Bremer SE
PRODUKTMANAGER (m/w/d) INDUSTRIEBAU
Paderborn, Nordrhein-Westfalen, Germany
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- Role family
- Marketing
- Seniority
- Lead / management
- Country
- DE
- Work mode
- On-site / unstated
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- 26 Sept 2026
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the posting
- WIR SIND: In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen
- im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher
- Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden
- von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis
- zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude
- im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert
- an siebzehn deutschen sowie einem tschechischen und zwei polnischen
- Standorten und erwirtschaftet derzeit eine Betriebsleistung von ca.
- 1.000 Mio. EUR. Rund 1.400 Mitarbeitende setzen sich täglich mit
- Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Als Produktmanager (m/w/d)
- sind Sie verantwortlich für die strategische Weiterentwicklung und
- Positionierung unseres Produktportfolios und bringen dafür fachliche
- Stärke sowie unternehmerisches Denken mit. IHRE AUFGABEN:
- Produktstrategie entwickeln: Analyse von Markt‑, Kunden‑ und
- Wettbewerbstrends sowie Ableitung von Produktvisionen und -strategien
- inkl. Identifikation neuer Marktsegmente und/oder Kundengruppen
- Innovationsmanagement: Initiierung und Begleitung neuer
- Produktentwicklungen im Bereich Betonfertigteile und Systembau und
- alternativer Bauweisen, Weiterentwicklung des vorhandenen
- Industriebaukonzeptes Optimierung bestehender Produkte:
- Kontinuierliche Verbesserung hinsichtlich Qualität,
- Wirtschaftlichkeit, Nachhaltigkeit und technischer Performance, Aufbau
- eines Verkaufsprospektes inkl. Kalkulationstools für
- Verkaufsingenieure Schnittstelle zwischen Abteilungen: Enge
- Zusammenarbeit mit Produktion, Konstruktion, Einkauf, Vertrieb und
- Bauleitung zur Sicherstellung eines marktfähigen Produktportfolios
- Technische Beratung: Unterstützung des Vertriebs bei technischen
- Fragen sowie Begleitung von Pilotprojekten und Kundenpräsentationen
- Standardisierung & Dokumentation: Aufbau und Pflege von Produktdaten,
- technischen Unterlagen und Preisstrukturen Markteinführung neuer
- Produkte: Planung, Umsetzung und Monitoring der Vermarktungsstrategien
- IHR PROFIL: Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen,
- Wirtschaftsingenieurwesen (Bau), Architektur oder vergleichbare
- Qualifikation Langjährige Erfahrung im Bau von Industriegebäuden,
- idealerweise im Umfeld von Betonfertigteilen und systematisierten
- Bauweisen Verständnis für Produktionsprozesse und technische
- Zusammenhänge Ausgeprägtes analytisches und strategisches Denken
- Kommunikationsstärke sowie Fähigkeit, Teams und Projekte zu
- koordinieren Unternehmerische Denkweise und Umsetzungsstärke UNSER
- ANGEBOT: Eine verantwortungsvolle Schlüsselrolle mit direktem
- Einfluss auf die Unternehmensstrategie Ein modernes Arbeitsumfeld und
- kurze Entscheidungswege Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
- Ein motiviertes Team und ein stabiles, wachsendes Unternehmensumfeld
- Attraktive Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten BREMER-Kultur:
- familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur sowie
- unternehmensweite Weihnachtsfeiern, Sommerfeste und weitere
- Mitarbeiterevents als gemeinsame Highlights Verantwortung von Anfang
- an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne
- Perspektiven für alle Lebensphasen Lebenslanges Lernen: individuelle
- Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs-
- und Aufstiegsmöglichkeiten Work-Life-Balance: flexible
- Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur
- Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen
- Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation) Weitere Benefits:
- betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die
- Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und
- Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei
- zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits DEIN KONTAKT:
- Marion Dinand Personalleiterin 0 52 51 / 770-0
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