Projektleiter (m/w/d) Elektrotechnik

Sie haben Freude daran, anspruchsvolle elektrotechnische Projekte zu leiten, innovative Lösungen umzusetzen und dabei Qualität, Sicherheit und Effizienz sicherzustellen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als 100%ige Tochter der Kreissparkasse Köln gehören die Entwicklung von Bauprojekten, der Um- und Ausbau der Filialen, die Instandhaltung, Sanierung und energetische Modernisierung des Immobilienportfolios sowie das Gebäudemanagement zu unseren Kernkompetenzen. Nun suchen wir Verstärkung für unser Team Elektrotechnik in Sankt Augustin !

Übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in unserer Elektrotechnik – Sind Sie dabei?

Ihre Aufgaben – hier kommt Ihre Expertise ins Spiel:

• •\*\*Projektieren und Umsetzen:\*\* Sie planen kleinere Maßnahmen und setzen Projekte der Energie- und Gebäudetechnik eigenverantwortlich um
• •\*\*Steuerung externer Partner:\*\* Die Vergabe, Anleitung und Überwachung externer Dienstleister bei der Umsetzung von Instandhaltungs- und Modernisierungsprojekten gehören zu Ihren Aufgaben
• •\*\*Leistungsverzeichnisse und Ausschreibungen:\*\* Sie erstellen Leistungsverzeichnisse und führen Ausschreibungen inklusive Dokumentation durch
• •\*\*Elektroplanung:\*\* Sie fertigen technische Schemazeichnungen und Planungsunterlagen an
• •\*\*Projektbudget:\*\* Sie haben die Kostenplanung, -steuerung und -kontrolle über alle Projektphasen im Blick
• •\*\*Standards weiterentwickeln:\*\* Technische Standards werden von Ihnen aktualisiert und weiterentwickelt
• •\*\*Schnittstelle Betrieb:\*\* Sie vertreten Betriebsinteressen bei Übergaben aus Projektentwicklung und Baumanagement und stellen einen reibungslosen Übergang in den Betrieb sicher

Ihr Profil – fachlich stark, persönlich überzeugend:

• •\*\*Ausbildung:\*\* Sie sind Handwerksmeister Elektrotechnik, Techniker (m/w/d) oder bringen eine vergleichbare Qualifikation mit
• •\*\*Erfahrung:\*\* Sie haben erste Berufspraxis in einer vergleichbaren Position (Gebäudetechnik/Facility Management/Projektabwicklung) gesammelt
• •\*\*Führung & Organisation:\*\* Ein souveräner Umgang mit Monteuren und Auszubildenden (m/w/d), eine strukturierte Arbeitsweise und Durchsetzungsvermögen zeichnen Sie aus
• •\*\*Koordination Externer:\*\* Sie sind routiniert in der Steuerung von Ingenieurbüros und Dienstleistern
• •\*\*Mindset:\*\* Eigenverantwortung, Engagement, Zuverlässigkeit, ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie Team- und Kommunikationsstärke runden Ihr Profil ab

Gute Gründe für Ihren Einstieg bei uns:

• •\*\*Mehr Urlaub für Sie:\*\* 30 Tage Urlaub + 3 Sonderurlaubstage (Rosenmontag, Heiligabend und Silvester)
• •\*\*Work-Life-Balance:\*\* Profitieren Sie von einer ausgewogenen Mischung aus mobilem Arbeiten und Präsenz im Büro
• •\*\*Sichere Perspektive:\*\* Sie starten sofort mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
• •\*\*Mobilität:\*\* Sie erhalten ein Dienstfahrzeug für die betriebliche Nutzung
• •\*\*Teamgeist:\*\* Wir arbeiten fokussiert und lachen viel miteinander – das macht uns aus
• •\*\*Dynamische Karrierechancen:\*\* Wir fördern Ihre berufliche und persönliche Entwicklung individuell
• •\*\*Sie sind uns wichtig:\*\* Profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie Corporate Benefits, der Bezuschussung Ihrer betrieblichen Altersvorsorge und unserem umfassenden Gesundheitsmanagement

Klingt \*\*passend? Prima, dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! \*\*Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen, am besten mit der Angabe des frühestmöglichen Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung, an:

[[email protected]](https://www.ksk-rem.de/karriere#) / z. Hd. Stefanie Neufing / Tel. [+49 221 227 – 9653](https://tel:00492212279653)