hirly
Sign inGet started free

PERS-Verkehrssicherung Mehmet Özmen

Personalsachbearbeiter / HR-Manager (m/w/d)

Osnabrück, Niedersachsen, Germany

See how you match this job — and similar ones. Free.

Upload your resume and hirly scores it against this role at PERS-Verkehrssicherung Mehmet Özmen first, then against similar open jobs, and shows where you fit and why.

PDF or DOCX, up to 12MB. No sign-up to see your matches.

Get past the screening software and onto a recruiter's desk

hirly rewrites your resume for this job — matching the keywords and skills in the posting, moving your most relevant experience to the top, and writing a cover letter to fit. About 30 seconds.

  • Keywords matched to this posting
  • Fit score before you apply
  • Cover letter included
Tailor my resume for this job →

Apply from your AI assistant

Connect hirly to Claude and ask it to apply to this job. hirly tailors your resume, fills the employer’s form and asks before sending. ChatGPT: manual setup today.

See how it works

Some employer sites stop an application at a CAPTCHA or sign-in and hand it back with a link. Applying needs a paid plan. Works with any assistant that supports MCP.

hirly's read of this role

Role family
HR
Seniority
Lead / management
Country
DE
Work mode
On-site / unstated
First seen by hirly
26 Sept 2026

Derived automatically from the posting. Upload your resume above to see how the role scores against it.

the posting

Personalsachbearbeiter / HR-Manager (m/w/d)

  • Eigenständige Betreuung und Verwaltung sämtlicher Personalangelegenheiten
  • Selbstständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung mit DATEV
  • Pflege aller abrechnungsrelevanten Personal- und Stammdaten in DATEV
  • Prüfung und Verwaltung von Arbeitszeiten, Überstunden und Zeitkonten
  • Bearbeitung von Urlaubsanträgen, Krankmeldungen und sonstigen Fehlzeiten
  • Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Bescheinigungen und Arbeitszeugnissen
  • Vorbereitung und Abwicklung von Einstellungen, Kündigungen und Austritten
  • Organisation und Durchführung des gesamten Onboarding-Prozesses
  • Pflege und Verwaltung der Personalakten und Mitarbeiterdaten
  • Kommunikation mit Krankenkassen, Behörden, Steuerberatung und weiteren externen Stellen
  • Bearbeitung des Melde- und Bescheinigungswesens
  • Überwachung von Fristen, Probezeiten, Befristungen und Kündigungsfristen
  • Unterstützung bei der Personalplanung und Personalbeschaffung
  • Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen
  • Koordination von Bewerbungsgesprächen und Bewerberkommunikation
  • Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher und betrieblicher Vorgaben
  • Ansprechpartner für die Geschäftsführung, Führungskräfte und Mitarbeitenden
  • Übernahme allgemeiner administrativer und organisatorischer Aufgaben im Personalbereich

Profil:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen
  • Mindestens drei Jahre einschlägige Berufserfahrung im Personalwesen oder in der Personalsachbearbeitung
  • Sehr gute und praxiserprobte Kenntnisse in DATEV Lohn und Gehalt
  • Erfahrung in der eigenständigen Durchführung vollständiger Lohn- und Gehaltsabrechnungen
  • Gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht
  • Sicherer Umgang mit Zeiterfassungssystemen und den gängigen MS-Office-Programmen
  • Selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
  • Hohes Verantwortungsbewusstsein und absolute Diskretion
  • Durchsetzungsvermögen und ein sicheres Auftreten
  • Gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
  • Freude daran, die Verantwortung für einen vollständigen Personalbereich zu übernehmen

Wir bieten:

  • Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Position
  • Eigenständiges Arbeiten mit kurzen Entscheidungswegen
  • Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
  • Viel Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung unserer Personalprozesse
  • Ein wachsendes Unternehmen mit einem engagierten Team
  • Eine langfristige berufliche Perspektive
  • Eine leistungsgerechte Vergütung
  • Bonuszahlungen
Original posting on PERS-Verkehrssicherung Mehmet Özmen's site ↗

Listed on hirly, a job board. hirly is not the employer: PERS-Verkehrssicherung Mehmet Özmen is hiring for this role.

Similar jobs

Want this one?

Upload your resume and hirly rewrites it for this job and writes the cover letter — in about thirty seconds, before you sign up.

Tailor my resume for this job