Personalsachbearbeiter (m/w/d) Abteilung Human Resources

## Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte und verstärke unser Team vor Ort in Neumarkt i.d. Opf.!

Als Marktführer im Bereich Campingzubehör stehen unsere Teammitglieder (m/w/d) an erster Stelle. Sie sind entscheidend für unseren Erfolg und schaffen für unsere Kunden täglich einzigartige Einkaufserlebnisse – wecke auch Du die Freude auf Abenteuer und Naturverbundenheit!

## Darauf kannst Du Dich freuen:

• •Verlässlicher Arbeitgeber - einen sicheren Arbeitsplatz bei einem gesund wachsenden Unternehmen
• •Mitgestaltung - sehr große Gestaltungsfreiheit um Deine Ideen umzusetzen. Anerkennung und Wertschätzung - bei uns wirst Du wirklich gebraucht
• •Agilität - die Dynamik und die kurzen Entscheidungswege eines mittelständischen Unternehmen
• •Mitarbeiterrabatt – bis zu 35 % auf das gesamte Sortiment – für Dein persönliches Camping-Abenteuer
• •Frisches Essen - wöchentlich wechselnde warme Mahlzeiten und kleine Snacks zu Mitarbeiterkonditionen (50 % Rabatt)
• •Work-Life-Balance - wir haben keine Kernarbeitszeit, Home-Office einmal wöchentlich nach Absprache möglich
• •Kinderbetreuung – Deine Kinder werden bis zu 2 Wochen in den Sommerferien betreut, die Kosten übernehmen wir
• •Jobrad – profitiere von unserem attraktiven Fahrrad-Leasing-Programm (nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit)
• •Corporate Benefits – genieße tolle Rabatte auf Freizeitangebote, Reisen und viele weitere Hobbys bei renommierten Anbietern

## Dein neuer Job:

• •Reporting Line – Du bist der Teamleitung der Personalabteilung unterstellt und unterstützt bei folgenden Themen:
• •Arbeitsrechtlicher Maßnahmen - Mitwirkung und Umsetzung von arbeitsrechtlichen Maßnahmen (z. B. Abmahnungen, Verträge, Kündigungen)
• •HR- Beratung - Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in allen personalrelevanten sowie arbeitsrechtlichen Fragestellungen
• •Mitarbeitergesprächsführung und -begleitung - Führung und Begleitung von Mitarbeitergesprächen (z. B. Feedback-, Konflikt- und Entwicklungsgespräche)
• •Projektarbeit - Mitarbeit in HR-Projekten und kontinuierliche Optimierung von Personalprozessen
• •Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft - Unterstützung und Zuarbeit an die Kollegen (m/w/d) bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung und der Zeiterfassung

## Das solltest Du mitbringen:

• •Qualifikation - abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z. B. als Kaufmann für Büromanagement oder Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) mit Weiterbildung im Personalwesen oder ein Studium mit Schwerpunkt Personal, Recht oder Betriebswirtschaft
• •Berufserfahrung – zwei bis dreijährige Berufserfahrung im Personalbereich als Personalreferent, Personalsachbearbeiter (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position
• •\*\*Arbeitsrecht -\*\* fundierte Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht
• •\*\*Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft -\*\* Erfahrung in der Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft wünschenswert
• •Kommunikation - ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Erfahrung in der Begleitung von Mitarbeitergesprächen
• •Persönliche Kompetenz - hohes Maß an Diskretion, Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz
• •IT- Kenntnisse - sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel und Word)

Unsere Mission: alle Camper mit dem besten Zubehör ausstatten!

• Mit etwa 100 Filialen, einem starken Großhandel und dem größten deutschen Online-Shop für Campingzubehör sind wir seit über 60 Jahren am Markt etabliert.
• Wir wachsen stetig weiter und freuen uns deshalb auf neue Teammitglieder.

• Ich freue mich auf Deine Bewerbung:
• Johanna Reinlein
• Teamleiterin Personalabteilung