Angelegenheiten,
• •Unterstützung bei der konzeptionellen Entwicklung von Förderprogrammen,
• •Entwicklung und Anpassung von ESF-konformen Prüfalgorithmen für
• Förderinstrumente,
• •Unterstützung und Zuarbeit bei der Öffentlichkeitsarbeit zu arbeitsmarkt-
• und strukturpolitischen Themen,
• •Begleitung von externen Prüfungen und Mitarbeit bei der Prüfung, der
• kritischen Bewertung externer Prüfberichte und ggf. Umsetzung der
• Handlungsempfehlungen,
• •Unterstützung bei der Prüfung der Verwendungsnachweise der
• Zuwendungsempfänger auf Einhaltung der Grundsätze der Förderung,
• •Prüfung des Zahlenwerkes und inhaltliche Prüfung der Sachberichte vor allem
• bei Projekten der berufsbegleitenden Weiterbildung,
• •Prüfung der Einhaltung vergaberechtlicher Vorschriften durch den
• Zuwendungsempfänger,
• •Mitarbeit bei der Durchführung anlassbezogener oder stichprobenbasierender
• Vor-Ort-Prüfungen oder bei Vor-Ort-Prüfungen nach Zufallsauswahl,
• •Mithilfe bei der Anfertigung von Verwendungsnachweisprüfberichten,
• •Unterstützung bei der Vorbereitung von Rücknahme-, Widerrufs-,
• Rückforderungs- und Schlussbescheiden.

Was Sie mitbringen:

• •ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder rechtswissenschaftliches
• Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung oder eine Ausbildung
• zur/m Verwaltungsfachangestellte/n,
• •mehrjährige einschlägige Berufserfahrung,
• •fundierte Kenntnisse des Verwaltungsrechtes, des Haushaltsrechtes, des
• Zuwendungsrechtes sowie des Vergaberechtes,
• •Grundlagen des Gesellschafts- und Handelsrechts,
• •umfassende Erfahrungen in der Auslegung und Anwendung
• betriebswirtschaftlicher und rechtlicher Themenstellungen und in der
• Modellierung von Prozessen,
• •Erfahrungen in der Erstellung von Berichten und Öffentlichkeitsarbeit,
• •sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen (Outlook, Word,
• Excel, Power Point),
• •Kenntnisse im Umgang mit Anwendungen für das Projektmanagement (z. B.
• OpenProject),
• •Verantwortungsbewusstsein und Eigenständigkeit, Teamfähigkeit,
• Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit, gewissenhafte Arbeitsweise,
• Zuverlässigkeit und gutes Zeitmanagement.

Unsere Arbeitgeberleistungen für Sie:

• •eine sorgfältige Einarbeitung in den Tätigkeitsbereich,
• •eine Vergütung in Anlehnung an den TV-L (bis EG 11) und eine bezuschusste
• betriebliche Altersvorsorge (VBL),
• •flexible Arbeitszeiten und teilweise mobiles Arbeiten,
• •30 Tage Urlaub,
• •fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten,
• •attraktive Mitarbeiterrabatte über das Corporate-Benefits-Programm,
• •ein kollegiales Arbeitsklima, in welchem das Einbringen von Ideen gewünscht
• ist,
• •eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit engagierten Team.

• Sie möchten Ihre Erfahrungen in einem verlässlichen Arbeitsumfeld einbringen?
• Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

• Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis zum 16.10.2026
• an die GSA - Gesellschaft für Struktur- und Arbeitsmarktentwicklung mbH,
• Postfach 11 11 17, 19011 Schwerin oder per E-Mail [email protected]
• . Bei Fragen wenden Sie sich an Annett Kleinke, Tel. Nr.: 0385 55775-14.

Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders.

Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet.

• Hinweise zum Datenschutz finden Sie auf unserer Website unter
• www.gsa-schwerin.de/datenschutz.

Bewerbungskosten können nicht erstattet werden.