Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Ev. Kita "Hombruch" 30-39 Std. ab sofort

Du bist eine

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)?

Dann suchen wir genau Dich!

Die evangelische Kita "Hombruch" liegt im Zentrum des Stadtbezirkes Hombruch und befindet sich in einer Fußgängerzone mit zahlreichen Geschäften. Dieser Stadtbezirk liegt im Südwesten von Dortmund und grenzt an Herdecke und im Westen an Witten.

Derzeit betreuen wir 60 Kinder im Alter von 2-6 Jahren. Alle Kinder werden mit bis zu 45 Wochenstunden von uns ganztägig betreut.

Unsere Erzieher/innen sind wichtige Bezugsperson für die Kinder. Sie geben den Kindern eine liebevolle Begleitung, Unterstützung und Hilfe.

Der Ausgangspunkt unserer pädagogischen Arbeit ist das Kind, seine Beziehungsgeschichte und die zukünftige Entwicklung. Ein enger, wertschätzender Kontakt zu den Familien, ebenso zur Ev. Kirchengemeinde Dortmund Südwest prägt unsere Arbeit

Wir freuen uns, wenn Du mit Deiner lebensfrohen Engagiertheit unser Team bereichern und mit hohem pädagogischem Anspruch aktiv mitgestalten möchtest.

• •Jedes Kind in allen Bereichen des täglichen Lebens in seiner persönlichen Entwicklung unterstützen, fördern, begleiten und stärken
• •Beobachtung und Dokumentation der individuellen Entwicklung der Kinder
• •Professionelle Reflexion des eigenen pädagogischen Handelns
• •Führen von Entwicklungsgesprächen
• •Aktive Planung und Gestaltung der Erziehungspraxis und der Zusammenarbeit mit Familien

Das macht Dich aus:

• •Das Kind steht für Dich im Mittelpunkt
• •Über ein hohes Maß an Partizipation und Bildung von demokratischen Prozessen wahrst Du die Rechte der Kinder
• •Du lebst Inklusion
• •Hohe Motivation, Eigenverantwortung und Eigenorganisation
• •Teamfähigkeit ist für Dich selbstverständlich

Wir bieten:

• •Eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielfältigen Mitgestaltungsmöglichkeiten
• •Hohe pädagogische Qualität und Transparenz
• •Die im kirchlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (z.B. Jobticket, Betriebsrente)
• •Die Teilnahme an Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
• •Betriebliches Gesundheitsmanagement

Die Vergütung erfolgt nach BAT-KF (Analog TVöD-SuE). Die Stellenbesetzung erfolgt in der Regel unbefristet .

Der Ev. Kirchenkreis Dortmund ist Träger von aktuell 71 Kindertageseinrichtungen und Träger des Ev. Gütesiegels Familienorientierung. Mit einer familienorientierten Personalpolitik engagieren wir uns für eine bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf und bieten unseren Mitarbeiter\*innen durch zahlreiche Maßnahmen ein familienfreundliches Arbeitsumfeld.

Bei der pädagogischen Tätigkeit mit religionspädagogischen Inhalten wird ein offener Umgang der Mitarbeitenden mit dem Auftrag der evangelischen Kirche erwartet.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellten sind erwünscht.

Kontakt und Bewerbung:

Für Rückfragen steht Dir die Leitung vor Ort gerne zur Verfügung.

Deine Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (einschließlich Masernimmunitätsnachweis) richte bitte als pdf-Dokument an

[email protected]