Nachtwache stationäre Jugendhilfe (m/w/d)

• Als 100%ige Tochter der divo-Group gewinnen wir unsere Wachstumsenergie aus einem starken Verbund mehrerer spezialisierter Schwesterunternehmen.
• Wir, die E.H.S.A. GmbH, erbringen als privater sozialer Träger in Kooperation mit dem Team Soziale Hilfen GmbH fachlich professionelle Eingliederungshilfen und Alltagsunterstützungen für beeinträchtigte Menschen. Die zukunftsorientierte, qualitativ hochwertige Einzelfallbetreuung von Kindern und Jugendlichen mit erhöhtem Förderbedarf ist dabei ein Herzstück unserer täglichen Arbeit. In regionaler Nähe zu unseren Kunden sichern wir, auch für unser Mitarbeiter, kurze Wege und schnelle Wirksamkeit: Die E.H.S.A. GmbH in Sachsen Anhalt und das Team Soziale Hilfen in Sachsen.Unser gesamtes pädagogisch, pflegerisch und therapeutisch arbeitende Team versteht sich als verlässliche, partnerschaftliche Unterstützung mit Herz und Verstand für alle Nutzer unserer Hilfeleistungen.Unterstützen Sie uns mit Ihrem Können sinnstiftend und wirkungsvoll. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
• Ab 11/2026 suchen wir engagierte Hilfskräfte (m/w/d) in Teilzeit für die nächtliche Betreuung/Aufsicht in der stationären Jugendhilfe in Dessau-Roßlau. Sie betreuen eine kleine Gruppe Jugendlicher im Alter von 14-18 (21) Jahren im Rahmen Ihrer Tätigkeit als Dauernachtwache an 3-4 Nächten wöchentlich. Sie arbeiten innerhalb einer kollegialen Teamkultur. Wenn Sie Respekt vor Vielfalt und den Bedarfen junger Menschen mitbringen und Verantwortung übernehmen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

• Ihre zukünftigen Aufgaben
• Ihre Aufgaben:• Sicherstellung der nächtlichen Präsenz, Ruhe und Sicherheit in der Einrichtung• Ansprechpartner/in für die Jugendlichen bei alltäglichen und nicht-pädagogischen Anliegen• Durchführung vereinbarter Kontrollgänge und Wahrnehmung der nächtlichen Aufsicht• Unterstützung bei einfachen praktischen und organisatorischen Anliegen• Beobachtung der allgemeinen Situation in der Wohngruppe• Erkennen und Weiterleiten besonderer Vorkommnisse, Auffälligkeiten oder Konflikte• Einleitung der vorgesehenen Maßnahmen bei Notfällen• Hinzuziehen der pädagogischen Rufbereitschaft bei Krisen oder pädagogischem Unterstützungsbedarf• Dokumentation relevanter Ereignisse und Übergabe wichtiger Informationen an das pädagogische Team• Verantwortungsvolle Durchsetzung des Hausrechts und Sicherstellung geltenden Sicherheitsbestimmung

Arbeitsort: Dessau-RoßlauArbeitszeit: 25 Std. / Woche

Das können wir Ihnen bieten

• •strukturierte Einarbeitung und klare Zuständigkeiten
• •interne Fortbildungsprogramme, regelmäßige Fallberatungen und Supervision, kollegialer Austausch, kurze Kommunikations- und Reaktionswege
• •enge und wertschätzende Zusammenarbeit mit dem pädagogischen Fachteam
• •ein familiäres und engagiertes Arbeitsumfeld
• •eine verantwortungsvolle und sinnstiftende Tätigkeit
• •jährliche Sommer- und Weihnachtsfeiern
• •ein Arbeitsverhältnis in einem wachsenden Unternehmen und in einer zukunftssicheren Branche
• •Betriebliche Krankenversicherung (bKV)
• •Bis 600,00 € Budget für Gesundheitsleistungen, medizinische Versorgung
• •Vorsorgeuntersuchungen

• Das bringen Sie mit
• •Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Verschwiegenheit• Selbstständige, strukturierte und aufmerksame Arbeitsweise• Ruhiges und besonnenes Handeln, auch in unerwarteten Situationen• Respektvoller und wertschätzender Umgang mit Jugendlichen• Sicheres Auftreten und konsequenter Umgang mit Regeln und Grenzen• Bereitschaft zur Wochenend- und Feiertagsarbeit• Erfahrungen im sozialen, betreuenden, pflegerischen oder vergleichbaren Bereich sind von Vorteil-ein aktuelles erweitertes Führungszeugnis ist erforderlich
• Abgrenzung zur pädagogischen TätigkeitDie Stelle ist ausdrücklich nicht-pädagogisch. Pädagogische Gespräche, Hilfeplanung, erzieherische Maßnahmen und die fachliche Fallverantwortung gehören nicht zu Ihrem Aufgabenbereich. Bei pädagogischen Fragestellungen oder Krisen wird die zuständige pädagogische Fachkraft hinzugezogen.

• Möchten Sie gern Teil unseres Teams werden?
• Wir freuen uns, wenn Sie Teil unseres Teams werden möchten!
• Bitte reichen Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über das Bewerbungsformular auf unserer Website ein.Bewerbungen per E-Mail oder Post können leider nicht berücksichtigt werden.
• Ihre Unterlagen sollten beinhalten:
• •Lebenslauf
• •Berufs- und Bildungsabschlüsse
• •Ihr möglicher Starttermin
• •Arbeitszeugnisse (falls vorhanden)

• Bitte beachten Sie, dass wir die Kosten für Ihre Anreise zum Vorstellungsgesprächnicht übernehmen können.
• Ihre Unterlagen werden vertraulich behandelt, ausschließlich für das laufende Bewerbungsverfahren verwendet und nach Abschluss gemäß den Vorgaben der DSGVO gelöscht.
• Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter, unabhängig von Herkunft, Religion, Behinderung oder sexueller Identität. Vielfalt ist uns wichtig – jede Bewerbung ist willkommen!
• Bei Fragen stehen wir Ihnen gern zur Verfügung:via E-Mail: [email protected]

Wir freuen uns auf Sie!

genderclaim: Grammatikalisch männliche Personen- oder Funktionsnennungen werden ausschließlich aus Gründen der besseren Lesbarkeit und stets unabhängig einer geschlechtlichen Zuordnung der Personen verwendet. Wir legen Wert auf Sie und Ihr Talent, ungeachtet Ihres Geschlechtes.