Pharmazeutisch-kaufmännische:r Angestelle:r (PKA) (all genders) - Unit-Dose Versorgung der Apotheke

Gemeinsam besser. Fürs Leben.

Wir sind das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) – und stehen für exzellente Kompetenz in Forschung, Lehre und der vollumfänglichen Gesundheitsversorgung in unseren Kliniken. Unsere rund 17.000 Mitarbeiter:innen streben jeden Tag aufs Neue danach, mit ihrem Beitrag die Welt ein bisschen gesünder zu machen.

Es ist unser Anspruch, eine der führenden Universitätskliniken zu sein – und gleichzeitig der beste Arbeitgeber unserer Branche. So glauben wir im UKE fest daran, dass erfolgreiches und erfüllendes Arbeiten im Einklang mit den persönlichen Bedürfnissen und individuellen Lebensentwürfen der Mitarbeitenden stehen sollte. Und so unterschiedlich diese sind, so vielfältig ist unser Angebot an individuellen Lösungen.

Willkommen im UKE.

• Job-ID: J000007083
• Art der Anstellung: Befristet
• Arbeitszeit: Vollzeit/Teilzeit
• Bewerben bis: 23.10.2026
• Unternehmensteil: UKE_Zentrale Dienste
• Tätigkeitsbereich: Medizinisch-technische Berufe
• Bereich: GB Apotheke

• ### Das macht die Position aus
• Als PKA im Bereich Unit-Dose-Versorgung gestalten Sie die moderne klinische Arzneimittelversorgung aktiv mit. Unser Closed-Loop-Versorgungskonzept verbindet höchste Arzneimittelsicherheit mit einer patient:innenindividuellen Therapie. In unserem vielfältigen Team übernehmen Sie Verantwortung für die tägliche Arzneimittelausgabe – digital unterstützt, und qualitätsgesichert. Durch den Einsatz moderner Technik und Ihre Mitarbeit an kontinuierlich optimierten Prozessen leisten Sie einen entscheidenden Beitrag zur sicheren, effizienten und personalisierten Medikamentenversorgung im UKE.

Ihre Aufgaben:

Viele Tätigkeiten in der Unit-Dose-Versorgung führen Sie eigenverantwortlich und selbstständig durch. Für einen erfolgreichen Einstieg erhalten Sie eine strukturierte und praxisnahe Einarbeitung.

• •Sie sind Teil unserer Arzneimittelversorgung mit Schwerpunkt in der patient:innenbezogenen Kommissionierung von Arzneimitteln
• •Sie bringen sich ein bei der Weiterentwicklung unserer Versorgungsprozesse und logistischen Abläufe
• •Sie arbeiten mit unserem Warenwirtschaftsprogramm SAP und unserem Medikationsprogramm ID MEDICS®
• •Sie planen und bereiten Tabletten, Kapseln, Dragees etc. zur maschinellen Verblisterung für die Unit-Dose Versorgung vor
• •Lagerlogistik: Sie sind verantwortlich für das Lager unserer Tablettenkommissionierung. D. h. Sie behalten Überblick über den Lagerbestand, Verfalldaten und notwendige Bestellungen
• •Sie unterstützen bei der Bedienung und Instandhaltung unserer Unit-Dose Verblisterungsmaschinen

Diese Position ist zunächst bis zum 31.03.2028 befristet

### Darauf freuen wir uns

• •Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Pharmazeutisch-kaufmännischen Angestellten
• •Sie besitzen eine hohe persönliche Motivation und Spaß an neuen Arbeitsprozessen
• •Bereitschaft zur Abdeckung von Arbeitszeiten (7,7 Stunden täglich + 0,5 Stunde Pause) mit einem Arbeitsbeginn je nach Dienstplan zwischen 08:00 und 10:00 Uhr und einem Arbeitsende zwischen 16:12 bis 18.30 Uhr, inkl. regelmäßiger Samstagsdienste
• •Sie denken mit, arbeiten gern im Team, sind körperlich belastbar und behalten auch bei hohem Durchlauf einen kühlen Kopf
• •Sie bringen Interesse an pharmazeutischer Logistik und digital unterstützter Arzneimittelversorgung mit
• •Sie besitzen die Fähigkeit zur adressatengerechten mündlichen und schriftlichen Kommunikation in deutscher Sprache
• •Sie haben keine Erfahrung in der Krankenhausversorgung? Kein Problem! Die Stelle ist für Berufseinsteiger:innen, sowie für Kolleg:innen geeignet, die eine neue Herausforderung suchen

• ### Immunitätsstatus
• Eine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs- bzw. Immunitätsnachweis vorliegt. Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z.B. Impfausweis) nachzuweisen.

### Das bieten wir

• •Faire und transparente Vergütung nach unserem Tarifvertrag [TVöD/VKA](https://www.uke.de/karriere/das-uke-als-arbeitgeber/verguetung-tarifvertraege/index.html) (40.700 € - 49.300 €) unter Berücksichtigung von Qualifikationen und Berufs­erfahrung. Die Gehaltsangabe bezieht sich auf eine Vollzeitstelle mit 38,5 Wochenstunden. Die genannten Beträge sind Richtwerte und stellen kein Gehaltsversprechen dar.
• •Gezielte und individuelle Weiterentwicklung auf Fach- und Projektebene ist gegeben, so bieten wir eine langfristige Perspektive in einem sinnstiftenden Umfeld
• •Umfangreiche Fort- und Weiterbildungspro­gram­me an unserer [UKE-Akademie für Bildung und Karriere](https://www.uke.de/organisationsstruktur/zentrale-bereiche/uke-akademie-fuer-bildung-karriere/fort-weiterbildung/index.html)
• •Möglichkeiten zur Mitgestaltung unserer Per­sonalpolitik „UKE INside“ in berufsgruppen- und hierarchieübergreifenden Projekten
• •Nachhaltig unterwegs: Zuschüsse zum Deutsch­landticket als Jobticket und Dr. Bike Fahrrad­service; Option zum Dienstrad-Leasing
• •Ausgezeichnete Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote
• •Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperation zur Kinderbetreuung, kostenlose Ferienbetreu­ung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebe­dür­ftigen Angehörigen
• •Krisensicherer Arbeitsplatz, sinnstiftende Tätig­keit, wertschätzendes Miteinander
• •Strukturierte Einarbeitung und offener Wissens­austausch im Team
• •Unser Mitarbeitenden Restaurant bietet eine reiche Auswahl an kulinarischen Angeboten; weitere Angebote gibt es in den „Health Kitchen“ Cafés und Bistros und in einem Supermarkt direkt auf dem Gelände

### Kontakt ins UKE

• Kontakt zum Fachbereich
• Herr Runkel // Herr Kreuchen
• +49 (0) 40 7410-56241 // -57130
• [email protected] // [email protected]

• Kontakt zum Recruiting
• Recruiting Team
• +49 (0) 40 7410-52599

• ### Über uns
• Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt

Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.

[ > Hier mehr zum Thema „Diversity im UKE“ erfahren. ](https://www.uke.de/allgemein/karriere/das-uke-als-arbeitgeber/diversity-im-uke/index.html)