Personalberater (m/w/d)

Sie wollen etwas bewegen und der Held Ihrer Kunden sein?

# Wir suchen aktuell: Personalberater (m/w/d) in Hamburg

Unser Partner ist ein global agierender Personaldienstleister mit mehreren Standorten in Deutschland. Hier wird zur Unterstützung eine überzeugende Persönlichkeit als Personalberater (m/w/d) für das Permanent Placement und Contracting im Bereich Finance, Tax und Banking in Vollzeit am Standort Hamburg gesucht.

[Jetzt hier bewerben](https://k58609.coveto.de/public/bewerbung/?id=12408)

# Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

• •Eigenverantwortliche Betreuung des gesamten 360°-Recruitingprozesses im Bereich Finance, Tax und Banking – von der Akquise über die Kandidatensuche bis hin zur erfolgreichen Vertragsabwicklung
• •Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen mit anspruchsvollen, internationalen Partnern
• •Entwicklung individueller Recruiting- und Vertriebsstrategien zur Gewinnung neuer Mandanten und Freelancer
• •Nutzung von CRM-Datenbanken und digitalen Tools (z. B. LinkedIn, Freelancermap, freelance.de) zur Identifikation und Ansprache passender Kandidaten
• •Aktives Marktmonitoring und kontinuierliche Weiterentwicklung des eigenen Netzwerks in der Finance- und Banking-Branche

# Ihr Profil

• •Erfahrung in der Personaldienstleitung, idealerweise im Contracting-Geschäft (Finance, Tax oder Banking)
• •Nachweisbare Vertriebserfolge im 360°-Recruiting, kombiniert mit Freude an Kaltakquise und Business Development
• •Souveränes Auftreten und die Fähigkeit, anspruchsvolle Kunden ab Management-Level sicher zu beraten
• •Ausgeprägte Sales-Mentalität gepaart mit einem hohen Qualitätsanspruch und einem klaren Fokus auf nachhaltige Erfolge
• •Teamplayer-Mentalität; Sie arbeiten eng mit Kolleg:innen zusammen und bringen sich aktiv ein
• •Sehr gute Deutschkenntnisse und sichere Englischkenntnisse
• •Versiert im Umgang mit CRM-Systemen sowie gängigen Recruiting-Tools und Netzwerken
• •Eigeninitiative, Drive und der Wille ein starkes Standing im Markt weiter auszubauen

# Wir bieten Ihnen

• •Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit langfristiger Perspektive und Gestaltungs- und Entscheidungsfreiraum
• •Flache Hierarchien, kooperativer Führungsstil
• •Unbefristeter Arbeitsvertrag, attraktives Gehaltspaket
• •Individuelle Karriere- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• •Zahlreiche Mitarbeiter Benefits und 30 Tage Urlaub

# Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.