hirly

BÜS-Bürgerservice gGmbH

Payroll Specialist / Lohn- und Gehaltsbuchhalter*in (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Trier, Rheinland-Pfalz, Germany

See how you match this job — and similar ones. Free.

Upload your resume and hirly scores it against this role at BÜS-Bürgerservice gGmbH first, then against similar open jobs, and shows where you fit and why.

PDF or DOCX, up to 12MB. No sign-up to see your matches.

Get past the screening software and onto a recruiter's desk

hirly rewrites your resume for this job — matching the keywords and skills in the posting, moving your most relevant experience to the top, and writing a cover letter to fit. About 30 seconds.

  • Keywords matched to this posting
  • Fit score before you apply
  • Cover letter included

Matched against 2.5M live jobs from 200,000+ employers in 200+ countries.

Tailor my resume for this job →

Apply from your AI assistant

Connect hirly to Claude and ask it to apply to this job. hirly tailors your resume, fills the employer’s form and asks before sending. ChatGPT: manual setup today.

Some employer sites stop an application at a CAPTCHA or sign-in and hand it back with a link. Applying needs a paid plan. Works with any assistant that supports MCP.

hirly's read of this role

Role family
Finance
Seniority
Mid level
Country
DE
Work mode
On-site / unstated
First seen by hirly
26 Sept 2026

Derived automatically from the posting. Upload your resume above to see how the role scores against it.

the posting

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine\*n Payroll Specialist / Lohn- und Gehaltsbuchhalter\*in (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (mind. 32 Std./Woche) .

Ihre Aufgaben bei uns:

  • Entgeltabrechnung - Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung der termingerechten und ordnungsgemäßen monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen
  • Melde- und Bescheinigungswesen - Übermittlung von Beitragsnachweisen und Lohnsteueranmeldungen an Behörden und Krankenkassen
  • Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen abrechnungs-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
  • Ansprechperson für Krankenkassen, Sozialversicherungsträger, Behörden und Berufsgenossenschaften
  • Datenpflege - Verwaltung von Stammdaten, Arbeitszeiten, Überstunden und Fehlzeiten
  • Durchführung aller personaladministrativen Aufgaben unter Anwendung der geltenden gesetzlichen, tariflichen und betrieblichen Bestimmungen
  • eigenverantwortliches Bearbeiten von projektbezogenen Zusatzaufgaben innerhalb unserer Personalabteilung
  • praktische und proaktive Unterstützung der Kolleg\*innen bei allen anfallenden Aufgaben in der Personalarbeit (Erstellung von Dokumenten wie Ausbildungsverträge, Zeugnisse und Bescheinigungen sowie von Statistiken/Auswertungen etc.)

Anforderungsprofil:

  • abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise eine Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsbuchhaltung und mehrjährige fundierte Berufserfahrung im Bereich der Entgeltabrechnung
  • aktuelle und tiefgehende Kenntnisse im Arbeits-/Tarif-/ Lohn- und Sozialversicherungsrecht
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
  • Hands-On-Mentalität und hoher Dienstleistungsgedanke
  • Freude an der Arbeit im Team, offener Kommunikation und Dienstleistungsorientierung
  • höchste Diskretion und freundliches Auftreten
  • Vertrauenswürdigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • sorgfältige, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
  • sehr gute Anwenderkenntnisse im Bereich MS-Office

Wir bieten:

  • eine gewissenhafte Einarbeitung in ein spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem großen, zukunftsorientierten Unternehmen
  • eine angenehme, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen und eine offene Feedback-Kultur
  • ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
  • einen Tariflohn mit Sonderzahlungen und Jubiläumszuwendungen
  • Job-Rad: Fahrrad- oder E-Bike-Leasing auch zur privaten Nutzung im Rahmen der Gehaltsumwandlung
  • Jobticket: vergünstigtes Fahrticket gültig im gesamten Verbundgebiet der VRT
  • Fort- und Weiterbildungsangebote
  • finanzielle Beteiligung an Angeboten zur Gesundheitsförderung
  • uvm.

Beschäftigungsbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Bewerbungsfrist: 15.10.2026

Beschäftigungsdauer: unbefristet

Stellenumfang: Teilzeit oder Vollzeit (32-38,5h/Woche)

Bewerbungen (Anschreiben, Lebenslauf, relevante Zeugnisse) inkl. Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres möglichen Eintrittstermins richten Sie bitte ausschließlich per E-Mail an Anne Schwickerath (E-Mail: [email protected]).

Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind herzlich willkommen. Wir freuen uns auf Sie!

Original posting on BÜS-Bürgerservice gGmbH's site ↗

Want this one?

Upload your resume and hirly rewrites it for this job and writes the cover letter — in about thirty seconds, before you sign up.

Tailor my resume for this job